【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 歸檔工作。1會(huì)同工會(huì)分配職工福利費(fèi)，檢查使用情況。1辦理因公致傷、致殘及職業(yè)病的評(píng)定工作，會(huì)同有關(guān)部門(mén)辦理死亡職工喪事及死亡職工遺屬補(bǔ)助等工作。1負(fù)責(zé)管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作。1負(fù)責(zé)管理職工養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。1完成上級(jí)和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。1堅(jiān)持黨性原則，吃苦在前，享受在后，忠誠(chéng)老實(shí)，襟懷坦白，遵守紀(jì)律，廉潔自律，實(shí)事求是，秉公辦事，銳意進(jìn)取，謁誠(chéng)服務(wù)，互通信息，協(xié)調(diào)工作。展廳類(lèi)的工作計(jì)劃篇七一、樹(shù)立博物館品牌，多舉辦精品展覽。博物館是通過(guò)舉辦群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的陳列展覽來(lái)體現(xiàn)自身價(jià)值的。我館堅(jiān)持“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近觀眾”的原則，不斷推出多層次、多方面、多樣式的展覽來(lái)滿(mǎn)足人們精神文化需求。今年，市博物館舉辦了《第三次全國(guó)文物普查成果圖片展》、《銀妝霓裳——貴州少數(shù)民族服飾精品展》、《廣東省自然保護(hù)區(qū)暨珍稀動(dòng)物展》、《喜迎亞運(yùn)——中外體育火花展》、《赤子情深——林藻先生藏品展》等11個(gè)展覽。其中由市委_部、外事僑務(wù)局、歸國(guó)華僑聯(lián)合會(huì)、文化廣電新聞出版局主辦，政協(xié)歷屆委員聯(lián)誼會(huì)協(xié)辦，市博物館承辦的“赤子情深——林藻先生藏品展”，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、精心組織、各單位密切配合，從而使展覽成功舉辦，并獲得了廣大觀眾的一致好評(píng)。引進(jìn)的《銀妝霓裳——貴州少數(shù)民族服飾精品展》、《廣東省自然保護(hù)區(qū)暨珍稀動(dòng)物展》的展覽，在家門(mén)口就可以欣賞到貴州少數(shù)民族的風(fēng)情和領(lǐng)略動(dòng)物世界，吸引眾多市民前來(lái)參觀，《廣東省自然保護(hù)區(qū)暨珍稀動(dòng)物展》特受孩子們喜愛(ài)。美術(shù)館舉辦了《水土—孫立新油畫(huà)展》、《市僑界群眾文化節(jié)暨林再圓山水畫(huà)展》、《珠海油畫(huà)家18人作品展》、《詩(shī)文書(shū)畫(huà)—?jiǎng)⑺箠^藝術(shù)綜合展》、《方唐書(shū)畫(huà)展》、《珠\中\(zhòng)江美術(shù)作品聯(lián)展》等展覽27個(gè)，這些展覽內(nèi)容豐富、風(fēng)格各異，吸引了大量的市民前來(lái)參觀。尤其是《水土—孫立新油畫(huà)展》，有部分作品是在創(chuàng)作完成的，具有親切感?！睹佬g(shù)作品聯(lián)展》更是架起了珠海、三市友誼的橋梁，在落實(shí)_廣東省委珠中江一體化戰(zhàn)略部署，更好地推介三地的美術(shù)家方面走出了可喜的一步。商業(yè)文化博物館除了常規(guī)的展覽，二樓的臨時(shí)展廳還展出了《和諧中山剪紙作品展》、《中國(guó)商會(huì)紙幣陳耀光藏品展》等8個(gè)展覽，展覽格調(diào)高雅、趣味性強(qiáng)，受到了廣大市民的好評(píng)。送展下鄉(xiāng)活動(dòng)有效拓展了資源的空間，對(duì)豐富鎮(zhèn)區(qū)群眾的文化生活，提高廣大群眾的文化素質(zhì)，擴(kuò)大參觀博物館的社會(huì)群體，充分發(fā)揮了博物館的教育作用。該活動(dòng)自開(kāi)展以來(lái)，深受群眾的喜愛(ài)。今年先后送“華僑歷史文物征集品圖片展”、“市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)圖片展覽”、“著名漫畫(huà)家作品展”、“古建筑藝術(shù)圖片展”、“五彩繽紛的世界——蝴蝶圖片展”、“少年_圖片展”等流動(dòng)展覽送到9個(gè)鎮(zhèn)區(qū)及市圖書(shū)館、市實(shí)驗(yàn)小學(xué)、中學(xué)、廣東藥學(xué)院、特殊教育學(xué)校等宣傳文化單位和學(xué)校展出，巡展次數(shù)達(dá)27次，共吸引了近54,000名觀眾參觀，受到了一致好評(píng)。二、重視文物普查工作，規(guī)范整理普查資料。開(kāi)展文物普查，有利于準(zhǔn)確判斷文物保護(hù)形勢(shì)，有利于發(fā)掘與整合文物資源，發(fā)揮文化遺產(chǎn)在社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展中的作用增強(qiáng)全民的文化遺產(chǎn)保護(hù)意識(shí)。按市里的計(jì)劃和部署，今年是我市第三次全國(guó)文物普查的最后一年，也是最后的文物普查資料整理階段，我館一直很重視，按上級(jí)要求，集中力量，認(rèn)真做好文物普查的資料整理工作。，組織文物普查人員重新奔赴鎮(zhèn)區(qū)補(bǔ)拍相關(guān)文物點(diǎn)照片，對(duì)個(gè)別文物點(diǎn)進(jìn)行數(shù)據(jù)補(bǔ)測(cè)等，充分完善文物普查數(shù)據(jù)。，繼續(xù)對(duì)文物普查采集軟件共731處初步認(rèn)定文物點(diǎn)和67處消失文物點(diǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)查和修改等工作，并在20_年5月按時(shí)將所有數(shù)據(jù)刻錄成光盤(pán)上報(bào)到省普查辦?！兜谌稳珖?guó)文物普查實(shí)施方案》以及我省普查辦《廣東省第三次全國(guó)文物普查第三階段工作指引》安排，市文物普查隊(duì)結(jié)合普查成果委托地理信息系統(tǒng)中心制作了市不可移動(dòng)文物分布地圖。三、完成數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)文物科學(xué)化規(guī)范化管理。展廳類(lèi)的工作計(jì)劃篇八第一條為確保生產(chǎn)秩序,保證各項(xiàng)生產(chǎn)正常運(yùn)作，持續(xù)營(yíng)造良好的工作環(huán)境，促進(jìn)本公司的發(fā)展，結(jié)合本公司的`實(shí)際情況特制訂本制度。第二條本規(guī)定適用于本公司紅沖車(chē)間、儀表車(chē)間、數(shù)控車(chē)間、拋光車(chē)間和組裝車(chē)間全體員工。第三條工作時(shí)間內(nèi)所有員工倡導(dǎo)普通話(huà)，在工作及管理活動(dòng)中嚴(yán)禁有地方觀念或省籍區(qū)分。第四條全體員工須按要求佩戴廠牌（應(yīng)正面向上佩戴于胸前），穿廠服。不得穿拖鞋進(jìn)入車(chē)間。第五條每天正常上班時(shí)間為8小時(shí)，晚上如加班依生產(chǎn)需要臨時(shí)通知。若晚上需加班，在下午16：30前填寫(xiě)加班人員申請(qǐng)表，報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)并送人事部門(mén)作考勤依據(jù)。第六條按時(shí)上、下班（員工參加早會(huì)須提前5分鐘到崗），不遲到，不早退，不曠工（如遇趕貨，上、下班時(shí)間按照車(chē)間安排執(zhí)行），有事要請(qǐng)假，上、下班須排隊(duì)依次打卡。嚴(yán)禁代打卡及無(wú)上班、加班打卡。違者依《考勤管理制度》處理。第七條工作時(shí)間內(nèi)，車(chē)間主任、質(zhì)檢員和其它管理人員因工作關(guān)系在車(chē)間走動(dòng)，其他人員不得離開(kāi)工作崗位相互竄崗，若因事需離開(kāi)工作崗位須向車(chē)間主任申請(qǐng)方能離崗。第八條上班后半小時(shí)內(nèi)任何人不得因私事而提出離崗，如有私事要求離崗者，須事先向車(chē)間主任申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)方可離崗，離崗時(shí)間不得超過(guò)15分鐘。第九條員工在車(chē)間內(nèi)遇上廠方客人或廠部高層領(lǐng)導(dǎo)參觀巡察時(shí)，組長(zhǎng)以上干部應(yīng)起立適當(dāng)問(wèn)候或有必要的陪同，作業(yè)員照常工作，不得東張西望。集體進(jìn)入車(chē)間要相互禮讓?zhuān)貏e是遇上客人時(shí)，不能爭(zhēng)道搶行。第十條禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧，吵嘴打架，私自離崗，竄崗等行為（注：脫崗:指打卡后脫離工作崗位或辦私事；竄崗:指上班時(shí)間竄至他人崗位做與工作無(wú)關(guān)的事），吸煙要到公司指定的地方或大門(mén)外。違者依《行政管理制度》處理。，由此而造成的事故自行承擔(dān)。第十二條未經(jīng)廠辦允許或與公事無(wú)關(guān)，員工一律不得進(jìn)入辦公室。第十三條任何人不得攜帶易燃易爆、易腐爛、^v^、濃氣味等違禁物品，危險(xiǎn)品或與生產(chǎn)無(wú)關(guān)之物品進(jìn)入車(chē)間；不得將產(chǎn)品（或廢品）和私人用品放在操作臺(tái)或流水線上，違者《行政管理制度》處理。第十四條車(chē)間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn),根據(jù)車(chē)間設(shè)備狀況和人員,精心組織生產(chǎn)。生產(chǎn)工作分工不分家，各生產(chǎn)車(chē)間須完成車(chē)間日常生產(chǎn)任務(wù)，并保證質(zhì)量。第十五條生產(chǎn)時(shí)如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規(guī)定,有權(quán)報(bào)告上級(jí)處理。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失，后果將由車(chē)間各級(jí)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。第十六條員工領(lǐng)取物料必須通過(guò)車(chē)間主任開(kāi)具領(lǐng)物單到倉(cāng)庫(kù)處開(kāi)具出庫(kù)單，不得私自拿取物料。包裝車(chē)間完工后要將所有多余物料（如：零配件、紙箱等）退回倉(cāng)庫(kù)，不得遺留在車(chē)間工作區(qū)內(nèi)。生產(chǎn)過(guò)程中各車(chē)間負(fù)責(zé)人將車(chē)間區(qū)域內(nèi)的物品、物料有條不紊的擺放，并做好標(biāo)識(shí)，不得混料。有流程卡的產(chǎn)品要跟隨流程卡。否則，對(duì)責(zé)任人依據(jù)《行政管理制度》處理。第十七條員工在生產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進(jìn)行操作,不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。否則，造成工傷事故或產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，由操作人員自行承擔(dān)。第十八條在工作前仔細(xì)閱讀作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，員工如違反作業(yè)規(guī)定，不論是故意或失職使公司受損失，應(yīng)由當(dāng)事人如數(shù)賠償（管理人員因管理粗心也受連帶處罰）。第十九條生產(chǎn)流程經(jīng)確認(rèn)后，任何人均不可隨意更改，如在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有錯(cuò)誤，應(yīng)立即停止并通知有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人共同研討，經(jīng)同意并簽字后更改。第二十條在工作時(shí)間內(nèi)，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用公司發(fā)放的儀器、設(shè)備。不得擅用非自己崗位的機(jī)械設(shè)備、檢測(cè)等工具。對(duì)閑置生產(chǎn)用具（如：夾頭、模具、電扇、螺絲刀、老虎鉗等），應(yīng)送到指定的區(qū)域或交回倉(cāng)庫(kù)保管員放置，否則以違規(guī)論處。第二十一條車(chē)間員工必須做到文明生產(chǎn)，積極完成上級(jí)交辦的生產(chǎn)任務(wù)；因工作需要臨時(shí)抽調(diào)，服從車(chē)間主任以上主管安排,協(xié)助工作并服從用人部門(mén)的管理，對(duì)不服從安排將上報(bào)人事管理部門(mén)按《行政管理制度》處理。第二十二條車(chē)間員工和外來(lái)人員進(jìn)入特殊工作崗位應(yīng)遵守特殊規(guī)定,確保生產(chǎn)安全。第二十三條在生產(chǎn)過(guò)程中好、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標(biāo)志，不能混料。車(chē)間主任、檢驗(yàn)員、設(shè)備維修人員、電工必須跟班作業(yè),保證設(shè)備正常運(yùn)行和產(chǎn)品質(zhì)量。第二十四條員工有責(zé)任維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁隨地吐痰，亂扔垃圾。在生產(chǎn)過(guò)程中要注意節(jié)約用料，不得隨意亂扔物料、工具，,按《行政管理制度》予以處罰.第二十五條操作人員每日上崗前必須將機(jī)器設(shè)備及工作崗位清掃干凈，保證工序內(nèi)的工作環(huán)境的衛(wèi)生整潔，工作臺(tái)面不得雜亂無(wú)章。第二十六條下班時(shí)（或做完本工序后）應(yīng)清理自己