企業(yè)錄用通知書編號(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-01 21:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 天下午16：00下午茶。⑹每周二下午16：0018：00全員健身活動。⑺員工結(jié)婚賀儀等。⑻全員持股，長期激勵。其它特別補(bǔ)充說明：1)績效考核辦法另行簽訂到位。2)應(yīng)由員工個人承擔(dān)的社會保險、住房公積金費(fèi)用以及個人所得稅，由公司從員工薪資中代扣代繳。辦理：《錄用通知書》1份。(注：自己打印出來后簽字。亦可于報到當(dāng)天到公司打印出來后簽字。)本人真實、有效的居民身份證原件及復(fù)印件。本人最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證，以及相關(guān)培訓(xùn)/資格證書的原件及復(fù)印件。近期正面半身一寸免冠彩色照片四張。本人真實的健康體檢報告原件及復(fù)印件。注：◆入職前的健康體檢查出重大疾病，包括但不僅限于癌癥、心臟病、各種傳染病以及職業(yè)病史，視為不符合公司的錄用條件，此錄用通知書自動失效?！魹榉奖憬y(tǒng)一管理，所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體地點(diǎn)：◆新員工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報銷入職前的健康體檢費(fèi)用。四、特別約定：受雇唯一性和保密承諾：(1)受雇唯一性：您在入職公司時不得與任何第三方單位存在勞動關(guān)系。入職后未經(jīng)公司書面同意，也不得在任何時間(包括但不僅限于工作時間)、任何地點(diǎn)與任何第三方單位建立勞動關(guān)系(即兼職行為)，違反此
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