【文章內容簡介】 發(fā)展的需要，同意出資送乙方參加培訓，乙方參加培訓結后，回到甲方單位繼續(xù)工作服務。　?。ǘ┮曳皆谡J同甲方關于學習、培訓的管理辦法的基礎上，遵守相關規(guī)章制度，服從管理；　　第二條：培訓時間與方式　?。ㄒ唬┡嘤枙r間：20xx年3月至10月　?。ǘ┡嘤柗绞剑骸趺摦a(chǎn)□半脫產(chǎn)□函授□業(yè)余□自學其他　　第三條：培訓項目與內容　?。ㄒ唬﹨⒓优嘤栱椖浚河耙曁匦c和合成　　（二）參加培訓內容為：針對影視方面三維制作及實拍影片的特效制作及摳像合成等方面的知識進行系統(tǒng)化學習　?。ㄈ┢渌骸　〉谒臈l：培訓效果與要求　　（一）取得培訓相應的成績單、相關證書等；　　（二）能夠熟練掌握應用專業(yè)或相關理論知識；　?。ㄈ┚邆鋭偃螎徫换蚵殑諏嵺`操作技能和關鍵任務能力；　?。ㄋ模┢渌螅耗芗皶r將作品反饋給公司，并幫助公司解決技術難題。　　第五條：培訓費用　?。ㄒ唬┵M用項目、范圍及標準　　培訓期內甲方為乙方提供費用包括：（工資及福利費、學雜費、教材費、往返交通費、生活補助費、住宿費、通訊費。）　　費用支付標準：總計：　?。ǘ┵M用支付的39。條件、時間與期限　　學習、培訓或考試結束，憑取得的相關證書、《深圳市四度空間數(shù)碼科技有限公司員工培訓審批表》和發(fā)票，經(jīng)人力資源部審核、公司領導簽字同意后按財務審批權限審批報銷相關費用。可報銷費用總額先由培訓人墊付，公司在員工承諾服務的最低年限內逐年平均發(fā)放，自簽訂本協(xié)議后每服務滿一年報銷一次；員工在承諾的服務期內離開公司，公司不再給予報銷未報銷的學費?！　〉诹鶙l：甲方責任與義務　?。ㄒ唬┰趯W習、培訓前與乙方簽定相關協(xié)議，向乙方提供必要的服務和條件，做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作；　?。ǘ┍ＷC及時向乙方支付約定范圍內的相關費用；　?。ㄈ┰谝曳酵瓿膳嘤柸蝿蘸?，安排在適合的工作崗位或職務，并給予相應的工資待遇。　　第七條：乙方責任與義務　?。ㄒ唬┍ＷC完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料；　?。ǘ┍ＷC在培訓期服從管理，不違反甲方與培訓機構的各項政策、制度與規(guī)定；服從甲方各項安排；定期向甲方溝通，匯報學習情況；維護自身安全和甲方一切利益；　?。ㄈ┍ＷC在培訓期結束后，繼續(xù)在甲方工作崗位上服務5年以上（不包含培訓期），期間服從甲方分配，恪盡職守。　　第八條：違約責任　?。ㄒ唬┌l(fā)生下列情況之一，屬乙方違約，乙方須承擔相應的經(jīng)濟責任：　　學習、培訓期結束，未能完成培訓目標任務，未取得相應學習、培訓效果；　　在學習、培訓期內損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟損失；　　學習、培訓期中因乙方原因中止或終止學習、培訓；　　培訓期結束后不能勝任甲方根據(jù)培訓效果適當安排的崗位或職務工作；　　培訓期結束后，未達到協(xié)議約定的工作年限；　?。ǘ┌l(fā)生下列情況之一，甲方承擔的經(jīng)濟責任：　　甲方未按約定向乙方支付相應費用；　　學習、培訓期中因甲方原因中止或終止學習、培訓；　　（三）發(fā)生違約情況時，將依如下條款承擔違約責任：　　第九條：法律效力　　本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效?！　〉谑畻l：附則　?。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可另作約定；　?。ǘ┊旊p方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時，由甲方所在地勞動仲裁部門或人民法院處理；　?。ㄈ┍緟f(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________　　_________年____月____日_________年____月____日員工服務協(xié)議書5　　甲方：_______　　乙方：_______　　性別：_______　　出生年月：_______　　身份證號碼：_______　　電話：_______　　家庭地址：_______　　戶口所在地：_______　　經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行下列條款：　　一、甲方的責任、權利、義務：　　根據(jù)工作需要，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日安排乙方在_______進行有關_______的學習與培訓，為期_______天?！　〖追綖橐曳教峁W習（培訓）費用預計_______元。　　甲方保證乙方在學習與培訓期間享受規(guī)定的待遇，并有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督，并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。　　甲方有權要求乙方自培訓結束后正式上班之日起必須為甲方服務_______年，服務期未滿自己提出離職，應將甲方支付的學習培訓費用按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還?！　《?、乙方的責任、權利、義務：　　在學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務?！　≡谂嘤柦Y束之后，按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。若不能完成，將依“員工培訓協(xié)議管理”的相關規(guī)定為公司賠付相應培訓費用。　　乙方學習培訓期滿，應將學習成績單交人力資源本部審核。如果成績不及格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。　　若乙方在培訓期間內辭職，按實際發(fā)生金額賠付公司培訓費用。　　三、雙方約定的其它事宜：______________?！　∷?、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效?！　〖追剑ê炞郑篲______乙方（簽字）：_______　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日員工服務協(xié)議書6　　甲方： 乙方：　　法定代表人： 身份證號：　　地址： 住址：　　聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致達成如下協(xié)議：　　第一條協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。　　第二條提供勞務內容及方式　　乙方承擔的勞務內容，要求為：　　乙方提供勞務的方式為：　　乙方提供服務過程中，應當參照甲方的規(guī)章制度提供勞務，禁止惡意破壞甲方生