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正文內(nèi)容

20xx年公司員工試用勞動(dòng)合同(13篇)(編輯修改稿)

2025-04-24 12:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 合同支付給乙方薪金。 對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù): 1. 乙方的權(quán)利。 享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利。 享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利。 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利。 對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。 2. 乙方的義務(wù)。 遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)。 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù)。 維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù): 試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同。 對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。 試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān) ,乙方承擔(dān) 。 試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算。 試用期,乙方請(qǐng)長(zhǎng)病假 天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過7天者,試用合同自行解除。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù): 試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同。 乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì)。 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利。 反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。 八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。 九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。 十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲方:乙方: 法定代表人:簽字: 簽約日期: 年 月 日 簽約地點(diǎn): 公司員工試用勞動(dòng)合同篇五 公司員工試用合同 甲方: 乙方:?(身份證號(hào):?) 根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、試用合同期限:?試用期為個(gè)月,自年月日至年月日止。 二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在?工作崗位。 三、甲方聘用乙方的月薪為元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù): ●有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度; ●在試用期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任; ●試用期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé); ●為乙方提供必要的工作條件; ●負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn); 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。 ●享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利; ●享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利; ●試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同; ●遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); ●遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù); ●維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) ●試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同; ●乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同; 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) ●試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同; ●具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利; ●反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。 八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。 九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲方(蓋章)乙方(蓋章) 法定代表人簽字:?簽字: 簽約日期:年月日 簽約地點(diǎn): 公司員工試用勞動(dòng)合同篇六 用人單位:______________ 地址:__________________________ 職工:__________________ 身份證號(hào)碼:____________________ 甲方因工作需要,同意招用乙方到甲方試用工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本協(xié)議。 一、合同期限 試用期為_______個(gè)月,試用合格者,經(jīng)公司總經(jīng)理同意,甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同,聘為正式員工,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利及義務(wù)。 乙方報(bào)到當(dāng)日應(yīng)提供區(qū)級(jí)醫(yī)院出示的體檢證明。 二、工作任務(wù) 乙方同意服從甲方的工作需要,在______________崗位,承擔(dān)_________________工作任務(wù)。 三、勞動(dòng)紀(jì)律 乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。 四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬 ,每周工作不超過____小時(shí)的工時(shí)制度,并保證勞動(dòng)者每周至少休息一天。甲方可根據(jù)工作崗位、性質(zhì)對(duì)工作時(shí)間作適當(dāng)調(diào)整。 ,乙方工資為_______元/月,試用期滿根據(jù)乙方崗位另定。 ,乙方不能享受甲方的各類福利待遇。 五、有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除協(xié)議 。 、送勞動(dòng)教養(yǎng),以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴(yán)重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動(dòng)紀(jì)律教育不改的。 、證明,以騙取公司信任的。 六、保守商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益 公司的資源是公司的寶貴財(cái)產(chǎn),任何人不得將公司的資源占為已有,未經(jīng)許可,不得將公司的資源無償或有償?shù)叵蛩教峁? 乙方在試用期間開發(fā)的軟件也屬于公司財(cái)產(chǎn),若乙方離職,需將軟件的有關(guān)資料交回公司,包括軟件結(jié)構(gòu)、流程圖、數(shù)據(jù)字典及原代碼使用說明等。 七、協(xié)議解除 在試用期第一個(gè)月內(nèi),雙方應(yīng)在一天前以書面通知對(duì)方,或以一天薪金代替通知。 八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各保留一份。 公司員工試用勞動(dòng)合同篇七 甲方: 乙方: 根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 一、試用合同期限: 自 年 月 日至年 月日上,有效期為 個(gè)月。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在工作崗位。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù): 1. 甲方的權(quán)利。 有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。 對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。 。 為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件。 按本合同支付給乙方薪金。 對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù): 1. 乙方的權(quán)利。 享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利。 享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利。 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利。 對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。 2. 乙方的義務(wù)。 遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)。 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù)。 維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù): 試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同。
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