縣農(nóng)辦目標(biāo)管理責(zé)任制考核制度(編輯修改稿)
2025-04-13 21:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的得4分，違反的每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。（扣到個(gè)人） 違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定，計(jì)劃生育目標(biāo)考核不達(dá)標(biāo)的，實(shí)行“一票否決”。 （二）職能考核目標(biāo)（70分） 各科室按照工作性質(zhì)不同，根據(jù)市下達(dá)的考核指標(biāo)和縣委、縣政府制定的年度目標(biāo)責(zé)任考核以及本辦所布置的任務(wù)，按時(shí)完成職能范圍的考核任務(wù)，完成各項(xiàng)職能考核項(xiàng)目任務(wù)的得基準(zhǔn)分，量化指標(biāo)未完成的按比例扣分，未量化指標(biāo)未完成的酌情扣分。各科室職能考核目標(biāo)具體任務(wù)附后。 （三）附加考核(20分)： 各項(xiàng)工作開(kāi)展得
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