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正文內(nèi)容

雇傭合同范本7篇-單位雇傭合同范本(編輯修改稿)

2025-04-13 00:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 _______________(以下簡(jiǎn)稱本店)的店長(zhǎng),全面負(fù)責(zé)本店的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)?! 《?、聘用期限為年,即200年月日至年月日止?! ∪?、乙方一次性應(yīng)向甲方交付聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣拾萬元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。合同終止時(shí),乙方在全面履行本合同的情況下,并與甲方辦理交接完工作手續(xù)后,甲方可將保證金退還給乙方?! ∷摹?quán)利義務(wù) ?。ㄒ唬┘追降臋?quán)利義務(wù)  決定本店的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;  制訂本店的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;  制訂本店的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;  負(fù)責(zé)對(duì)被聘用店長(zhǎng)崗前培訓(xùn);  領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督乙方的工作;  設(shè)備、裝修、配貨總投資20萬元。甲、乙雙方根據(jù)實(shí)際情況安排定出具體的品種、規(guī)格。 ?。ǘ┮曳降臋?quán)利義務(wù)  對(duì)本店的經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),并接受甲方及甲方指定的負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督,保證本店長(zhǎng)效管理,保值增值?! ∽袷胤煞ㄒ?guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,擬訂本店內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,擬訂本店的基本管理制度。  聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方同意?! 〔坏靡约追矫x對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保?! ?yīng)于每月10日前據(jù)實(shí)向甲方報(bào)送本店的財(cái)務(wù)報(bào)表?! ∑溉位蛘呓馄赋龖?yīng)由甲方聘任或者解聘以外的管理人員?! ”J乇镜甑纳虡I(yè)秘密和工作秘密,包括本店的資金狀況、法律事務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷策略、客戶情況、業(yè)務(wù)合同、員工薪酬、分紅獎(jiǎng)勵(lì)等情況。妥善保管本店文件、合同及內(nèi)部資料?! 〔坏帽I買、侵占甲方提供的貨物,否則造成貨物損失應(yīng)當(dāng)全額賠償。構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任?! 〔坏脤⒓追脚鋫浣o本店的車輛交付給未取得駕駛資格的員工駕駛,否則造成相應(yīng)的人身傷亡及財(cái)產(chǎn)損失應(yīng)由其全部承擔(dān)?! ?duì)于收取的貨款,①如果有比較大的流動(dòng)資金應(yīng)在次日(24小時(shí)內(nèi))回收,如不能回收按日利息1%收?。ɡ龔墓居嗀浕蛴啴a(chǎn)品等);②如無特殊情況,應(yīng)當(dāng)及時(shí)上繳本店的財(cái)務(wù)人員,不得私自截留,侵占或挪用。否則造成損失應(yīng)當(dāng)全額賠償。構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任?! ?不得自營(yíng)或者同他人合作經(jīng)營(yíng)與本店相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)?! ∥?、費(fèi)用管理:乙方每月應(yīng)按實(shí)際情況列支經(jīng)營(yíng)管理中所發(fā)生的費(fèi)用?! ×?、工資及利潤(rùn)分配  乙方聘用期間不發(fā)工資,以該店年總純利20%作為獎(jiǎng)勵(lì)。  利潤(rùn)分配,該店年終決算后,總純利潤(rùn)扣掉應(yīng)給店長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)外,甲、乙雙方各占50%?! ∧杲K結(jié)算時(shí)乙方若未完成年凈利潤(rùn)20萬元的,甲方可視情況解除與乙方的聘用關(guān)系(即終止本合同),并不承擔(dān)任何責(zé)任。  七、入股條款  本合同履行數(shù)年后,乙方能完成本店各項(xiàng)指標(biāo)要求的,甲方允許乙方出資入股本店。  乙方選擇為入股方式?! 。?)可以現(xiàn)金出資 ?。?)其自愿從年終獎(jiǎng)中提取一定數(shù)額參與入股。具體數(shù)額可由甲、乙雙方另行協(xié)商?! ∫曳饺牍珊?,甲、乙雙方的入股比例及利潤(rùn)分配等事宜可另行協(xié)商確定?! “恕⒑贤獬 ∫曳竭`反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任?! 【?、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的本店資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資后雙方辦理移交手續(xù)。  十、違約責(zé)任  任何一方均不得單方終止本合同。否則違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失?! ∈?、其他事項(xiàng)  __________________________________________________?! _________________________________________________?! _________________________________________________?! _________________________________________________?! ∈⒑贤Ъ拔谋尽 ”竞贤?jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式貳份,甲方、乙方各執(zhí)壹份。  甲方:______________乙方:______________  簽訂日期:_______年______月______日雇傭合同范本6  雇傭協(xié)議,__________________________(公司)和__________________________(員工)  1 、經(jīng)雙方慎重考慮,公司雇傭雙方遵守下列條約(經(jīng)慎重考慮,公司按照以下條款雇傭員工)  2 、雇傭條款(期限)。將按照協(xié)議規(guī)定,本合同自20__年__月__日起生效,至合同終止時(shí)失效?! ? 、待遇。鑒于員工為公司的服務(wù),公司將付給員工的`薪資是每年人民幣_(tái)_____,雇主定期發(fā)放薪資?! ? 、職責(zé)和職位。公司聘用員工擔(dān)任________。員工的職責(zé)包括____________。公司隨時(shí)可以決定合理更改這些職責(zé)?! ? 、職員全職工作。職員將于雇傭期間,應(yīng)將其所有的工作時(shí)間、對(duì)業(yè)務(wù)的注意力及其精力投入給公司,在雇傭期間,(不管)忽略此行為是為了利潤(rùn)、收益或者其他(金錢上的利益)罰金。雇員可以允許在其他公司投資,只要所投資的公司無需員工親自經(jīng)營(yíng)?! ? 、保密或者所有權(quán)信息(商業(yè)秘密的保護(hù))。雇員同意在聘用期或
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