個人雇傭合同范本(編輯修改稿)
2024-12-15 00:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 0%,其工作時間應以一定周期綜合計算,屬加班時間部分,應 按加班工資計發(fā). (四)非因乙方原因所致的停工,停產(chǎn),在一個工資支付周期內(nèi)的,甲方應按本條第1項標準支付工資。超過一個工資支付周期的,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟標準發(fā)給乙方生活費. (五)乙方在法定工作時間內(nèi)經(jīng)甲方批準依法參加社會活動期間,以及依法享年假,探親假,婚假,喪假,計劃生育假,女職工勞動保護假期間,甲方按本合同確定的乙方的工資標準支付工資. (六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標準支付乙方工資的,均應予補發(fā),并應按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償金. 六,保險福利待遇 (一)在合同期內(nèi),甲,乙雙方需按照國家及省,市有關(guān)規(guī)定,繳納基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金,同時甲方應定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況. (二)甲方按國家,省,市有關(guān)規(guī)定,給予女工五期(經(jīng)期,孕期,產(chǎn)期,哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇. (三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市醫(yī)務勞動鑒定委員會確認,屬完全喪失勞動能力的, 由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休。
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