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精選聘用合同6篇-聘用合同精簡版(編輯修改稿)

2025-04-13 00:15 本頁面
 

【文章內容簡介】 方找到替班司機后,方可離崗,但是事假一般不超過三天,事假期間,不享受任何工資及補貼?! ∫曳綗o故離崗不當班,又無預先通知甲方的,造成延誤班次及誤車而影響生產的,每一天賠償甲方500元的經濟損失,甲方有權力終止合同?! ∫曳接刑厥庠蛐柁o職而終止本合同的,必須提前一個月以書面形式向甲方管理部門提出申請。春節(jié)前45天不得提出辭工,否則押金作培訓費收?! ∵\輸業(yè)屬特殊行業(yè),為保障旅客的合法權益,約定在春節(jié)運、清明節(jié)。五一、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等假日期間不準請事假,不按加班工資另計。凡在節(jié)假日曠工的,按違約處理(節(jié)日前后3天開始不準請事假),乙方應賠償甲方違約春運時1000元,其他節(jié)日500元駕駛員聘用合同  三、甲方責任  根據(jù)《安全生產法》、《道路運輸條例》、《廣東省道路旅客運輸企業(yè)安全生產管理規(guī)范》并于“聯(lián)合經營運輸車輛安全生產管理方法”,對駕駛員嚴格審核:聘用的駕駛員必須具有良好的道德品質。作風正派,遵守紀律;身體素質好,操作應變能力強和具有穩(wěn)定的心理狀態(tài);必須具備6年或20萬公里以上的安全駕駛經歷,并有駕駛大型客車駕駛經驗?! ÷鋵嵃踩芾砀黜椧?guī)章制度和生產法規(guī)、文件,按時召開安全會議,落實安全措施,提高乙方的安全意識,保證行車安全?! 〖訌妼σ曳降恼嗡枷虢逃ㄖ平逃?,職業(yè)道德教育,如發(fā)現(xiàn)有參與黃、賭、毒及其他違法違紀行為的,一律解聘,甲方不作任何經濟補償?! 『侠戆才乓曳降淖飨r間,保證乙方有充足的休息時間,以確保行車安全?! ∷?、乙方責任  乙方應向甲方提供駕駛證、上崗證、從業(yè)資格證等復印件,以便登記存檔,嚴格遵守《道路交通安全法》、《道路運輸條例》、《道路交通安全法實施條例》《廣東省道路交通安全條例》和甲方的安全生產管理制度,服從甲方的調度和指揮。堅持安全行車“三檢查”,特別是“回場必檢”,盡職保護車輛掌控好車況,為旅客提供優(yōu)質的服務,確保甲方的信譽。  乙方應提前到站做出車準備工作,以確保準時發(fā)車。駕駛員在出車前檢查車況,一定要先檢查車輛安全技術狀況及油、水、皮帶等是否充足和發(fā)動機是否正常后,再發(fā)動機頭58分鐘后才行,到終點站后延遲2分鐘才熄火,保護發(fā)動機是駕駛員重要的職責。若發(fā)動機油異響時,立即向甲方管理員匯報,不得私自出車,若因沒有匯報而造成發(fā)動機損壞的,乙方必須按發(fā)動機損壞部分維修費用的50%賠償甲方。  嚴格遵守交通規(guī)則和公司技術考核所指定的操作規(guī)程,不定期以車尾為位,組織安全活動,落實安全措施駕駛員聘用合同文章駕駛員聘用合同。確保安全行車,按時參加甲方的安全會議,無故不參加安全列會學習者按曠工處理。第一次無故不參加者扣50元,第二次扣工資100元,第三次扣工資150元,若一年內四次不參加學習者,予以解聘?! ●{駛員在行車安全工作中做出顯著成績的予以表彰獎勵,根據(jù)陸汕車隊月獎勵安全獎200元。中途辭職的不得享受獎勵。造成直接經濟損失,1000元以上扣除當月安全獎金,4000元以上扣除半年安全獎金,10000元以上扣除全年安全獎金,老駕駛員工每年按500元另計,逐年遞增,安全駕駛獎金年終結算,但在春運結束后領取。駕駛員操作不當,不帶安全帶、行車打電話、吸煙等,不按車道操作行駛、沖紅燈責任自負。超速行駛被拍照后罰款,第一次由車隊委托辦理,超速行駛罰款甲、乙雙方各負一半,費用從工資扣除。第二次起由駕駛員自行辦理,費用由甲、乙雙方各負50%,若是停車上下客違章罰款由甲方自負。發(fā)生交通事故或違章行為造成經濟損失的,按交警部門裁定責任,負擔事故經濟損失部分;負次要責任的按20%,同等責任的按30%,主要責任的按40%,全部責任的50%。經濟賠償損失按保險索賠后余額計算。對于造成特大交通事故追究刑事責任的移交給司法部門處理;導致判刑或吊銷證照的,甲方不作任何經濟補貼,一切后果由乙方自己承擔。如被交警扣駕照3個月以上的應給予辭退。  乙方應堅持以優(yōu)質服務為宗旨,真誠為旅客服務,確保旅客乘車的安全、舒適,對有坑害、攻擊等侵犯旅客權益等行為出現(xiàn)的,每接到旅客投訴,經查實,一次處乙方違約金50元;對給甲方形象造成不良影響的,甲方有權終止合同并按管理制度進行處理。凡導致甲方被有關部門通報或被市級上媒體曝光的,將扣除乙方20xx元的安全保證金并開除?! ∫曳接辛x務向甲方提供合理的經營管理寶貴意見,以及反饋行車的情況,以提高安全行車的質量,更好地為旅客服務。  肇事司機逃逸,不配合車隊做事故處理工作的,甲方有權沒收其全部行車安全保證押金,并予以解聘。  乙方在出車時應帶齊證件及發(fā)車單證等手續(xù),行車過程中,如發(fā)生違章,導致該車被罰款的,罰款由當班司乘人員共同負擔駕駛員聘用合同,不帶安全帶罰款由駕駛員自己承擔?! ∫曳皆谑褂谩⒈9?、保養(yǎng)車輛及牌證、工具、及車上安全錘、資料和其他物品時,應發(fā)揚主人翁精神,愛護車輛,保持車輛發(fā)動機、底盤整潔及附屬設備、隨車備用工具等齊全、完好有效,保護車容整潔,妥善保管證件,熱心愛護,如有遺失或損壞應按價賠償?! ?辭工要求:乙方
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