關(guān)于勞務(wù)合同三篇(編輯修改稿)
2025-04-12 21:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 住址：___________________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守?！ 〉?條 工作內(nèi)容 ，根據(jù)甲方工作需要，在公司從事______________工作?！ ?乙方應(yīng)按照甲方的要求，盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。 第2條 合同期限 ，至________年________月________日止，期限為________年(月)。期滿后，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)約?！ ??！ 〉?條 勞動(dòng)時(shí)間 乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作時(shí)間有乙方自行安排?！ 〉?條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律 乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理，或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失?！ 〉?條 兼職勞動(dòng)報(bào)酬 乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：每年 元(大寫 萬 仟 佰 拾元整)?！ ?甲方于每年12月31日前以人民幣現(xiàn)金形式一次性向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬?！ ?甲方不承擔(dān)乙方其他任何社保、福利待遇，不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療費(fèi)用?！ 〉?條 保密義務(wù) 合同期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息。合同期內(nèi)以及合同終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓?！ 〉?條 合同終止 以下情形發(fā)生時(shí)，本合同終止： ?！ 。?、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同，但需要提前3日通知對(duì)方?！ ?，被依法追究刑事責(zé)任，甲方可以單方終止合同，且無需再通知乙方?！ 〉?條 其他 。
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1