20xx年學校教師培訓工作計劃(精選5篇)(編輯修改稿)
2025-04-05 12:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、教研組長、教科室主任、書記等，讓他們充分感受到成長的體驗和賞識的愉悅，進一步激發(fā)青年教師自我成長的需要。并進一步適時提出新的工作要求，促使其沿著優(yōu)秀青年教師、教學能手、學科帶頭人、名教師的軌跡發(fā)展?！ 〗處熽犖榻ㄔO，尤其是青年教師的培養(yǎng)直接制約和影響著學校的長遠發(fā)展，我校將堅持以青年骨干教師的培養(yǎng)為龍頭，扎實抓好教師隊伍建設，爭創(chuàng)人民滿意的教育，辦家長滿意的學校，做學生滿意的教師，讓光福的孩子快樂成長起來?！ ∷摹⒐歉山處熍囵B(yǎng)凡被評為本年度的骨干教師，實行公開。 學校個人制定本年度培養(yǎng)計劃，要求骨干教師每人自訂一份報刊雜志?！ ∶繉W期學校提出骨干教師到校外先進校學習、交流2—3天。 每學年骨干教師組織公開課一節(jié)，每學年骨干教師撰寫有價值的文章一篇，并在區(qū)級以上獲獎?！ ∵m時組織骨干教師參加市、區(qū)教育教學培訓，提高理論水平?！ W校每年對骨干教師進行考核，不合格者不能作為年度骨干教師?！ W校對骨干教師實行年度獎勵，并在評優(yōu)、晉級等方面優(yōu)先考慮?！ ∥?、骨干教師培訓 ?。?）參加各級舉辦的骨干教師培訓，充分發(fā)揮骨干教師的39。傳幫帶作用?！ 。?）做好名師、學科帶頭人帶名人、帶學科組活動?！ 。?）搞好課改交流，體現(xiàn)教育教學新理念?！ 。?）各級骨干教師要及時上交有特色的經(jīng)驗材料?！ 」歉山處熍嘤柺切１九嘤柟ぷ髦械囊豁椫饕獌?nèi)容，人們都知道，隨著時代的發(fā)展、對教師素質(zhì)的要求越來越高，為了全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)創(chuàng)新能力，必須要有一批素質(zhì)高尚，業(yè)務精湛的骨干教師隊伍。為此，學校在本學年的校本培訓工作中，加強了對骨干教師的培訓，并取得了一點成績?！ ≡谂嘤柟ぷ髦校瑢W校領導對此項工作非常重視，在學年初就制定了培訓計劃，為了進一步提高骨干教師的教育教學理論水平和業(yè)務能力，學校能積極支持他們參加進修組織的集中培訓，并在時間等方面給予合理的安排，這樣確保了骨干教師的培訓效果，每位骨干教師都能按要求完成培訓任務，并取得了好成績?！ 榱颂岣吖歉山處煹目蒲心芰?。學校每學期都派他們外出學習、積極參加進修組織的各類教研活動，認真學習外校的好經(jīng)驗、好教法，用于指導自己的教學，這一做法得到了教師的廣大認可?！ ∨嘤栔袑W校能按計劃執(zhí)行。每學期都讓部分骨干教師上一節(jié)示范課，然后組織教師進行研討，目的是探索新型的課堂教學模式、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力，由于每位骨干教師都認真做課，介紹了一些好的教學經(jīng)驗和方法，促進了學校教育教學改革的發(fā)展?！ 」歉山處熢谛１九嘤柟ぷ髦校麄儾坏约号W習，改革創(chuàng)新，而且還主動指導幫助其他教師，與他們一同備課，一同研究教材，一同研究教法，并互相聽課，聽后能及時交流、探討改進的方法，在他們的指導下，教師們的雙科教學能力有明顯提高?！ ”緦W期骨干教師在本校共上示范課2節(jié)，張紅杰，胡艷梅兩位老師送課下鄉(xiāng)2節(jié)。劉英老師自制的教具參評省級自制教具競賽取得了優(yōu)異的成績?！ 】傊?，通過培訓，骨干教師專業(yè)知識與學術水平、教育教學能力與教育科研能力等方面有較大的提高。在骨干教師培訓工作中雖取得了一些成績，但也存在著不足，以后還要向其他兄弟學校學習，力爭把這項工作做得更好 學校教師培訓工作計劃3 一、指導思想： 教師發(fā)展學校立足于教師發(fā)展是教育發(fā)展的根本。本學期得榮縣教師發(fā)展學校在上學年三個研修班的工作基礎上，根據(jù)上學期深入各學校的調(diào)研和教師的學習需求，繼續(xù)以新課程理念的學習實踐為核心，以教師自主學習、實踐、反思、提升為主體，以城關小學“省教師培訓基地”為依托，以得榮縣教育局教育股、教研室和區(qū)支教教師為組織促進者，以素質(zhì)教育和新課程的思想引領校長、教師自覺學習新課標，實踐新課程，聚焦新課堂，在新課程中成長、發(fā)展。 二、培訓各階段安排： 學員自主學習階段（時間：20年3月） 主題：我讀新課標 學習要求：校長研修班、骨干教師研修班、青年教師研修班的各位學員以《走進新課程——與課程實施者對話》一書為研修教材，認真學習領會新課程思想理念，重點學習第
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