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正文內(nèi)容

學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則(編輯修改稿)

2025-04-05 12:31 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ;管好配偶、子女和身邊工作人員,不得利用自己的職務(wù)和影響,謀取私利?! 〉谌耡mp。nbsp。 檢查考核  第十四條amp。nbsp。 學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組建立定期對(duì)各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核制度,建立健全檢查考核機(jī)制,制定檢查考核的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系,明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序。  第十五條amp。nbsp。 檢查考核工作每年進(jìn)行一次。由校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)根據(jù)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的意見(jiàn)會(huì)同相關(guān)部門(mén)具體組織實(shí)施。檢查考核與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作年度考核、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)檢查工作結(jié)合進(jìn)行,必要時(shí)也可組織專(zhuān)門(mén)檢查考核。檢查考核采取聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話(huà)、參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)等形式進(jìn)行。  第十六條amp。nbsp。 檢查考核情況要在適當(dāng)范圍內(nèi)通報(bào);對(duì)檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)研究解決,督促整改落實(shí)。檢查考核結(jié)果作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子總體評(píng)價(jià),以及各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)?! 〉谑邨lamp。nbsp。 各單位(部門(mén))領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況,列為民主生活會(huì)和述職述廉的重要內(nèi)容,在本單位進(jìn)行評(píng)議,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題作出說(shuō)明。  第十八條amp。nbsp。 各單位(部門(mén))要將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況,每年向?qū)W校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告(第一責(zé)任人要在報(bào)告上簽名)?! 〉谒恼耡mp。nbsp。amp。nbsp。 責(zé)任追究  第十九條amp。nbsp。 責(zé)任追究堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、實(shí)事求是、紀(jì)律面前人人平等、教育與懲處相結(jié)合及逐級(jí)追究原則。  第二十條amp。nbsp。 責(zé)任追究要分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任,主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。追究集體責(zé)任時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人和直接分管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,參與決策的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)錯(cuò)誤決策提出明確反對(duì)意見(jiàn)而沒(méi)有被采納的,不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的,追究該領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任。  第二十一條amp。nbsp。 責(zé)任追究的方式: ?。ㄒ唬┙M織處理。對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的組織處理方式包括:批評(píng)教育、誡勉談話(huà)、責(zé)令寫(xiě)出書(shū)面檢查、取消評(píng)比先進(jìn)和晉級(jí)資格、調(diào)離工作崗位、降職使用、免職、責(zé)令辭職?! 。ǘ┘o(jì)律處分。黨的紀(jì)律處分包括:警告、嚴(yán)重警告、撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開(kāi)除黨籍;學(xué)校行政紀(jì)律處分包括:警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、撤職、開(kāi)除留用察看、開(kāi)除?! 〗M織處理和紀(jì)律處分可以單獨(dú)使用,亦可合并使用?! 〉诙lamp。nbsp。 實(shí)施責(zé)任追究,應(yīng)在校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限,依據(jù)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和組織人事部門(mén)的職責(zé)分工負(fù)責(zé)執(zhí)行。  第二十三條amp。nbsp。 實(shí)施責(zé)任追究不因領(lǐng)導(dǎo)干部工作崗位或職務(wù)變動(dòng)而免于追究。已退休但按照本辦法應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的,仍須進(jìn)行相應(yīng)的責(zé)任追究?! 〉诙臈lamp。nbsp。 領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部違反或者不能正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),有下列情形之一的,必須追究責(zé)任:  (一)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)不力,對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在問(wèn)題不及時(shí)糾正處理,或因防范不力,處理不當(dāng)以致職責(zé)范圍內(nèi)明令禁止的不正之風(fēng)得不到有效治理,造成不良影響的; ?。ǘ?duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不傳達(dá)貫徹、不安排部署、不督促落實(shí),或者拒不辦理的; ?。ㄈ?duì)本單位(部門(mén))發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為隱瞞不報(bào)、壓案不查的; ?。ㄋ模┦栌诒O(jiān)督管理,致使領(lǐng)導(dǎo)班子成員或者直接管轄的下屬發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題的; ?。ㄎ澹┻`反規(guī)定選拔任用干部,或者用人失察、失誤造成惡劣影響的; ?。┓湃巍?、縱容下屬人員違反財(cái)政、金融、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等法律法規(guī),弄虛作假的;或隱瞞、截留應(yīng)上交國(guó)家和學(xué)校收入,私設(shè)“小金庫(kù)”,或挪用學(xué)校教學(xué)、科研、基建等專(zhuān)項(xiàng)資金的; ?。ㄆ撸┎徽J(rèn)真、不及時(shí)處理群眾反映本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的突出問(wèn)題和信訪(fǎng)舉報(bào),致使對(duì)學(xué)校正常工作秩序造成干擾和不良影響的; ?。ò耍?duì)配偶、子女和身邊工作人員教育、管理、監(jiān)督不嚴(yán),致使發(fā)生與領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)和業(yè)務(wù)范圍相關(guān)的違紀(jì)違法問(wèn)題并包庇縱容的; ?。ň牛┯衅渌`反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為的。  第二十五條amp。nbsp。 領(lǐng)導(dǎo)班子有本辦法第二十四條所列情形,情節(jié)較輕的責(zé)令作出書(shū)面檢查,上報(bào)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組和學(xué)校紀(jì)委;情節(jié)較重的,給予通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,進(jìn)行調(diào)整處理?! 〉诙鶙lamp。nbsp。 領(lǐng)導(dǎo)干部有本規(guī)定第二十四條所列情形,情節(jié)較輕的,給予批評(píng)教育、誡勉談話(huà)、責(zé)令作出書(shū)面檢查;情節(jié)較重的,給予通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,或者給予調(diào)整職務(wù)、責(zé)令辭職、免職和降職等組織處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理?! ∫陨县?zé)任追究方式可以單獨(dú)使用,也可以合并使用?! 〉诙邨lamp。nbsp。 領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部具有本規(guī)定第二十四條所列情形,并具有下列情節(jié)之一的,應(yīng)當(dāng)從重追究責(zé)任:  (一)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行掩蓋、袒護(hù)的; ?。ǘ└蓴_、阻礙責(zé)任追究調(diào)查處理的;  (三)明知故犯,致使損失和危害擴(kuò)大的; ?。ㄋ模┞氊?zé)范圍內(nèi)多次發(fā)生重大案件或嚴(yán)重問(wèn)題的?! 〉诙藯lamp。nbsp。 領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部具有
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