【文章內(nèi)容簡介】 女個身邊工作人員，防止配偶子女和身邊工作人員利用其權(quán)力和影響謀取私利。八、本鄉(xiāng)各村（社區(qū)）、鄉(xiāng)直各單位主要負(fù)責(zé)人對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣；帶頭廉潔自律，模范執(zhí)行各項廉政規(guī)定，自覺接受監(jiān)督。組織本單位干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)黨紀(jì)廉政建設(shè)理論和政策法規(guī)，抓好廉政教育，增強(qiáng)反腐拒變能力。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度和制約機(jī)制，加強(qiáng)檢查監(jiān)督，預(yù)防和治理本單位不廉行為的發(fā)生。管好自己的配偶子女，防止其發(fā)生違法違紀(jì)行為。支持和配合有關(guān)部門對違法違紀(jì)案件的查處。按章辦事，提高工作效率，熱情服務(wù)，嚴(yán)禁吃、拿、卡、要。第三章 責(zé)任考核九、建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核制度。鄉(xiāng)全體班子成員負(fù)責(zé)對本鄉(xiāng)各村（社區(qū)）、各單位主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行考核。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為年終工作總結(jié)和專題民主生活會的重要內(nèi)容。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作要與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核、工作目標(biāo)考核、考核或民主評議，民主測評領(lǐng)導(dǎo)干部相結(jié)合進(jìn)行，每年至少進(jìn)行一次，必要時也可組織專項考核。考核工作時，應(yīng)組成有鄉(xiāng)班子成員、各村（社區(qū)）、單位主要負(fù)責(zé)人參加的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由紀(jì)檢監(jiān)察室組織進(jìn)行。考核可采取召開專題民主生活會、個人述職報告、談話等方法進(jìn)行，考核結(jié)果經(jīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，歸入領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。實行廉政一票否決制。發(fā)生違法違紀(jì)行為的村（社區(qū)）、單位不能評為先進(jìn)。紀(jì)檢監(jiān)察室要把考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，要責(zé)令限期改正，并上報結(jié)果。鄉(xiāng)黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)成績顯著的單位或個人給予表彰獎勵。十、建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報告制度。各村（社區(qū)）、鄉(xiāng)直各單位在每年的十二月上旬要向鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組全面、如實專題報告本村（社區(qū)）、單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。此外，各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)不定期將個人和管轄村（社區(qū)）或單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況向上級匯報。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在民主生活會上和考核述職報告中，要如實報告本人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。堅持重大案件報告制度。影響惡劣的不正之風(fēng)、重大違法違紀(jì)案件，有關(guān)責(zé)任人必須及時報告黨委書記。第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案一、目標(biāo)任務(wù)夯實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，“一崗雙責(zé)”和“一把手負(fù)總責(zé)”的原則，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容常抓不懈。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“五個一”的要求，切實履行領(lǐng)導(dǎo)班子成員各自職責(zé)。層層落實責(zé)任，把責(zé)任落實到每個干部職工肩上，把責(zé)任制貫穿于各項重大決策、重要工作的具體實施之中，堅持做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起檢查、一起考核。進(jìn)一步完善責(zé)任考核、報告等制度，強(qiáng)化責(zé)任追究措施，嚴(yán)肅查處違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的各類問題。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，密切黨群干群關(guān)系。圍繞提高效能、優(yōu)化環(huán)境，繼續(xù)深化干部作風(fēng)建設(shè)，推動機(jī)關(guān)和下屬單位干部作風(fēng)明顯改進(jìn)、服務(wù)水平明顯提升、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。加強(qiáng)行政效能投訴處置工作，突出抓好“兩規(guī)范、四治理”，著力規(guī)范服務(wù)行為，認(rèn)真治理“吃拿卡要”等違規(guī)操作行為，及時受理社會公眾對工作人員履行職責(zé)、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面的投訴和舉報，加大直查直辦力度。推進(jìn)干部輪崗交流和開展群眾評議活動，認(rèn)真治理庸懶散問題，著力破解“中梗阻”等頑疾。狠抓教育整頓，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識。強(qiáng)化思想道德教育和黨紀(jì)國法教育，積極開展警示教育、示范教育、崗位廉政教育，筑牢思想道德防線，增強(qiáng)廉潔從政意識，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，在院內(nèi)形成以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。認(rèn)真落實《關(guān)于健全完善長效機(jī)制加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育的實施辦法》提出的反腐倡廉理論學(xué)習(xí)等21項制度，辦公室組織好7月份的民主生活會，要認(rèn)真開好民主生活會。認(rèn)真執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，倡導(dǎo)“八個方面”的良好風(fēng)氣，堅決糾正公款消費(fèi)、公款旅游、揮霍浪費(fèi)等行為。注重標(biāo)本兼治，強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。堅持和完善民主集中制，積極開展批評和自我批評，提高民主生活會質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)警示訓(xùn)誡防線建設(shè)，全面落實《廉政準(zhǔn)則》，強(qiáng)化監(jiān)督手段，重點(diǎn)抓好述職述廉、民主生活會、誡勉談話、個人重大事項報告等制度的貫徹落實。認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待的管理規(guī)定，嚴(yán)禁參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)或用公款支付的高消費(fèi)活動。堅持糾建并舉，提高我院行風(fēng)建設(shè)水平。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅持糾建并舉、綜合治理的方針，全面落實糾風(fēng)工作責(zé)任制。繼續(xù)深入認(rèn)真開展行風(fēng)、政風(fēng)評議工作，不斷改進(jìn)評議辦法，規(guī)范運(yùn)作程序，強(qiáng)化評議措施，搞好社會服務(wù)承諾 制，推進(jìn)創(chuàng)建“人民滿意的基層單位”活動，擴(kuò)大糾風(fēng)治亂成果，形成條塊結(jié)合，糾、評、建相互促進(jìn)的糾風(fēng)工作新機(jī)制。加強(qiáng)對民政基層“窗口”單位民主評議行風(fēng)工作的學(xué)習(xí)。評議的重點(diǎn)將繼續(xù)放在老年供養(yǎng)區(qū)、男供養(yǎng)區(qū)、女供養(yǎng)區(qū)、辦公室和老年服務(wù)中心等窗口單位。針對群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，主動出擊，嚴(yán)肅查究，完善制度，加強(qiáng)監(jiān)管，防止反彈。牢固樹立“親民、利民、為民”的良好形象，徹底杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦的不良作風(fēng)。堅決整治對群眾態(tài)度生硬、為民服務(wù)意識淡薄的問題，嚴(yán)肅查處官僚主義、失職瀆職等行為，從源頭上防范不正之風(fēng)的滋生蔓延。嚴(yán)格落實責(zé)任，切實解決群眾反映的突出問題。深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理，加強(qiáng)工程建設(shè)項目質(zhì)量安全管理。繼續(xù)深化“小金庫”專項治理，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)慶、會議和公務(wù)車輛配備使用管理規(guī)定，切實做好責(zé)任分解、責(zé)任落實、責(zé)任考核、責(zé)任督查工作，強(qiáng)化違規(guī)違紀(jì)問題的追究力度。不斷深化改革，深入推進(jìn)源頭治腐各項工作。按照改革創(chuàng)新、制度反腐、源頭防范的要求，從“權(quán)、錢、人、事”入手，把重點(diǎn)放在對權(quán)力的制約、資金調(diào)度的監(jiān)控和干部任用的監(jiān)督上。嚴(yán)格推行政府采購制度，切實規(guī)范工程建設(shè)招投標(biāo)行為，強(qiáng)化黨務(wù)、政務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)規(guī)定，推進(jìn)權(quán)力公開透明運(yùn)行。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格財務(wù)管理，繼續(xù)推進(jìn)和執(zhí)行“3+1”財務(wù)管理 制度，堅決制止搭車收費(fèi)和亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。繼續(xù)強(qiáng)化對各項專項資金的規(guī)范使用，進(jìn)一步明確專項資金的劃撥使用原則，按照規(guī)定的程序、標(biāo)準(zhǔn)，堅持由院黨支部會議或院務(wù)會議集體研究，避免暗箱操作，保證資金的正確使用途徑和使用效益。堅持懲防并舉，加大查辦案件工作的力度。針對我院工作特點(diǎn)，著重防范和查處貪污、挪用資金、以權(quán)謀私、優(yōu)親厚友、損公肥私、鋪張浪費(fèi)、失職瀆職、侵害群眾利益等方面的違紀(jì)違規(guī)問題。對違法違紀(jì)造成不良后果的，發(fā)現(xiàn)一件，依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處一件，決不姑息遷就。結(jié)合開展預(yù)防職務(wù)犯罪共建活動，加強(qiáng)對管人、管財、管物等重點(diǎn)、熱點(diǎn)崗位的監(jiān)督防范，積極配合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門，嚴(yán)肅查辦發(fā)生在院內(nèi)的違紀(jì)違規(guī)案件。通過健全信訪舉報制度，重視群眾來信來訪，拓寬信訪舉報渠道，擴(kuò)大辦案線索，認(rèn)真核查、妥善處理信訪舉報案件和上級批轉(zhuǎn)的案件，做到件件有著落。凡要求報結(jié)果的案件，必須按期上報辦理結(jié)果。對各科室瞞案不報而造成損失和嚴(yán)重后果的，將按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事負(fù)責(zé)人責(zé)任。做到寓源頭治理于查辦案件工作之中，起到教育干部、鞏固成果和嚴(yán)明紀(jì)律的作用。突出工作重點(diǎn)，加強(qiáng)對款物的跟蹤檢查。圍繞推進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政監(jiān)察；圍繞我院中心工作，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察；圍繞全面推進(jìn)依法行政，規(guī)范和制約行政權(quán)力；圍繞改善行政管理，加強(qiáng)效能監(jiān)察。通過拓寬行政監(jiān)察和效能監(jiān)察的工作范圍，充分發(fā)揮監(jiān)察作用，進(jìn)一步加強(qiáng)對各部門行使權(quán)力、履行 職責(zé)、執(zhí)法程序的監(jiān)督檢查，切實解決部分工作人員在依法行政過程中存在的效率低下、辦事推諉、資源浪費(fèi)等群眾反映突出的問題，促進(jìn)公職人員務(wù)實高效和勤政廉政。二、實施措施深入學(xué)習(xí)，廣泛宣傳。要積極采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》精神，增強(qiáng)責(zé)任意識，把職責(zé)范圍內(nèi)自己應(yīng)管的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。要切實加大宣傳力度，廣泛深入宣傳《規(guī)定》，讓廣大黨員干部群眾掌握熟悉《規(guī)定》，抓好《規(guī)定》的落實。健全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立“濰坊市社會福利院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組”。***任組長，***、***任副組長；辦公室、***、***、***、***、***、***、***和***負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，***同志兼任主任。明確分工，落實責(zé)任。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“分級管理”的原則對今年全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行分解細(xì)化，明確每一項工作任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和部門科室，提出落實的時限和具體要求，真正形成有效的責(zé)任機(jī)制，做到機(jī)制完善，責(zé)任到人。認(rèn)真抓好檢查考核。各科室要把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入議事日程，與目標(biāo)管理一起部署，一起檢查，一起落實，一起考核，并制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度，明確責(zé)任。建立報告制度。各科室每年要分別對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況寫出專題書面報告。院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組對報告情況進(jìn)行檢查，聽取干部職工的意見，并進(jìn)行評價。對群眾反映較大，問題嚴(yán)重的人和事，嚴(yán)格依法查處。三、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任院長****：對全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)。按照“五個一”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。副院長***：負(fù)責(zé)院辦公室、***、***、***的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。副院長***：負(fù)責(zé)***、***、***、***和***的黨風(fēng)廉政建設(shè)。四、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究強(qiáng)化檢查考核。院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對全院各科室負(fù)責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的檢查考核，每進(jìn)行一次。強(qiáng)化監(jiān)督評議。領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，列為民主生活會和述職述廉的重要內(nèi)容進(jìn)行評議。完善權(quán)力制約監(jiān)督機(jī)制，將每年貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況專題報告市局。強(qiáng)化責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個人違反或者未能正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求的，特