主題教育檢視問題及整改方案4篇整理合集(編輯修改稿)
2025-04-05 12:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，帶好隊伍、管好家人。 主題教育活動個人檢視剖析材料 ??自“不忘實心**”主題教育活動以來，本人自覺參加各類學習教育活動，深入學習領(lǐng)會貫徹黨的十九大會議精神和《習近平總書記系列重要講話精神》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等，同分管部門及聯(lián)系村居廣泛征求意見，共排查出問題8條，全部做到即知即改?，F(xiàn)個人檢視剖析情況匯報如下： ??一、存在的問題： ??學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不深不透。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實功夫不夠，想起來就學學看看，一忙起來就總以工作忙為借口拋之腦后，束之高閣。對習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和豐富內(nèi)涵理解不深，學習不夠。比如，對習近平新時代中國特色社會主義思想方面的學習只停留在鎮(zhèn)里組織的學習及村里黨員活動日帶著學過，其它時間自學、主動學少之又少。 ??認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定存在慢作為，創(chuàng)新意識不強。有時會安于現(xiàn)狀，有求穩(wěn)、有怕出問題的思想存在?？傆X得自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)也干了十幾年了，一定程度上工作上的那種激情、闖勁、拼勁慢慢喪失，精神狀態(tài)也出現(xiàn)了懈怠，對于上級黨委安排的工作表現(xiàn)為，對得心應手的工作就抓得多一些、實一些，而難度大、見效慢的工作就抓得虛一些、少一些。有時局限于上級布置什么就做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于“心動”而無行動。比如，年底區(qū)委觀摩嶺西特色村，受領(lǐng)任務后，首先想到的是到時別誤事，粗枝大葉求速度，而不是精益求精求質(zhì)量，在處理速度與質(zhì)量的關(guān)系上，降低標準，放松要求，僚草應付代替嚴謹作風。創(chuàng)新意識不強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，導致特色村不精、不細，無特色，缺乏深入思考，只是盲目推進。 對黨安排的部分工作不細不實。工作不深不實。 主題教育檢視問題工作方案 ??為深入落實中央主題教育工作會議精神，切實把領(lǐng)導班子、班子成員、黨員、干部存在的問題找實找準，根據(jù)中央主題教育領(lǐng)導小組印發(fā)《關(guān)于抓好第一批主題教育學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實工作的通知》要求，制定本檢視問題工作方案。 ??一、明確檢視問題要求 ??(一)明確檢視依據(jù)。按照《通知》中“六對照一結(jié)合”進行檢視?！傲鶎φ铡保储賹φ樟暯叫聲r代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，②對照習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話中指出的突出問題，③對照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》，④對照初心使命，⑤對照人民群眾新期待，⑥對照先進典型、身邊榜樣?！耙唤Y(jié)合”，即結(jié)合征求到的意見建議，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去。 ??(二)瞄準檢視什么問題。查擺領(lǐng)導班子及其成員、黨員、干部自身不足，查找工作短板。 ??(三)運用什么步驟檢視。主要是廣泛聽取意見，認真檢視反思，一般分八個步驟(具體內(nèi)容見后面步驟)。 ??(四)聽取誰的什么意見。聽取工作服務對象、基層黨員群眾對領(lǐng)導班子及其成員、黨員、干部存在突出問題的反映，對改進作風、改進工作等意見和建議。 ??(五)上級給下級提出意見。上級黨組織要結(jié)合巡視巡察、干部考察、工作考核等情況，對下級單位領(lǐng)導班子及成員提出意見建議。 ??(六)領(lǐng)導班子如何檢視反思。聚焦主題教育“五句話”目標、八個方面突出問題和黨的政治、思想、作風等黨的建設存在的突出問題進行檢視反思。 ??(七)黨員領(lǐng)導干部如何檢視反思。聯(lián)系思想工作實際，實事求是檢視自身在思想、政治、作風、能力、廉政等方面的短板與差距，把問題找實、把根源找深，明確努力方向。 ??(八)寫實檢視剖析問題材料。要一條一條列出問題清單，逐一剖析根本原因，逐一列出整改措施、節(jié)點與最后期限，不搞官樣文章，不硬性規(guī)定字數(shù)。 ??二、掌握檢視問題步驟 ??檢視問題一般按以下步驟推進： ??(一)廣泛征求意見建議。通過下發(fā)文件、發(fā)放問卷、召開座談會等形式，征集工作服務對象、基層黨員群眾對領(lǐng)導班子及成員、黨員、干部突出問題的反應，以及對改進工作作風、改進工作的意見建議。 ??(二)對下出具意見函件。上級黨組織結(jié)合巡視巡察、干部考察、工作考核等情況，對下級單位領(lǐng)導班子及成員提出意見。建議以書面函件的形式來落實，分別寫清對領(lǐng)導班子及成員的意見。如需保密，可以用紙質(zhì)文件形式，密封領(lǐng)取。 ??(三)深入開展談心談話。按照“主要負責同志帶頭
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