臨時用工勞務合同——范本(編輯修改稿)
2025-03-31 22:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 勤中間間斷一個月的一律不付)。對于在施工現(xiàn)場不聽從領導的正確指揮，違反施工操作規(guī)程及浪費施工材料的工人，甲方有權視情節(jié)進行罰款處理，情節(jié)嚴重的予以辭退（工資在年底按日工資70％支付）。對于在工作中表現(xiàn)好的工人，甲方將酌情進行獎勵。小拿小摸、偷賣施工現(xiàn)場東西，解除勞務合同、扣除抵壓金并辭退，根據(jù)被盜物品的折價，扣月工資額的10－30％，工資年底付給。在施工現(xiàn)場不允許擅自離崗。不允許工作中或中午喝酒、打架斗毆，如有此現(xiàn)象發(fā)生，
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