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正文內(nèi)容

年會(huì)策劃方案詳細(xì)流程范文通用(編輯修改稿)

2025-03-30 07:35 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 次派一個(gè)人站起來(lái)說(shuō)一句新年祝詞,祝詞的第一個(gè)字必須與上一桌說(shuō)的祝詞的最后一個(gè)字一樣,至少需“諧音”。說(shuō)錯(cuò)的人上臺(tái)抽取指示表演內(nèi)容的小紙條,根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個(gè)節(jié)目,或直接獲得禮品。表演完的員工,送小禮品1份。8:00搶板凳現(xiàn)場(chǎng)環(huán)圓形擺放8張椅子,每桌派1名參賽選手上臺(tái),圍成圈行走,當(dāng)主持人喊停時(shí),所有人立即坐到凳子上,未能坐到者出局;次輪,減少一張椅子,主持人繼續(xù)游戲,以此類推,最后的一名參賽者獲勝。8:20男女搭配運(yùn)送汽球每次上臺(tái)2名參賽選手,男女各一名站在起點(diǎn)。主持人在起點(diǎn)拋起氣球,參賽選手只能用背互相夾住氣球,然后兩人同時(shí)夾住氣球走上終點(diǎn)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),夾送氣球最多的參賽者獲勝。獲勝者得1份獎(jiǎng)品,共2份獎(jiǎng)品。8:30吸管喝啤酒比賽每桌推出一人參加比賽,共10人分成2組,每組評(píng)出1名獲勝者。獲勝者得1份獎(jiǎng)品,共2份獎(jiǎng)品。8:50轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)暈游戲每桌推出一人參加比賽,共10人,參與游戲者雙手相疊合緊,貼緊規(guī)定的物體圍繞8圈,再到游戲指定的地方敲鑼。獲勝者得1份獎(jiǎng)品,共1份獎(jiǎng)品9:00抽獎(jiǎng)(抽獎(jiǎng)箱內(nèi)有與員工手上編號(hào)一樣的紙條)由公司領(lǐng)導(dǎo)抽出三等獎(jiǎng)10個(gè)、二等獎(jiǎng)6個(gè)、一等獎(jiǎng)2個(gè)。大獎(jiǎng)由公司領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)。結(jié)束歌主持人公布晚會(huì)結(jié)束,全體一起唱“明天會(huì)更好”歌。撤場(chǎng)剩余物品及抽獎(jiǎng)箱等整理。晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)布置氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶每4只氣球?yàn)橐唤M,用紅色絲帶、透明膠固定在墻壁上,會(huì)場(chǎng)中彩色玻璃紙拉花拉成十字型,下垂玻璃紙花籃。獎(jiǎng)品/禮品大獎(jiǎng):一等獎(jiǎng)(3名價(jià)值:3000元左右)32寸純平電視機(jī)3臺(tái)二等獎(jiǎng)(5名價(jià)值:1000元左右)相機(jī)5臺(tái)二等獎(jiǎng)(8名價(jià)值:500元左右)微波爐8臺(tái)三等獎(jiǎng)(10名價(jià)值:300元左右)被子10條其他小禮物人力配合主持人:1名活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)人員:3名費(fèi)用預(yù)算具體描述年夜飯費(fèi)用7000含酒水(10桌預(yù)計(jì)員工100人)獎(jiǎng)品費(fèi)用:另附場(chǎng)地布置、接待、后勤等:一、大廳懸掛大紅慶祝橫幅:內(nèi)容:和諧20xx年新年晚會(huì)歡樂(lè)之夜二、門口設(shè)1個(gè)歡迎牌,用紅紙手寫歡迎語(yǔ)。三、舞臺(tái)四、場(chǎng)內(nèi)布置:在舞臺(tái)周圍擺放桌子,第一圓桌為接待公司領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓區(qū),后面為員工區(qū)。晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)氣球裝點(diǎn)和紅色玻璃紙拉花絲帶布置五、會(huì)場(chǎng)布置、晚會(huì)接待、音響、座位安排、拍攝、發(fā)放小禮品、拿道具等一切有關(guān)晚會(huì)的服務(wù)性工作,由辦公室、銷售部、財(cái)務(wù)部人員負(fù)責(zé)。晚會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算:橫幅:100元音響:租金450元。游戲小禮品:約1000元。現(xiàn)場(chǎng)布置:氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶裝飾350元獎(jiǎng)品:21000元晚飯:7000元其他費(fèi)用:視情況定。合計(jì):約29900元。策劃部20xx年1月21日年會(huì)策劃方案詳細(xì)流程范文通用11一、年會(huì)前言:走過(guò)往昔,奮斗的汗水剛剛拭去 回首旅途,勝利的笑容正在蔓延 攜手今宵,高歌這一路榮耀感動(dòng) 展望明朝,伙伴們,讓我們攜手同行 一曲歌唱出心中摯愛(ài),一段舞跳出熱血豪邁。 執(zhí)著、夢(mèng)想、追求、團(tuán)結(jié)、我們共同燃心為香,巔峰領(lǐng)躍!二、年會(huì)主題:放飛夢(mèng)想 超越無(wú)限三、操辦原則:造場(chǎng),借勢(shì),深入人心四、年會(huì)的準(zhǔn)備會(huì)場(chǎng)的布置:,能讓大家一起就餐(文化)的一些條幅(業(yè)績(jī)和各崗位優(yōu)秀員工)準(zhǔn)備獎(jiǎng)杯,大紅花,獎(jiǎng)金(優(yōu)秀員工和優(yōu)秀父母獎(jiǎng)金),最好也準(zhǔn)備一些特等獎(jiǎng)和安慰獎(jiǎng)。四、參加人員:公司全體員工公司各部門領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)秀員工父母及領(lǐng)導(dǎo)父母公司大客戶五、座位安排:嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)由專門人員引導(dǎo)入坐六、會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片(展架)七、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)八、年會(huì)流程安排:(開(kāi)場(chǎng)先放一段公司員工平時(shí)活動(dòng)或者日常的一些照片集錦)業(yè)績(jī)前十名分享(主持人從十到一順序)DJ:上場(chǎng)頒獎(jiǎng)時(shí)要放震撼人心的音樂(lè)和舞蹈音樂(lè)主持人宣讀他們的業(yè)績(jī)并對(duì)每個(gè)人做簡(jiǎn)短的介紹(前十名最后上場(chǎng)走紅地毯到臺(tái)上,全程聚光燈聚焦,掌聲和吶喊聲不斷)頒獎(jiǎng)儀式:獎(jiǎng)勵(lì)旅游的優(yōu)秀員工,現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)?lì)C發(fā)偉大的父母養(yǎng)育獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)由對(duì)公司有幫助的人或會(huì)員頒發(fā))分享①業(yè)績(jī)前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內(nèi)),對(duì)大家有幫助的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或心路歷程(前三天讓分享的員工就開(kāi)始準(zhǔn)備)②客戶或企業(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見(jiàn)!(分享完后可以設(shè)置一個(gè)10分鐘的抽獎(jiǎng)活動(dòng),在整場(chǎng)年會(huì)中分3次抽獎(jiǎng),先從小獎(jiǎng)開(kāi)始)晚會(huì)節(jié)目①每個(gè)部門或小組出幾個(gè)指定的節(jié)目,節(jié)目前三名有豐厚的獎(jiǎng)勵(lì),拉動(dòng)員工積極參加②一個(gè)好的年會(huì)創(chuàng)意節(jié)目需要結(jié)合今年比較流行趣未事件,搞笑片斷③也可以從公司今年發(fā)生的大事件入手創(chuàng)意年會(huì)節(jié)目?;?dòng)游戲互動(dòng)不宜久:游戲環(huán)節(jié) 1~2 個(gè)最為適宜, 每個(gè)互動(dòng)游戲不宜超過(guò)5分鐘,小品表演類不宜超過(guò) 10 分鐘,否則會(huì)造成晚會(huì)雜亂與觀眾審美疲勞。節(jié)目完事后,老板上場(chǎng)宣布明天機(jī)制調(diào)整(最好提幾個(gè)預(yù)選領(lǐng)導(dǎo))明年員工干多少營(yíng)業(yè)額有多少提成目的是員工聽(tīng)完了就興奮,想做事,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個(gè)部門一份,明年年底兌現(xiàn)承諾。讓各部門定明年業(yè)績(jī)目標(biāo),以團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示的形式在年會(huì)上承諾。頒發(fā)年貨(年貨最過(guò)年能用上的,在過(guò)年的時(shí)候時(shí)時(shí)刻刻忘不了公司老板)如果發(fā)獎(jiǎng)金:本來(lái)今年這個(gè)員工1000元,拿給他分成幾塊:買年貨200元(越實(shí)用越多越便宜)300元給員工100元給孩子200元給媳婦兒200元給員工父母(以上人員來(lái)年來(lái)必須簽字收到,目的怕獨(dú)吞,達(dá)不到家庭支持的效果)九、年會(huì)會(huì)務(wù)的組安排:年會(huì)最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請(qǐng)會(huì)務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!會(huì)務(wù)總監(jiān)一人:場(chǎng)外:簽到組二人(同時(shí)負(fù)責(zé)茶歇):(優(yōu)秀員工和他的父母先入場(chǎng),坐在最前排)場(chǎng)內(nèi):主持人:男女DJ:負(fù)責(zé)在場(chǎng)后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)時(shí)拿紅花的:白板組迎賓組詳細(xì)時(shí)間安排當(dāng)面碰年會(huì)期間,老板可以適當(dāng)?shù)暮鸵恍└邔幼鲆粓?chǎng)boss秀,或者在場(chǎng)內(nèi)看員工展示,表演,最后在臺(tái)上吹風(fēng)(明年怎么分錢和員工有關(guān)系的話)!年會(huì)后的人員安排(年會(huì)上難免會(huì)有人喝多的,一定要安排好后續(xù)的事情,不然容易出問(wèn)題)。十、年會(huì)會(huì)務(wù)流程頭一天下午先到會(huì)場(chǎng)把會(huì)場(chǎng)布置好,會(huì)務(wù)組全權(quán)出馬就行!十一、年會(huì)當(dāng)天上午7:00所有會(huì)務(wù)組人員在會(huì)場(chǎng)準(zhǔn)時(shí)集合(要求會(huì)務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)7:10由會(huì)務(wù)總監(jiān)統(tǒng)一點(diǎn)名,安排崗位7:40會(huì)場(chǎng)外各就各位,準(zhǔn)備迎接所有員工到來(lái)8:00所有員工統(tǒng)一進(jìn)場(chǎng),前十名及父母和企業(yè)的天先進(jìn),然后按照簽到的先后順序進(jìn)場(chǎng)!(這期間場(chǎng)內(nèi)必須放非常非常感動(dòng)的音樂(lè))8:30場(chǎng)內(nèi)一切準(zhǔn)備就緒,主持人做準(zhǔn)備(這時(shí)可以放一段公司員工平時(shí)活動(dòng)或者日常的一些照片集錦)8:40準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始,主持人上場(chǎng),開(kāi)場(chǎng)詞之后,先跳兩曲瘋狂的舞蹈,(由所有領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)!9:00前十名分享(每人35分鐘)做一個(gè)(時(shí)間到)的提示牌9:50第一個(gè)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)10:00中場(chǎng)休息,要有茶歇10:10中場(chǎng)休息結(jié)束回到場(chǎng)內(nèi)10:15主持人上場(chǎng),跳一曲舞蹈(1)頒獎(jiǎng)儀式(每個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)的人挑自己喜歡的人給自己頒獎(jiǎng),拿到獎(jiǎng)后用一句話表達(dá)自己的心聲,多一句不讓說(shuō),時(shí)間有限)(2)頒發(fā)最偉大養(yǎng)育獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)由公司的老板或?qū)編椭畲蟮娜祟C)(3)客戶或企業(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見(jiàn)!(每人五分鐘,3到5個(gè)人即可)12:00中午休息(聚餐安排在晚上比較好,大家可以放開(kāi)點(diǎn)吃)十二、下午13:00下午進(jìn)場(chǎng),優(yōu)秀員工和父母和公司的貴人先入場(chǎng)13:20節(jié)目表演(節(jié)目控制在三個(gè)小時(shí)左右)期間有打分環(huán)節(jié),所以不要讓人員先走動(dòng)16:20分第二個(gè)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)16:30中場(chǎng)休息16:50下半場(chǎng)開(kāi)始上場(chǎng)宣布明年機(jī)制調(diào)整(最好提幾個(gè)預(yù)選領(lǐng)導(dǎo))明年員工干多少營(yíng)業(yè)額有多少提成(命脈是員工聽(tīng)完了就興奮,想做事,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個(gè)部門一份,明年年底兌現(xiàn)承諾17:30各部門定目標(biāo),(以團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示的形式表現(xiàn))18:30公布并頒發(fā)節(jié)目前三名或前兩名的獎(jiǎng)項(xiàng)(一定要當(dāng)場(chǎng)兌現(xiàn))19:00頒發(fā)年貨!十三、晚上19:30所有人員聚餐!8:30第三次抽獎(jiǎng)年會(huì)策劃方案詳細(xì)流程范文通用12一、年會(huì)主題:增加公司于員工之間的凝聚力。二、年會(huì)目的:感謝公司員工一年來(lái)的辛勤工作,增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動(dòng)與交流;通過(guò)舉辦一次全新的不同感覺(jué)的年會(huì),讓員工看到公司的實(shí)力以及增強(qiáng)其對(duì)未來(lái)的信心;通過(guò)年會(huì)的舉辦,了解員工對(duì)公司未來(lái)發(fā)展的期望;三、年會(huì)時(shí)間安排:(1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購(gòu)買。(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(xx月xx日):本階段主要完成年會(huì)全過(guò)程確定(包括節(jié)目單確定)。(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:四、年會(huì)節(jié)目報(bào)名方式:及時(shí)通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名聯(lián)系人:聯(lián)系方式:五、參會(huì)人員:xxxx、xxxx、xxxx六、年會(huì)節(jié)目要求:歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。(3)喜聞樂(lè)見(jiàn)的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;(4)相關(guān)歌曲的伴舞。曲藝類:(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評(píng)書等);(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂(lè)器類)。每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;提倡跨部門組合報(bào)名;七、年會(huì)進(jìn)行流程參會(huì)人員入場(chǎng)主持人宣布年會(huì)開(kāi)始總經(jīng)理董事長(zhǎng)講話對(duì)年終做總結(jié)表彰員工表彰各部門負(fù)責(zé)人
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