20xx年董事長(zhǎng)的工作職責(zé)(編輯修改稿)
2025-03-15 02:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 及重要人事變革，負(fù)責(zé)公司管理人員的錄用、考核、獎(jiǎng)懲、普升等。
八、與社會(huì)各界人事保持良好的公共關(guān)系，樹(shù)立良好的公司形象。 九、關(guān)心員工，以身作則，使公司有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。
副總經(jīng)理工作職責(zé)
一、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司帶戰(zhàn)略性的重大問(wèn)題和根本性的工作（經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、管理組織、選人用等），有效地做好技術(shù)性的日常工作（計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、獎(jiǎng)勵(lì)、考核等），保證公司各項(xiàng)指標(biāo)的完成。
二、對(duì)公司實(shí)行全面的經(jīng)營(yíng)管理，對(duì)外代表公司，對(duì)內(nèi)任免下屬人員。 三、制定公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，管理章程，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及各項(xiàng)規(guī)章制度。 四、檢查、督導(dǎo)各級(jí)管理人員的工作，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系，主持召開(kāi)每周工作例會(huì)（部門(mén)經(jīng)理級(jí)以上）
五、保持和發(fā)展公司與各界良好的公共關(guān)系，樹(shù)立和提高公司的形象，開(kāi)拓公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。
六、不定期與客人會(huì)面，了解顧客的投訴和反映的各種意見(jiàn)，作為改善提高管理和服務(wù)水平的參考。
七、檢查、監(jiān)督公司的人事培訓(xùn)工作，加強(qiáng)人力資源部建設(shè)，發(fā)掘和培養(yǎng)人才。
八、努力改善工作條件，做好勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作，不斷改善員工的工作環(huán)境和生活條件，加強(qiáng)公司的安全保衛(wèi)工作。
副總經(jīng)理的工作職責(zé)（一）
一、執(zhí)行有關(guān)章程，對(duì)董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。 二、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作。
三、組織和制定本公司年度、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、財(cái)務(wù)、人事、勞資、福利、。
四、定期向董事長(zhǎng)提交經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、工作報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表等。 五、向董事長(zhǎng)提名任免本公司高級(jí)職員、部門(mén)經(jīng)理(立任)。
六、任免和調(diào)配下屬部門(mén)經(jīng)理以及管理人員、財(cái)務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員等。 七、提出機(jī)構(gòu)設(shè)制，調(diào)整或撤消的意見(jiàn)，報(bào)董事長(zhǎng)審批。 八、協(xié)助總經(jīng)理工作，并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
九、總經(jīng)理不在時(shí)，受總經(jīng)理委托代總經(jīng)理行使職權(quán)。
總經(jīng)理助理工作職責(zé)
一、掌握了解市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)向總經(jīng)理反映情況提供信息。 二、為公司建立現(xiàn)代化企業(yè)制度，探索改革當(dāng)好決策參謀。
三、協(xié)助總經(jīng)理建立建全公司統(tǒng)一，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理，副總經(jīng)理抓好全面工作。
四、高效的組織體系和工作體系。 五、協(xié)調(diào)主管部門(mén)與其他部門(mén)的聯(lián)系。 六、認(rèn)真完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)
篇三：董事長(zhǎng)崗位職責(zé)
董事長(zhǎng)崗位職責(zé)
一、董事長(zhǎng)是企業(yè)的法人代表，保證和監(jiān)督黨和國(guó)家各項(xiàng)方針政策在企業(yè)內(nèi)部的貫徹和實(shí)施，遵守國(guó)家和地方的法律、法規(guī)，遵守公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司的利益。
二、定期召開(kāi)主持董事會(huì)會(huì)議
研究并決定公司的經(jīng)營(yíng)，經(jīng)濟(jì)等決策，并對(duì)公司的重大經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)決策負(fù)責(zé)。
研究制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算，決算方案和利潤(rùn)分配及虧損彌補(bǔ)
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