20xx年文明行業(yè)考評細則(編輯修改稿)
2025-03-15 01:42 本頁面
【文章內容簡介】 第五章評選方式和程序
第十二條 文明科室、文明干警每年組織一次評選，在科室和檢察干警申報的基礎上，嚴格按條件進行評選。雙文明評選工作領導小組組織實施，具體負責考核、驗收。考核驗收工作結合年度工作考核一并進行。 第十三條 文明科室、文明干警的自評。各科室、檢察干警認真對照文明科室評分細則進行自查評分。 第十四條 文明科室、文明干警的民主測評。雙文明評選工作領導小組召開全院干警大會，聽取部門負責人自評情況匯報，并進行民主測評。
第十五條 雙文明評選工作領導小組的考評。雙文明評選工作領導小組每季對各部門及檢察干警進行一次測評，年終根據每季測評情況進行綜合評分。政治處
每月進行一次檢查，將存在問題及時通報各部門及有關人員，同時也是領導小組成員進行每季測評扣分的依據之一。
第十六條 文明科室、文明干警的計分?？偡?00分，由自評分、民主測評分和雙文明評選工作領導小組評分三部分組成。其中自評分按20%計算，民主測評分按40%計算，雙文明評選工作領導小組評分(每季測評情況的綜合結果)按40%計算，三項之和為科室、檢察干警的最后得分?？偟梅衷?0分以上的，方有資格參加評選，并填寫文明科室、文明干警申報表。
第十七條 文明科室、文明干警的審定和命名。按照得分結果，由雙文明評選工作領導小組審定，批準命名文明科室、文明干警。
第十八條 文明科室每年評3個，文明干警名額不限。
第六章管理
第十九條 獲得榮譽稱號的文明科室、文明干警將在全院年度會議上通報表彰，文明科室將授予文明科室獎牌，文明干警則按照獎勵制度給予單項獎勵。
第二十條 各部門在年底及時上報創(chuàng)建活動開展情況，在創(chuàng)建活動中涌現出來的先進事跡或存在的問題要及時報告政治處，報告不及時或瞞報的，將追究部門負
責人的相關責任。
第二十一條 文明稱號的撤銷。已評為文明科室、文明干警的，在當年度如有瞞報否決條件之一者，經雙文明評選工作領導小組審查核實后，撤銷其文明科室、文明干警稱號，收回獎牌及扣除單項獎勵。
第二十二條 被撤銷文明科室、文明干警稱號的科室和個人必須過一年以上，方可參加評選。
第七章附則
第二十三條 本辦法由政治處負責解釋。 第二十四條 本辦法自印發(fā)之日起實施
文明行業(yè)考評細則二 為搞好項城市交通運輸局文明行業(yè)、文明股室、文明班組創(chuàng)建活動，提高各單位、機關各科室的凝聚力和戰(zhàn)斗力，改善工作環(huán)境，轉變工作作風，樹立文明形象，努力開創(chuàng)工作新局面，經局黨委研究，決定在全局開展文明行業(yè)、文明股室、文明班創(chuàng)建活動。
一、“文明行業(yè)、股室、班組”應具備以下條件：
“文明行業(yè)、股室、班組”是在社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設中取得顯著成績，經過考核評比，由局機關命名的榮譽稱號。應具備以下條件：
組織創(chuàng)建好。各單位、各股室負責人重視并主管創(chuàng)建工作，認真制定創(chuàng)建“文明行業(yè)、股室、班組”的計劃和措施，堅持工作目標和文明建設一起抓。人員創(chuàng)建意識強，積極參加各種形式的創(chuàng)建活動，文明建設相關資料齊全規(guī)范。
隊伍素質好。政治理論學習制度落實，認真組織學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及黨的路線、方針、政策，加強愛國主義、集體主義教育，思想政治工作活躍。能積極開展業(yè)務知識、相關現代管理知識的學習和培訓，積
極參加健康有益的文娛體育活動。干部政治思想覺悟高，精神面貌好，業(yè)務素質強，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性得到較好發(fā)揮。黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮。
業(yè)務工作好。全體人員能認真履行工作職責，堅決貫徹黨和國家的方針政策和有關規(guī)定，緊密圍繞辦事處的工作中心開展業(yè)務工作。依法辦事，工作效率高，質量好，能圓滿完成目標管理任務和所承擔的職能工作。
遵紀廉潔好。負責人認真落實黨風廉政建設責任制工作，經常開展法制教育和廉政教育，加強對人員的管理、監(jiān)督和檢查。全體人員嚴格遵守黨紀、政紀、國法和我局的各項規(guī)章制度，無違紀違法案件，無群眾和企業(yè)投訴，無黃、賭、毒等丑惡現象。
團結協(xié)作好。負責人之間、科室之間、上下級之間和同志之間互相關心、互相支持、互相尊重，團結空氣濃，風氣正。工作顧大局、識大體、協(xié)作精神強。
道德風尚好。積極參加社會公益活動和文明城市創(chuàng)建活動，講公德，樹新風，
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