20xx年工廠宿舍管理制度(編輯修改稿)
2025-03-14 22:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活動。
、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好，損壞者按價格賠償，故意損壞者加倍罰款，若責(zé)任不清或知情不舉，宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好，注意提防盜竊。
，不準(zhǔn)隨便串門，不得擅自把廠外人員領(lǐng)進(jìn)宿舍，更不許留宿。
5. 為營造一個良好宿舍環(huán)境，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣，宿舍衛(wèi)生輪流負(fù)責(zé)搞好，不準(zhǔn)隨地吐痰，不準(zhǔn)亂扔廢紙、果皮和贓物，不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫，向墻上踩腳印，不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾，廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
6. 夜間最遲應(yīng)于24時前返回宿舍，在外發(fā)生意外，一律由本人負(fù)責(zé)，公司不負(fù)任何責(zé)任。
7. 嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火，節(jié)約用水，節(jié)約用電，人離熄燈，最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源。提高警惕，注意安全防火、防意外。
8. 員工離職應(yīng)于離職當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延，不得誤拿別人財物。
9. ，超過扣30元。
，超過扣3元一度。
篇四：工廠宿舍管理制度
員工宿舍管理辦法
目 錄
第一條 目的 ............................................. 3
第二條
第三條
第四條
第五條
第六條
條件 ............................................. 3 范圍 ............................................. 3 程序 ............................................. 4 管理規(guī)定 ......................................... 4 住宿標(biāo)
準(zhǔn) ......................................... 6
員工宿舍管理辦法
第一條目的
員工宿舍是公司根據(jù)工作需要為員工配備的, 公司視需要安排員工統(tǒng)一入住，為保證良好的宿舍秩序，使員工擁有一個安全、詳和、舒適、寧靜的生活、休息環(huán)境。為解決異地工作員工的生活住宿問題，最大化利用公司現(xiàn)有的宿舍資源，更好的吸引異地人才流動到我公司工作，同時為鼓勵員工到異地基層鍛煉，提高工作效率解決其后顧之憂，特制定本辦法，各部門及入住員工必須遵守。
第二條條件
在寧鄉(xiāng)工廠上班的所有在職職工，凡本人戶口所在地與本人工作地均不在一地的，可以享受公司提供的宿舍住宿。
原則上，外單位人員不允許住宿公司提供的免費宿舍，特殊情況下，在完成相關(guān)審批手續(xù)的前提下，可以允許外單位人員住宿我公司免費宿舍，但同等條件下，應(yīng)優(yōu)先保障本單位職工的住宿需求。
第三條范圍
本制度適用于湖南炭基環(huán)保材料股份有限公司全體員工。
第四條程序
宿舍的調(diào)配由生產(chǎn)部統(tǒng)一負(fù)責(zé),員工入職后需到辦公室辦理入住手續(xù)及領(lǐng)鑰匙。
第五條管理規(guī)定
由生產(chǎn)部統(tǒng)一對宿舍使用情況進(jìn)行調(diào)配與管理，并不定期進(jìn)行宿舍檢查，對違反公司住宿管理規(guī)定的員工，依照管理規(guī)定進(jìn)行處理。
，每個職工必須愛護，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。
，每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。
,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生整潔的環(huán)境，發(fā)現(xiàn)一次處罰宿舍成員每人扣績效分2分/次。）。
、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。（從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50－200元的罰款/發(fā)現(xiàn)一次處罰扣績效分10分/次。）。
，凡是賭博，除沒收賭具外，每人處以1
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