20xx年福建省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法(編輯修改稿)
2025-03-09 22:18 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 上(含省級(jí))經(jīng)濟(jì)類報(bào)刊上發(fā)表會(huì)計(jì)類論文。
(三)系統(tǒng)地接受會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)上培訓(xùn)。
(四)其他在職自學(xué)形式。
會(huì)計(jì)人員所在單位應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)人員在職自學(xué)提出要求，并提供必要的條件。
第十五條
開展會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)人員的特點(diǎn)，綜合運(yùn)用講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等教學(xué)方法，提高培訓(xùn)效果和質(zhì)量。
第十六條
推廣網(wǎng)絡(luò)教育、遠(yuǎn)程教育、電化教育，提高會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教學(xué)和管理的信息化水平。
第五章 繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)
第十七條
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)必須同時(shí)符合下列條件：
(一)具備承擔(dān)培訓(xùn)工作相適應(yīng)的教學(xué)場(chǎng)所和設(shè)施。
(二)擁有與承擔(dān)培訓(xùn)工作相適應(yīng)的師資隊(duì)伍和管理力量。
(三)能夠完成所承擔(dān)的培訓(xùn)任務(wù)，保證培訓(xùn)質(zhì)量。
第十八條
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育統(tǒng)一規(guī)劃，改進(jìn)培訓(xùn)方式，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，加強(qiáng)教學(xué)管理，提高教學(xué)水平。
第十九條
財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)的管理。
(一)開展會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)的單位，須向?qū)俚刎?cái)政會(huì)計(jì)主管部門提出書面申請(qǐng)，財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門對(duì)培訓(xùn)單位的辦學(xué)資格、辦學(xué)條件、師資力量、培訓(xùn)內(nèi)容等方面進(jìn)行綜合評(píng)定，確認(rèn)是否符合繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)條件。繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)要履行相應(yīng)的責(zé)任，并自覺接受財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。
(二)財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，定期公布會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)名稱等相關(guān)信息。
(三)財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)繼續(xù)教育管理工作的日常指導(dǎo)和監(jiān)督，定期或不定期抽查繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)是否按統(tǒng)一規(guī)劃進(jìn)行培訓(xùn)。
(四)各設(shè)區(qū)市財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門應(yīng)對(duì)本轄區(qū)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期匯總，于每年12月31日前上報(bào)省財(cái)政廳會(huì)計(jì)處。
第二十條
繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員所在單位開展會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)前將培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和授課教師名單書面報(bào)屬地財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門。
第二十一條
繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按物價(jià)部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)。
第二十二條
繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)自身的教學(xué)管理，制定培訓(xùn)計(jì)劃和相關(guān)的管理制度。對(duì)參培人員要執(zhí)行嚴(yán)格的簽到制度，保證參培課時(shí)。
第二十三條
對(duì)不遵守培訓(xùn)紀(jì)律，達(dá)不到培訓(xùn)課時(shí)的會(huì)計(jì)人員，不能參加考核，不計(jì)算繼續(xù)教育課時(shí)。
第六章 師資、教材
第二十四
從事會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作的師資，應(yīng)當(dāng)具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)、較高的理論政策水平、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，有一定的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，掌握現(xiàn)代教育培訓(xùn)理論和方法，具備勝任教學(xué)、科研工作的能力。
(一)承擔(dān)高級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育任務(wù)的教學(xué)人員，一般應(yīng)具備教授職稱、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，或者為具備相應(yīng)水平的專家。
(二)承擔(dān)中級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育任務(wù)的教學(xué)人員，一般應(yīng)具備副教授以上(含副教授)職稱、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，或者為具備相應(yīng)水平的專家。
(三)承擔(dān)初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育任務(wù)的教學(xué)人員，一般應(yīng)具備講師以上(含講師)職稱、中級(jí)以
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