20xx年國際勞務(wù)合同2(編輯修改稿)
2025-01-26 00:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。
?。ㄊ┲Ц掇k法
?。保龣C票費和準備費全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用，均按８０％美元與２０％ＥＭＳ國第納爾的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。
?。玻菁俟べY和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當月之初支付。
?。常曳浆F(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表，包括基本工資、加班費、伙食費等項，經(jīng)甲方審查和批準后于次月１０日前支付。其中８０％美元部分，由甲方電匯＿＿＿＿銀行＿＿＿＿帳號，銀行匯費由甲方承擔。２０％的ＥＭＳ國第納爾在現(xiàn)場支付。
?。矗涝cＥＭＳ國第納爾的兌換率，按支付日當天ＥＭＳ國政府銀行公布的買賣中間價折算。
５．乙方派遣人員到達現(xiàn)場后，甲方同意預(yù)支每人一個月的伙食費，如需預(yù)支其他費用，由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商解決。
?。ㄊ模┳》亢凸糜梅?br /> ?。保追綄聪铝袠藴拭赓M提供乙方人員的住房：
?。ǎ保┐怼⒐こ處?、總監(jiān)工每人一間；
?。ǎ玻┲砉こ處?、技術(shù)員、醫(yī)生、會計師、翻譯及其他管理人員兩人一間；
?。ǎ常┢渌と嗣咳思s４平方米，但每間不超過１２人。
?。玻》績?nèi)包括空調(diào)和衛(wèi)生設(shè)備，家具和臥具等備品。
３．甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備（如打字機、計算器、復(fù)印機等）、洗滌設(shè)備和用品。
?。ㄊ澹┤藛T替換
?。保曳截撠熍汕采眢w健康、技術(shù)熟練的合格人員到ＥＭＳ國現(xiàn)場工作，如甲方認為派遣的人員不能勝任工作，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表同意后，由乙方負責替換，由此而發(fā)生的費用應(yīng)由乙方負責。
?。玻曳饺藛T必須遵守ＥＭＳ國政府的法令和尊重當?shù)氐娘L俗習慣。如違反當?shù)胤詈惋L俗習慣而必須送回國的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方負責送回，機票費由乙方負擔。如需另派人員替代時，則乙方應(yīng)負責ＳＴＵ機場至現(xiàn)場的旅費。
?。常曳饺藛T因疾病和公傷，經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)工作者，應(yīng)回其原居住國的，其旅費由甲方負擔。如身體狀況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實，是因乙方體檢疏忽，必須送回其本國內(nèi)，其旅費應(yīng)由乙方負擔。
?。ㄊ┎豢煽咕?br /> １．由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進行，甲方應(yīng)負責將乙方人員送回（其原居?。﹪?br /> ?。玻缬錾鲜銮闆r時，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。
?。ㄊ撸幾h及仲裁
?。保趫?zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭議時，雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效，可提交被告方的仲裁機構(gòu)裁決：
乙方是：＿＿＿＿
甲方是：＿＿＿＿
?。玻疇幾h一經(jīng)裁決，雙方必須忠實履行，所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。
?。ㄊ耍┖贤行诩捌渌?br /> ?。保竞贤冢撸撸撸吣辏撸撸撸咴拢撸撸撸呷赵冢撸撸撸吆炗?。
本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束，所派遣人員返回（其原居住
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1