【總結】靜思篤行持中秉正秋記與你分享考研的一些體會學生:李少陽(高材091)錄取院校:東華大學材料工程靜思篤行持中秉正秋記與你分享小貼士1:1、不要輕易選擇考研因為你早已不再是小孩子,你現(xiàn)在是成年人了,成年人就要為自己的
2024-09-28 11:39
【總結】OracleTuning的一些總結????????關于Oracle的性能調整,一般包括兩個方面,一是指Oracle數(shù)據(jù)庫本身的調整,比如SGA、PGA的優(yōu)化設置,二是連接Oracle的應用程序以及SQL語句的優(yōu)化。做好這兩個方面的優(yōu)化,就可以使一套完整的Oracle應用系統(tǒng)處于良好的運行狀態(tài)。
2025-06-29 10:35
【總結】企業(yè)6s管理心得的一些感想 “6S”管理制度是廠部新進推行的一項制度,是一項規(guī)范化、制度化、見效快,易操作的有效管理制度。以下為你帶來企業(yè)6s管理心得的一些感想,希望對你有所幫助! 企業(yè)6...
2024-09-24 20:54
【總結】 婦聯(lián)工作的一些思考 關于婦聯(lián)工作一些思考 珙泉鎮(zhèn)高橋村主任助理唐秋平 基層婦聯(lián)組織是與婦女聯(lián)系最直接、最密切的組織,是婦聯(lián)全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,其職能作用的發(fā)揮程度關系到婦女工作的成效,關...
2024-09-30 19:39
【總結】培訓講義2 一.有關大腦の知識: 人腦中有2千億個腦細胞、可儲存1千億條訊息,思想每小時游走三百多里、擁有超過1百兆的交錯線路、平均每24小時產生4千種思想,是世界上最精密、最靈敏的器官。 ...
2024-10-03 14:20
【總結】第一篇:公司發(fā)展的一些建議 以客戶為中心點出發(fā),加強員工個人素養(yǎng)與專業(yè)水平 銷售商品時要有智慧,銷售是項偉大的藝術,要把它當成一項事業(yè)去看。不說別人的不好,多說自己的好。 統(tǒng)一售價,按客戶等級分...
2024-10-21 07:27
【總結】第一篇:網(wǎng)店運營的一些感想 網(wǎng)店運營的一些感想 經(jīng)過為期二十多天的小學期的一些開網(wǎng)店必須具備的理論知識和操作技能的學習,我們都在老師的指導下建立了自己的網(wǎng)上店鋪。在店鋪的運營過程中我們遇到了一些問...
2024-10-28 15:04
【總結】第一篇:閱讀的一些文獻總結 1.《長沙市大氣環(huán)境顆粒物濃度水平》2009年中南大學碩士論文 2.《馬鞍山市道路清掃對空氣懸浮顆粒物濃度影響的調查研究》安徽工業(yè)大學2012年碩士論文第25頁 3....
2024-10-14 04:55
【總結】T568A:白綠、綠、橙白、藍、藍白、橙、白棕、棕T568B:白橙、橙、白綠、藍、白藍、綠、白棕、棕雙絞線:直通線、交叉線和全反線我國國內普遍采用T568B物理層的主要功能是完成相鄰結點之間原始比特流的傳輸,控制數(shù)據(jù)怎樣被安置到通信介質上。物理層協(xié)議關心的典型問題是使用什么樣的物理信號來表示數(shù)據(jù)“1”和“0”,一位持續(xù)的時間有多長,數(shù)據(jù)傳輸是否可同時在兩個方向上進行,最初的連接如
2025-06-25 01:29
【總結】第一篇:婚育新風的一些經(jīng)驗 “婚育新風進萬家”活動總結 多年來,我們始終堅持宣傳教育為主,堅持以人為本,圍繞“更新婚育觀念,促進社會進步”這個主題,采取一切可以利用的機會和手段推進婚育新風,轉變婚...
2024-11-16 00:02
【總結】面試的一些問題 雖然面試禮儀全攻略教我們面試中一直保持笑臉被看做是緊張和缺乏自信的表現(xiàn)。一直微笑的臉流露出一種虛假的感覺,面試官很容易就會發(fā)現(xiàn)這一點。相反,要有思想,且讓別人感到...
2025-04-15 04:09
【總結】 第1頁共3頁 對“質量”的一些感想 通過深入學習公司領導的年中工作會議精神,結合近期的學 習培訓,以及本職崗位存在的工作質量隱患,在“質量月”活動 深入開展的同時,本人對“質量”工作有以下...
2024-09-19 00:50
【總結】第一篇:人生感悟的一些句子 ~~~人生感悟的一些句子 ?人生最大的哀痛,是子欲孝而親不在!人生最大的悲劇,是家未富而人先亡,人生最大的可憐,是彌留之際才明白自己是 應該做什么的! ?當心靈趨于...
2024-11-15 12:28
【總結】第一篇:高新技術企業(yè)的一些優(yōu)惠政策 1、什么是國家高新技術企業(yè)? 國家科學技術部、國家財政總局、稅務總局在2008年4月聯(lián)合頒布《關于印發(fā)《高新技術企業(yè)認定管理辦法》的通知》,通知中取消了之前各省...
2024-11-14 23:39
【總結】 第1頁共4頁 關于企業(yè)考核制度的一些問題 一、兩種思維方式:考核技術方法和歷史哲學方法 企業(yè)人事考核制度,在制度實行之前看似簡單;一旦認真實 行起來起來,問題卻十分復雜,本文僅試圖探討其中...
2025-08-17 13:30