20xx那些被漠視的勞動(dòng)法條款(編輯修改稿)
2025-01-17 06:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
【執(zhí)行現(xiàn)實(shí)】amp。ldquo。公司倒閉了，我們才知道在3至6個(gè)月的試用期內(nèi)，公司沒(méi)有繳納社保金，本屬于我們的amp。lsquo。救命錢(qián)amp。rsquo。不見(jiàn)了。amp。rdquo。近日，海南優(yōu)美內(nèi)衣有限公司的職工發(fā)現(xiàn)，這家公司從1992年至1996年期間，漏繳了近1000名職工的社保金。對(duì)此，優(yōu)美內(nèi)衣公司回應(yīng)，漏繳是因?yàn)樵囉闷趩T工用工季節(jié)性差異大、流動(dòng)性強(qiáng)。
一些單位、企業(yè)，遲繳、漏繳社保金的情況屢見(jiàn)不鮮，事實(shí)上，員工養(yǎng)老、看病等救命錢(qián)少了保障，給將來(lái)生活埋下了隱患。
【專(zhuān)家點(diǎn)評(píng)】海南省勞動(dòng)監(jiān)察總隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)余干珠：企業(yè)不按規(guī)定繳納社保基金的現(xiàn)象比較常見(jiàn)，與日趨完善的社保制度相比，企業(yè)社保管理現(xiàn)狀不容樂(lè)觀。有的企業(yè)少繳和漏繳社保金，這樣一來(lái)，職工退休之后的’養(yǎng)老待遇也就相應(yīng)差了一大截，當(dāng)然是職工吃大虧。
懷孕要提前amp。ldquo。申請(qǐng)amp。rdquo。產(chǎn)假未完被迫上班
【勞動(dòng)法規(guī)定】第五十八條：國(guó)家對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
第六十二條：女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。
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