【文章內(nèi)容簡介】 的一項(xiàng)重要工作。現(xiàn)在殘聯(lián)面臨的最大的征詢題是就業(yè)征詢題，殘聯(lián)應(yīng)該決心來啃這個(gè)硬骨頭，在艱辛的工作中鍛煉成長起來?！薄　?shí)習(xí)期間，我深深感遭到，各級殘聯(lián)勞動(dòng)就業(yè)效勞機(jī)構(gòu)在“啃這個(gè)硬骨頭”方面做了大量的工作，而且“啃得”特別出色。中心每年都舉辦幾場面向殘疾人勞動(dòng)就業(yè)招聘會，為殘疾人就業(yè)提供了特別好的協(xié)助。現(xiàn)在年的全國助殘日，舉辦了全省聯(lián)動(dòng)大型殘疾人就業(yè)供需招聘會。并提供了法律征詢、勞動(dòng)事務(wù)代理、殘疾人技能展示、特別學(xué)校招生等效勞工程。據(jù)理解，多年來中心為殘疾人安排就業(yè)3900多名。　　中心在協(xié)助殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)的同時(shí)，對殘疾人就業(yè)后的跟蹤方面也做了大量的工作。實(shí)習(xí)期間，我目睹了中心的同事到東莞、惠州等地，對招用殘疾人較多的工廠、企業(yè)的工作條件、消費(fèi)環(huán)境以及殘疾員工的食宿設(shè)備、福利待遇、權(quán)益保障等進(jìn)展全方位的實(shí)地調(diào)查、理解。通過跟蹤調(diào)查，真是掌握殘疾人就業(yè)情況，從中反思工作的缺乏，及時(shí)改正，以更好的工作質(zhì)量為殘疾人就業(yè)效勞?！　∫蚨S多殘疾人沒有工作找殘聯(lián)、有了困難找殘聯(lián)、本人的權(quán)益遭到損害找殘聯(lián)，把殘聯(lián)當(dāng)成本人的家，由于只有殘疾人本人的家才肯為殘疾人本人做這么多的工作，才會為殘疾人就業(yè)傾注大量心思和心血?！　　叭鐣紒黻P(guān)注和關(guān)愛殘疾人就業(yè)”　　記得上班的第一天，感受有點(diǎn)心酸，許多殘疾人朋友來這里登記求職，但真正能找到工作的卻特別少。有一對夫婦，都50多歲了，男的左手左腳沒有力氣，腦子有點(diǎn)細(xì)微的征詢題!我曾經(jīng)在信訪辦遇見他們，現(xiàn)在到我們這里求職，希望能找一個(gè)單位掛靠，購置社會保險(xiǎn)，處理后顧之憂。他自初中畢業(yè)、知青回城后就在東升雨衣廠打工!工廠倒閉后靠做走鬼為生，經(jīng)常被城管人員趕，把殘疾證拿出來也沒有用，照樣沒收你的東西、罰你的款!逼于無奈，只能收檔不做。有怨無處申，因而想到殘聯(lián)!他們的情況我深感同情，也深感無奈(liuxue86)。經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，社會保障體系建立遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上經(jīng)濟(jì)的開展!關(guān)于這對夫婦的遭遇，我們能做的是盡量幫他找個(gè)單位掛靠，也建議他爭取社區(qū)的協(xié)助，尋求經(jīng)濟(jì)上的援助!　　盡管，每年幾次的招聘會能夠協(xié)助特別多殘疾人落實(shí)工作，但我們不能只寄望這個(gè)每年只有幾次的招聘會，我們更要努力把工作做好，尤其需要社會各階層對殘疾人這個(gè)弱勢群體應(yīng)有的注重和關(guān)愛。目前，社會上仍存在對殘疾人事業(yè)不夠熱心甚至歧視的現(xiàn)象。如一些單位對殘疾人存在偏見，不理解殘疾人能干什么，對殘疾人就業(yè)工作不理解不支持，認(rèn)為：健全人還要處理吃飯征詢題，殘疾人就業(yè)則是難上加難。因而有些單位寧可交納保障金也不肯錄用殘疾職工，怕招惹不必要的煩惱?！爸鷼垺弊兂闪送Ａ粼谧焐系目谔?。作為殘疾人工作者，我們最大的感觸確實(shí)是：殘疾人就業(yè)的路還特別長，但，我們應(yīng)該不斷開辟創(chuàng)新，努力走好每一步、敢于努力走出新的每一步!同時(shí)，殘疾人就業(yè)需要引起全社會的注重與支持，只有全社會都來關(guān)懷與支持殘疾人就業(yè)，為殘疾人就業(yè)提供一個(gè)“公平、公正、共享”的良好環(huán)境，才能推進(jìn)整個(gè)社會的真正進(jìn)步與我國小康社會的全面實(shí)現(xiàn)。　　“人道、廉潔、效勞、奉獻(xiàn)”　　我所實(shí)習(xí)的崗位在就業(yè)指導(dǎo)部，主要是協(xié)助前來求職的殘疾人進(jìn)展登記，有適宜的崗位就通知他們應(yīng)聘。工作看似簡單，卻需要技巧和耐心。實(shí)習(xí)第一天，中心領(lǐng)導(dǎo)就告誡我：我們的效勞對象都是弱勢群體，別想從中得到任何報(bào)答，哪怕一個(gè)微笑，但是，你必須投入百分之一百的熱情和誠意去為他們效勞。為此，中心要求全體人員時(shí)刻牢記和格守“人道、廉潔、效勞、奉獻(xiàn)”的殘疾人工作者職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展了文明效勞、誠信效勞、主動(dòng)效勞、助殘效勞等活動(dòng)。　　一天，一位殘疾人朋友過來詢征詢是否幫他找到了工作。聽小黃講，他已經(jīng)來過屢次了，但由于他出生時(shí)難產(chǎn)，造成手腳不靈敏，言語不明晰。像他這種情況，實(shí)在是特別難幫他聯(lián)絡(luò)到工作單位的，我耐心向他解釋：現(xiàn)在還未有適宜的職位，有的時(shí)候會聯(lián)絡(luò)他的。他感到特別絕望，并不停的責(zé)罵我們沒有盡到責(zé)任幫他找到工作。對此，我們除了深感同情和委屈外，能做的特別少。就業(yè)是雙向的，我們只是中介，不可能強(qiáng)行要用人單位招聘哪一個(gè)人。假如某一個(gè)殘疾人不是特別合適某一個(gè)崗位，就算我們介紹他去了，用人單位也大多不要，到頭來只能讓他白走一趟。但是，我們絕對對任何一位殘疾人都負(fù)責(zé)，這是我們的職業(yè)道德所需!　　一天下午，一幫青年進(jìn)來，原來他們在懷集燕巖的按摩店就要開業(yè)了，想招聘一批有經(jīng)歷的盲人按摩師?？粗@幾個(gè)流里流氣的人，我們覺得其中欺騙成分特別大，因而，我說明招人的相關(guān)要求和程序，讓他們先登記，等辦理好營業(yè)執(zhí)照后就把相關(guān)證件復(fù)印件和這張表回來，但直到我實(shí)習(xí)完畢那一天都沒有收到他們的回復(fù)音訊。正如小黃所說，他們特別可能是在利用殘疾人欺騙有關(guān)部門減免稅收、治理費(fèi)等，甚至利用他們搞傳銷、涉黃等違法活動(dòng)。在就業(yè)指導(dǎo)部時(shí)間長了，自然而然就成了“心理學(xué)家”。確實(shí)，在就業(yè)指導(dǎo)部工作要有察言覺色地本領(lǐng)，否則特別有可能由于我們工作上的失誤被不法分子利用，給殘疾人求職者帶來損失和痛苦?！　∥乙恢备袷貧埣踩斯ぷ髡叩牡赖聵?biāo)準(zhǔn)，深信“人道確實(shí)是效勞，效勞要有責(zé)任，責(zé)任需要奉獻(xiàn)”。　　自強(qiáng)、自立、自尊、自愛——?dú)埣踩饲舐毘雎贰　≡谝淮握衅笗?，一家電纜廠的工作人員介紹，他們所提供的崗位對殘疾人做了充分的考慮，技術(shù)水平、年齡等招聘條件相對寬松?，F(xiàn)場中，有許多殘疾人都表示什么苦都能吃，特別想找個(gè)工作自食其力，但由于相當(dāng)多的殘疾人文化素養(yǎng)偏低，所擁有的職業(yè)技術(shù)不夠過硬，在與正常人競爭中往往敗下陣來。學(xué)歷低、沒有一技之長是阻礙有勞動(dòng)才能的殘疾人就業(yè)的兩個(gè)主要緣故。假如