20xx小學校長先進事跡材料5篇匯集精品范文(編輯修改稿)
2025-01-17 06:17 本頁面
【文章內容簡介】 員的她，學期初需要制定教學、研修、課題實驗計劃，學期中要組織開展備課、作課說評課、評價教案和作業(yè)、期中期末檢測質量、分析質量等工作；藝術特色化小學創(chuàng)建以來，擔任“情境教學法”課題實驗組組長的同時，她又被指定擔任省級“建設特色校本課程”子課題實驗組組長。深入民間調查，發(fā)揮民間人才和資源優(yōu)勢，充實、編輯、優(yōu)化電子校本課程（如她先后拍攝、編輯了課程視頻60多個，拍攝各種照片千余張）。還與同志們集體備課，研討如何有效實施校本課程，如何推進學校的特色創(chuàng)建進程。每周書寫升旗儀式講話、責編學生發(fā)言稿以及建設、整理學校的檔案資料，撰寫主持詞并主持李春宙愛教助學捐贈儀式、校舍改擴建工程竣工儀式、特色學校創(chuàng)建驗收、文藝節(jié)目賽和“郝富鎖教學獎”表彰大會等。上上下下無一不心悅誠服地評價說：“干什么什么有樣，既嚴肅規(guī)范、有序有效，又圓滿成功且?guī)熒芤娣藴\?！薄斑@所學校
的任何工作都離不開楊老師?！遍L此以往，她成了學校領導的得力助手，同志們的好大姐，學生們的好朋友。
幾乎每天都是早上不到8點到校，晚上9點回家。無止無休的工作使她的眼睛玻璃體混濁，耳朵不好使，牙齦萎縮，比同齡人蒼老許多，她顧不著染發(fā)、看病，更沒時間出席酒宴，[課 件 ]一切時間都被充分利用來完成教學和教育任務。生活低調、不慕名利，但她無時無刻不在建議校長、教誨同志“凡事必爭第一”！事實也正是：2020年以來，移穰小學的教育教學整體工作評估一直名列全聯(lián)校前茅。
她一人負責設計、編輯的村關工委的10塊、學校特色25塊、遠程教育3塊、圖書館6塊，上學期校園文化的70多塊版面，前后換了5家廣告公司。因為別人做版面只提供簡單內容，而她卻是把電子內容編輯好，樣圖設計好，然后看著人家按她的樣圖排版，并反復審驗到沒有一點問題。就是說換公司的原因是她太過認真。為了抓緊時間，為了確保優(yōu)質，飯時，她掏錢叫上公司的設計師傅們吃飯，回來哄著他們快干?！皸罾蠋煟o你做活真的很累，但做到最后的感受是，您是我們的師傅。所以，我們愿意繼續(xù)為您提供服務?！彼蟹者^的公司師傅們都無一例外地改變了觀點。實際上，她的人品、學識和敬業(yè)精神幾乎能感動所有接觸過她的人。
她的努力最終是為了不讓版面成為擺設，更想以此幫助校領導實現(xiàn)“規(guī)范學校管理、規(guī)范教師學生日常行為”的目的。所有方面的版面，多從組織機構、近遠期規(guī)劃、具體操作、教育教學常規(guī)、活動要求、過去取得的輝煌、未來努力的方向等進行系統(tǒng)構思。比如圖書館版面，從機構到制度，從國家管理規(guī)程到學校常規(guī)、新書推薦都周密考慮。最后，如愿實現(xiàn)了“省二級圖書館”的認定掛牌。70多塊關于校園文化建設的版面一樣滲透了無數(shù)心血，累到眼睛出血都不曾停止，打完點滴立即到校：指導廣告人，學校里規(guī)劃、設計、協(xié)助村老藝人進行校園壁畫創(chuàng)作。于是，縣局決定：適當時間在移穰召開“全縣校園文化建設現(xiàn)場會”——這也許就是對楊老師勞動的最好獎賞吧！
為了孩子們——移穰3000村民的“希望”，她任勞任怨、默默無聞
第一、教師總是缺乏。所以，一直沒有向校長提出過減工作量，一直都是超負荷工作。 第二、她是一個追求完美的人。
篇二：十佳校長先進事跡材料
十佳校長先進事跡材料
崔顯民，男，現(xiàn)年59歲，大專學歷，1974年參加工作，中共黨員，中學高級教師。2020年因工作需要從汲冢一中調到汲冢鎮(zhèn)丁寨小學任教，被任命為丁寨小學校長。自2020年擔任丁寨小學校長以來，從學校的實際出發(fā)，提出了“以教研立校、和諧興校、特色強?！钡霓k學思路”。以“為了每一位學生的發(fā)展，為了每一位學生成才”為教育宗旨，堅持“以教師學生發(fā)展”為本，構建“學園、家園、樂園”的校園文化氛圍。取得顯著的成績，多次被評為縣、鎮(zhèn)優(yōu)秀共產黨員，模范教師和先進工作者。
一、明確指導思想和科學的辦學理念
我在每期開學前都認真組織教師深入學習國家教育方針和有關教育的法律法規(guī)，認真貫徹和執(zhí)行縣教體局、鎮(zhèn)中心校的工作指導精神，制定目標、理清思路，統(tǒng)一認識，明確責任、組織落實。首先是規(guī)范班子成員行為：步調一致，分工協(xié)作、各司其職、各盡其責。要求老師做到的，我首先做到。用行動感召人，處事與為人必須成為學校師生的楷模。有一次，我因家中有事，到校遲到了，就在教師例
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