20xx保持黨的先進(jìn)性的辯證法2(編輯修改稿)
2025-01-17 04:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 有了相當(dāng)?shù)臄?shù)量，我們的方針是以鞏固為主，而不再是以發(fā)展為主。第三，在很多地方存在部分黨員質(zhì)量不高的問(wèn)題，對(duì)此必須解決。第四，提高質(zhì)量并不是說(shuō)，大后方的黨組織就不要發(fā)展黨員了，實(shí)際上是，有的地方黨員太多，有的地方黨員還太少。黨員多的地方要經(jīng)過(guò)整理，減少數(shù)量、提高質(zhì)量；沒(méi)有黨員或黨員很少的地方，就應(yīng)該發(fā)展黨員。在發(fā)展黨員時(shí)，要著重注意質(zhì)量。第五，提高質(zhì)量不僅僅是洗刷落后分子，還必須加強(qiáng)黨內(nèi)的教育。第六，黨員質(zhì)量上的提高，遠(yuǎn)勝于數(shù)量上的發(fā)展。
為了確保黨的性質(zhì)和提高黨員的質(zhì)量，陳云同志一方面鮮明地提出了“什么人有資格入黨”的問(wèn)題，闡明了一個(gè)合格共產(chǎn)黨員的基本標(biāo)準(zhǔn)，另一方面又提出了“怎樣做合格的干部”和提高干部質(zhì)量的問(wèn)題。他認(rèn)為，干部應(yīng)該特別注意4條標(biāo)準(zhǔn)：忠誠(chéng)于黨，聯(lián)系群眾，有獨(dú)立工作能力以及服從紀(jì)律。他歸納說(shuō)，選拔和任用干部的標(biāo)準(zhǔn)是兩條：政治與能力。兩者以政治為主，缺一不可。提拔干部的原則是，德才兼
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