物流部組織結構崗位描述(編輯修改稿)
2025-01-17 03:55 本頁面
【文章內容簡介】 認。階段性促銷活動與客戶的意愿溝通確定。按規(guī)定流程向營運員進行轉單，并跟蹤訂單的轉、發(fā)情況。檢核發(fā)貨后的訂單合同修訂情況，并依據合同修訂作出缺品項記錄，并作臺帳登記。辦票員崗位職責一、崗位描述負責客戶訂單結算完成后的《運輸協(xié)議》的填寫工作，客戶貨款的上帳、增值稅票的辦理等業(yè)務。外埠公司辦票員兼負貨物調度員的職責。二、崗位職責在裝訂單的簽收，并按日期及轉單時間進行排序存放出庫單據、《訂貨記錄表》及區(qū)域印章的回收審核裝車品項及數(shù)量，轉由財務結算在協(xié)議上注明隨車所帶物品，并與司機簽訂《貨物運輸協(xié)議》貨物保險的辦理及審核，查詢客戶貨款余額，并發(fā)放出門證已發(fā)訂單的修訂及轉接《貨物運輸協(xié)議》的整理及保存增值稅票的辦理外埠辦票員兼負貨物調度員的職責1訂單調度員崗位職責一、崗位描述負責各生產基地發(fā)貨區(qū)域的劃分，統(tǒng)計違流運輸費用，以及非應發(fā)地訂單的轉接工作二、崗位職責各生產基地生產品項、運輸價格等信息的收集非應發(fā)地轉單的確認及違流運輸?shù)墓芸孛吭聦Ω魃a基地的違流運輸費用及調撥費用進行匯總分析1貨物調度員崗位職責一、崗位描述負責各成品庫早庫存的錄入工作，并合理的分配各庫的產品，掌握生產及生產變更情況，對補貨及《發(fā)貨通知單》的修改進行管理。二、崗位職責各成品庫早庫存的錄入掌握各廠的產能生產計劃變更的開單處理貨物緊缺時，掌握發(fā)貨的坐標原則認真審核發(fā)貨通知單的各類信息補貨及修改《發(fā)貨通知單》物流部考核方案 物流部部長考核方案一、訂單合格率得分＝當月合格訂單/當月已發(fā)訂單30二、訂單完成時間訂單完成時間≤24小時得3分，2448小時得2分，4872小時得1分，7296小時不得分，96小時得1分。訂單完成時間考核得分＝平均每張訂單得分30/3三、運費標準＝運費/%，%的差異對應4分的增減，得分＝20＋（3％－實際）4000四、發(fā)貨小品項產品、新品不按規(guī)定發(fā)貨，條碼完成率95％以下每低1％扣1分。得分＝10＋（實際完成率－95％）100，封頂5分五、綜合評定通過關鍵事件及每月述職由總經理副總
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