20xx后備干部掛職鍛煉動(dòng)員會(huì)上的講話(編輯修改稿)
2025-01-17 02:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 農(nóng)牧民反映強(qiáng)烈問題的辦法和措施，努力把矛盾和問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)，為加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新做出自己的努力。
三、強(qiáng)化措施，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保干部到基層掛職扶貧增收活動(dòng)取得實(shí)效
做好扶貧增收工作，群眾是基礎(chǔ)，各下基層掛職鍛煉干部要廣泛調(diào)動(dòng)包聯(lián)嘎查村黨員干部和農(nóng)牧民群眾的積極性，發(fā)揮他們的聰明才智，不斷調(diào)整發(fā)展思路，明確發(fā)展目標(biāo)，將工作落到實(shí)處。凡事要多與群眾商量，取得群眾普遍認(rèn)同。同時(shí)，要認(rèn)真聽取群眾意見，做一些群眾能實(shí)實(shí)在在感受到的實(shí)事好事，用成效取信于群眾，使廣大干部群眾自覺自愿的參與到活動(dòng)中來，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)深入開展。要發(fā)揮典型帶動(dòng)作用，提升整體扶貧增收工作水平。各下基層掛職鍛煉干部要從包聯(lián)嘎查村實(shí)際出發(fā)，加大黃牛養(yǎng)殖、設(shè)施農(nóng)業(yè)、生態(tài)建設(shè)、勞務(wù)輸出等不同類型的培育和選樹，通過典型帶動(dòng)示范作用，推進(jìn)活動(dòng)總體水平。要有效發(fā)揮各部門的工作優(yōu)勢，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，加強(qiáng)部門單位間溝通協(xié)調(diào)，爭取多方支持，整合資源，形成扶貧增收工作合力。在工作中，要把單位的優(yōu)勢作為開展扶貧增收工作的重要依托，充分利用單位的各種優(yōu)勢為農(nóng)牧民提供服務(wù)。同時(shí)，要注重協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮各個(gè)部門的綜合優(yōu)勢，很多部門都有涉農(nóng)項(xiàng)目或扶貧任務(wù)，如廣電部門的村村通，教育部門的校舍危房改造，水利部門的飲水安全工程，交通部門的村級(jí)道路建設(shè)、勞動(dòng)保障部門的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、農(nóng)業(yè)部門的扶貧開發(fā)和農(nóng)牧民培訓(xùn)、電力部門的農(nóng)網(wǎng)改造等等，通過抓好項(xiàng)目落實(shí)，有效推動(dòng)活動(dòng)深入開展。主動(dòng)加強(qiáng)與蘇木鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系溝通，充分發(fā)揮基層黨組織作用，為推動(dòng)工作開展創(chuàng)造條件。要與嘎查村干部一起調(diào)查村中經(jīng)濟(jì)能人或外出務(wù)工成功人士，爭取讓他們積極參與到家鄉(xiāng)的建設(shè)中來。
同志們，開展下基層掛職鍛煉干部，推進(jìn)扶貧增收活動(dòng)，旗委、旗政府給予厚望，農(nóng)牧民熱切期盼。希望大家按照旗委、旗政府的部署和要求，堅(jiān)定信心，扎實(shí)工作，以對(duì)黨對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神，以良好的狀態(tài)、飽滿的熱情和扎實(shí)的作風(fēng)，全身心投入到扶貧增收活動(dòng)之中，為實(shí)現(xiàn)貧困嘎查村早日脫貧致富，建設(shè)富裕、文明、和諧、秀美的科左后旗做出新的更大的貢獻(xiàn)?！ 炻氬憻拕?dòng)員會(huì)上的講話篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位朋友，大家上午好!
為了深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，進(jìn)一步加大年輕干部的培養(yǎng)力度，市委決定從市、縣兩級(jí)直屬單位中選派一批后備干部和優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)鍛煉。今天召開動(dòng)員大會(huì)，就是要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，明確要求，把市委的這個(gè)決定落實(shí)好。
一、 統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)選派優(yōu)秀年輕干部到基層掛職鍛煉的重要意義
選派年輕干部到基層掛職鍛煉是落實(shí)中央和省委的要求，加強(qiáng)對(duì)年輕干部培養(yǎng)的重要舉措。掛職鍛煉干部工作是我黨培養(yǎng)教育年輕干部的有效途徑之一，也是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，關(guān)心、支持、幫助基層工作的有效方法之一，更是組織部門檢驗(yàn)后備干部和年輕干部能力水平的重要手段。胡錦濤在黨的十七大報(bào)告中指出“要加大培養(yǎng)選拔年輕干部力度，鼓勵(lì)年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長，提高年輕干部馬克思主義理論素養(yǎng)和政治素質(zhì)”。今年全國、全省組織工作會(huì)議也明確指出，要把基層和生產(chǎn)一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的基礎(chǔ)陣地。為了把中央、省委的要求貫徹落實(shí)好，我市今年的組織工作會(huì)議明確提出了選派后備干部和優(yōu)秀年輕干部到基層掛職鍛煉的工作思路和任務(wù)。組工會(huì)議之后，市委組織部迅速行動(dòng)，精心組織，在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，出臺(tái)了具體《實(shí)施方案》，確定了掛職干部名單，在較短時(shí)間內(nèi)把這項(xiàng)工作任務(wù)落到了實(shí)處。
到基層掛職鍛煉是年輕干部提高自身綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。有計(jì)劃地組織年輕干部到基層進(jìn)行掛職鍛煉，有利于年輕干部解放思想，開闊視野，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改進(jìn)工作方法。有利于年輕干部了解基層、服務(wù)基層，豐富工作閱歷，積累群眾工作經(jīng)驗(yàn)。從多年來機(jī)關(guān)公務(wù)員工作的實(shí)際情況看，沒有經(jīng)過基層鍛煉直接進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)的工作人員，普遍要經(jīng)歷一個(gè)適應(yīng)期。這是因?yàn)?，機(jī)關(guān)部門的業(yè)務(wù)工作專業(yè)性較強(qiáng)，服務(wù)對(duì)象相對(duì)比較穩(wěn)定，所以復(fù)合能力的提高在客觀環(huán)境上受到了一定限制?；鶎邮巧鐣?huì)的縮影，是全面加強(qiáng)干部能力建設(shè)的“大學(xué)?！?、“大熔爐”，在基層工作經(jīng)常會(huì)碰到各種復(fù)雜的棘手的矛盾和問題，通過耳聞目睹基層干部如何處理這些問題，通過自己直接參與解決這些問題，可以更快、更多、更牢地學(xué)習(xí)到行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐證明，經(jīng)過基層一線培養(yǎng)鍛煉的干部，做群眾工作的能力、處理實(shí)際問題的能力、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力都會(huì)得到明顯提高，他們進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)后，
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