【文章內(nèi)容簡介】 推諉,在工作上勇于擔責,在生活上不計得失,、集體決定,堅持決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)彼此分離、互相制約的權(quán)力運行機制,確保決策的科學、民主,充分調(diào)動和發(fā)揮班子成員的工作積極性和主觀能動性,每一名班子成員都能夠獨擋一面、,有效地促進了班子的團結(jié)和凝聚力,增強了班子整體功能,、加強領導班子黨風廉政建設,狠抓班子勤政廉政建設,《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、黨中央改進作風八項規(guī)定。、省委改進作風十項規(guī)定。和縣委改進作風十項規(guī)定。,以開展面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠??；顒訛樽ナ?結(jié)合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動,重點解決好工作落實、干部作風等方面的問題,提高工作質(zhì)量,大力推行會議公開制度,變上訪為下訪,主動走基層,走企業(yè)、走職工（特別是困難職工）,帶頭圍繞工會重點工作,、國務院關(guān)于厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的有關(guān)規(guī)定；要求領導干部要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀,保持清正廉潔,、加強領導班子交流輪崗,領導班子共計有3人交流輪崗,其中1人交流至州級機關(guān)任職,1人交流至政府部門相對重要崗位,著力解決了領導干部長期在一個部門、一個崗位工作形成的種種弊端,切實改變少數(shù)干部患得患失、工作保守、辦事疲沓、思想不解放等不良作風,盤活隊伍資源,激發(fā)領導干部的工作熱情.（四）,領導班子還存在以下薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:,領導干部的理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、,面對發(fā)展中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題,在思想和工作方法上創(chuàng)新意識不強,拘泥于原有的一些思想觀點和具體做法,習慣于用慣性的思維考慮問題,用老辦法解決新問題,變化、變革、創(chuàng)新意識還不夠強,先行先試、,將針對以上薄弱環(huán)節(jié),將深入開展以下工作:一是強化學習意識,、,注重在學習的系統(tǒng)性和全面性上下功夫,在學精、學深上下功夫,努力把科學理論轉(zhuǎn)化為指導工作的思路和方法,建議上級工會組織繼續(xù)加大領導班子培訓力度,健全和落實領導干部脫產(chǎn)培訓制度,擴大干部培訓面,、大發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期,樹立只要是對發(fā)展有利、對群眾有益、對解決問題有益的事,就要敢于嘗試,敢于冒險,敢于打破常規(guī).【篇三】（一）認真貫徹落實黨的路線、方針、政策以及上級黨委政府的決定、決議的情況：鄉(xiāng)黨委、政府領到班子能夠認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，做到不打折扣、不妄自加碼。落實上級工作部署和規(guī)章制度有力，黨組織的核心作用發(fā)揮較好；圓滿完成了上級下達的各項工作目標和重點任務；班子團結(jié)協(xié)調(diào)，民主決策透明，求真務實，誠信辦事，清正廉潔，群眾滿意程度較高，整體功能發(fā)揮好。（二）抓經(jīng)濟社會改革發(fā)展、扶貧攻堅、服務民生、****等方面情況：近年來，全鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟有了快速發(fā)展，農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)了預期增長目標，基礎設施進一步完善，整體面貌明顯改變。一是在市委、市政府的安排部署下，成功召開了xx省中蜂養(yǎng)殖現(xiàn)場考察會；引進太一蜂業(yè)公司，建成占地10畝的蜂桶中蜂種蜂場一個，發(fā)展20桶以上蜂農(nóng)戶，100頭以上生豬養(yǎng)殖戶2戶、10頭以上肉牛養(yǎng)殖大戶3戶、20頭以上肉牛養(yǎng)殖大戶2戶、50只肉羊養(yǎng)殖大戶3戶、300只肉羊養(yǎng)殖大戶1戶。二是建成核桃養(yǎng)殖專業(yè)合作社1個、生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社1個，中藥材種植專業(yè)合作社1個。三是繼續(xù)擴大與新疆塔克拉克牧業(yè)公司的合作，完成補植和嫁接薄殼核桃300畝。完成特色種植黑豆500畝、黑葵花300畝、黨參50畝、天麻3000菌株，其他中藥材100畝。推進蜂桶蜂蜜原種場建設，新發(fā)展蜜源植物種植（藥材）50畝。四是竭力改善民生，共享改革發(fā)展成果。落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，清理城鎮(zhèn)、農(nóng)村低保，落實城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、最低生活保障制度、農(nóng)村五保供養(yǎng)政策、大病醫(yī)療救助和農(nóng)村受災群眾救助制度，落實好軍烈屬和傷殘、病退伍軍人等優(yōu)撫政策，切實關(guān)心和支持困難群眾和弱勢群體的生產(chǎn)生活。五是維護社會穩(wěn)定，攜手共創(chuàng)和諧蜂桶。加強社會治安綜合治理切實維護社會公共安全，營造良好的社會秩序。健全完善突發(fā)公共事件應急處置預案，宣傳普及防災減災知識，提高災害處置能力和農(nóng)民避災自救能力。規(guī)范**秩序，暢通**渠道，認真排查、調(diào)解矛盾糾紛。（三）班子團結(jié)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力以及工作活力、工作激情、工作實績等情況；領導班子整體素質(zhì)高，班子成員分工明確，精誠團結(jié)，相互協(xié)作；領導班子思路清晰，戰(zhàn)略眼光明銳；領導班子愛崗敬業(yè)，全心全意為蜂桶事業(yè)謀發(fā)展；領導班子改革創(chuàng)新意識較強，重視蜂桶建設，關(guān)注民生；領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生。（四）黨風廉政建設及反腐敗工作情況；。扎實開展干部直接聯(lián)系服務群眾和講公道、樹正氣、干實事?；顒樱粩嘣鰪娬我庾R、大局意識、服務意識和創(chuàng)新意識，激勵全體黨員干部破難攻堅、激情干事。按照年初制定的工作計劃，加強了黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，進一步完善了中心組學習制度、黨委政府議事制度。大力實施干部能力建設工程，加強教育培訓。做好遠程教育和黨費收繳管理工作。建立健全了機關(guān)內(nèi)務管理制度制度，抓好了干部的日常教育與管理，認真查處了干部違紀違法行為，大力推行政務公開，財務公開，進一步優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境。、認真?zhèn)鬟_和學習市委工作會議精神，并圍繞會議部署扎實開展工作。（五）依法行政及作風建設情況。領導班子能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制。加強班子成員內(nèi)部監(jiān)督，并積極接受社會監(jiān)督。認真學習中紀委關(guān)于領導干部廉政自律的有關(guān)規(guī)定等，用黨紀國法約束每個人的行為，實行一崗雙責。，制定黨政領導干部廉政建設責任制，詳細分工，責任到人。通過在班子成員中開展黨內(nèi)批評與自我批評、警示教育、向先進人物學習等活動，進一步強化了班子成員的廉政意識有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好?！酒摹堪凑罩醒牒褪∥P(guān)于“要在換屆后及時把領導班子建設的重點轉(zhuǎn)移到思想政治建設上來”的要求，愛輝區(qū)委將加強換屆后領導班子的思想政治建設作為當務之急，長遠之要，制勝之策，以此來全面提高領導班子的思想政治建設水平和科學決策的能力。一、強化制度建設為進一步提高領導班子科學決策、民主決策水平，區(qū)委按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，在完成換屆后及時建立健全相關(guān)規(guī)章制度。先后建立健全了愛輝區(qū)第四屆委員會工作規(guī)則，區(qū)委職責、全委會職責、常委會職責，書記、副書記、常委職責，全委會、常委會議事規(guī)則等。通過建立健全相關(guān)規(guī)章制度，使決策內(nèi)容、決策規(guī)則、決策程序和決策方法符合法律和有關(guān)規(guī)定，從制度上確定了決定的民主性和科學性，用制度推動領導班子思想政治建設。二、明確常委分工常委分工按照黨的十六屆四中全會“實行常委分工負責