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正文內(nèi)容

20xx年小學(xué)學(xué)校工作參考總結(jié)范文4篇(編輯修改稿)

2025-01-17 00:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 本學(xué)期遴派優(yōu)良教員上了多節(jié)示范課,提高了全鎮(zhèn)教員對新課程講堂教學(xué)工作的認識,提高了教員對新課程講堂教學(xué)工作的操作把持才能,團體推進了講堂教學(xué)工作的革新,促成講堂教學(xué)工作效益的進步。鼎力大舉鼓吹課程革新的必要性和緊迫性,使教員、門生、家長和社會各界構(gòu)成課程革新的共鳴,建立課程革新的精良空氣。積極構(gòu)造教員列入各級各類的競賽,經(jīng)由過程一系列活動,開辟了教員的視線,提高了教員的綜合素養(yǎng)。我校有浩繁教員在競賽中脫穎而出,如湯昌珍主任獲天下言語文根本功大賽三等獎,獲鄉(xiāng)小學(xué)語文教學(xué)工作設(shè)想競賽二等獎。刁以東主任獲鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作設(shè)想競賽二等獎。丁荷平先生獲鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)講堂教學(xué)工作競賽一等獎,獲鄉(xiāng)小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作設(shè)想競賽鼓舞獎先生獲鄉(xiāng)小學(xué)語文講堂教學(xué)工作競賽三等獎,獲鄉(xiāng)小學(xué)語文教學(xué)工作設(shè)想競賽鼓舞獎先生獲鄉(xiāng)小學(xué)綜合講堂教學(xué)工作競賽二等獎先生獲鄉(xiāng)小學(xué)綜合講堂教學(xué)工作競賽三等獎先生獲鄉(xiāng)小學(xué)語文教學(xué)工作設(shè)想競賽鼓舞獎此外學(xué)校湯昌珍主任、刁以東主任先生還積極地向局教研室編印的《課程革新實踐索求》投了加強教學(xué)工作治理確切進步教學(xué)工作質(zhì)量教學(xué)工作質(zhì)量學(xué)校的生命線教導(dǎo)質(zhì)量好壞間接阻礙到學(xué)校教員在社會上榮譽抽象我們進步教導(dǎo)質(zhì)量作為本學(xué)期中央事情來抓。做了如下事情經(jīng)由過程期初摸底深化闡發(fā)各班近況按照各班教學(xué)工作質(zhì)量實踐情形,找出存在標題闡發(fā)標題根源加強教員質(zhì)量認識追求迷信正當確切無效進步教學(xué)工作質(zhì)量的對策。進一步美滿教學(xué)工作慣例治理軌制,進一步教學(xué)工作流程治理,加強對教導(dǎo)教學(xué)工作事情的督查指示。一學(xué)期來每位教員聽課不少于20節(jié),每位導(dǎo)游的聽課不少于30節(jié)創(chuàng)立標準教導(dǎo)秩序,本學(xué)期我處嚴峻按照課程標準來開設(shè)課程部署課時制定教學(xué)工作進度操縱門生在?;顒涌偭俊娀萄?、考研保持服從第一當真組織了期中、期末測驗。抓好特點教導(dǎo)進展門生樂趣喜歡本性專長鼎力大舉抓好部隊設(shè)置裝備擺設(shè)精良治理體系體例和一支高素養(yǎng)教員部隊我們順遂實行課程革新進步教導(dǎo)質(zhì)量首要保障。抓好青年教員培植事情,重在全程治理積極煽動勉勵教員列入種種方式學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和自學(xué)測驗。抓好主干教員培植事情。本學(xué)期啟用了一批既肯干醒目主干教員,把他們安排到教學(xué)工作首要崗?fù)は聛韷簱?dān)子經(jīng)由過程構(gòu)造理論進修為他們“充電加油”。以科研為先導(dǎo),以課題為載體教學(xué)工作與科研中優(yōu)化師資部隊營業(yè)素養(yǎng)。本學(xué)期周全奉行課程革新教學(xué)工作質(zhì)量的新情勢下,我?;剂艘恍┱髟冾},但同時清醒地看到缺乏預(yù)測今后面對挑釁布滿機緣我們必需機緣高低同心專心,負重拼搏,與時俱進,共創(chuàng)我校教學(xué)工作事情的新場面。一年來,我校事情下級導(dǎo)游親近眷注全部先生配合起勁下,均如愿使人可喜慣例事情務(wù)實標準辦學(xué)上臺階。工會天分機能活氣充分發(fā)揚職代會的橋梁與紐帶感化,推進了民主理財、民主決議的治校方略。一年來,我校召開了三次職工代表集會學(xué)校的賬目進展了清算,做到了財政地下通明學(xué)校龐大事情決議采集建議修正草案,大會表決學(xué)校事情確切做到了講民主,合民意,得民心充分發(fā)揚工會的引領(lǐng)感化學(xué)校女職工的廣場舞舞出了風(fēng)貌須眉籃球隊沉悶了校園充分發(fā)揚工會的主體感化體貼教職工身材康健學(xué)校領(lǐng)取1萬余元全部教職進展了一次周全身材查抄學(xué)校工會在經(jīng)濟不景氣的情況下仍然拿出萬余元的資金厚實老年人生存職員分流能源按照我校教員編制超標近況校訂教員舉行三股分流:一是,進食堂。二是,到幼兒園。三是,保存在教學(xué)工作崗?fù)み`犯政策的前題下,對進食堂和幼兒園教員予以酬勞及其他方面的厚待正當布置妥當處理了教員分流經(jīng)由過程一期事情,分流到食堂和幼兒園教員辦事優(yōu)質(zhì),衛(wèi)生良好,師生反響精良。就此,辭退了臨時工,處理了多年來堆積學(xué)校的一大難題。劉德剛、閔浪平、饒建輝、吉彩桃等四位先生在后勤事情積極自動失掉師生的好評。 校園文明空氣閱讀小超市”別有乾坤門生供應(yīng)了一個寬松閱讀環(huán)境,培養(yǎng)了門生閱讀樂趣閱讀才能,加強了門生的自覺性,使學(xué)生在誠懇取信操行失掉陶冶學(xué)校圖書資本失掉充分應(yīng)用供應(yīng)保障。② 班級文明特點艷明。有的摧人奮進的班訓(xùn),有感化力班宣言,有個性化的班牌,有約束力軌制,有知識性強的班刊成為了艷明的班級文明顏色和亮麗的班級文明景致。③ 校園減色人文增彩。一幅教員字畫作品鑲嵌與天藍色墻裙交相照映,成為了一道最亮麗的人文景觀。④ 綠色校園四序花香。我校趁植樹節(jié)之際在校表里又栽種了花卉樹林,使得校園表里月月呈綠色,季季有花香導(dǎo)游看重能源。①xx年10月16日,教育局李局長來我校觀察事情,對我校治理事情作出了高度評估治理標準野蠻教導(dǎo)到位?!雹趚x年11月21日,安監(jiān)局、鎮(zhèn)政府、交察隊等一行9人,對我校校
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