20xx公司紀委書記在黨建專題培訓班交流發(fā)言材料(編輯修改稿)
2025-01-16 23:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 是如何抓好企業(yè)文化建設的問題。
這些年，我們花了大量精力，也想了很多辦法，但效果仍然不是很理想，究其原因就是沒有找到切入點、結合點和突破口，導致黨建工作多少有點游離在“邊緣”的味道。
習總書記談到黨建工作時，曾連發(fā)“三問”：是不是各級黨委都做到了聚精會神抓黨建?是不是各級黨委書記都成為了從嚴治黨的書記?是不是各級黨委成員都履行了分管領域從嚴治黨責任?當前，黨建工作已進入了以全面、從嚴、從實為鮮明特點的新常態(tài)，對各級黨組織書記的素養(yǎng)、作風和能力等方面，都提出了新的更高的要求。
黨委書記作為本企業(yè)管黨治黨的“第一責任人”，要想方設法種好自己的“責任田”。一是要善于從《黨委會的工作方法》中汲取營養(yǎng)。習總書記要求各級黨委領導要重
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1