銷售人員勞動的合同范本(編輯修改稿)
2024-12-16 23:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。 七、勞動紀律 第十三條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律；各項規(guī)章制度應向乙方公示。 第十四條 乙方應做到： （一）嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動任務； （二）服從甲方安排，忠于職守，珍惜甲方聲譽，維護甲方利益，保守甲方秘密，全心全意為甲方服務； （三）乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)單位規(guī)章制度，給予相應的紀律處分，直至解除本合同； （四）積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質(zhì)。 八、勞動合同的變更及解除 第十五條 有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)： （一） 甲乙雙方協(xié)商一致的； （二）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的； （三） 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。 第十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 第十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同的； （三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方經(jīng)濟利益造成重大損害的； （四）乙方患病或者非公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原來崗位工作
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