幼兒園教師的聘用合同(編輯修改稿)
2024-12-16 22:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容；勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。 七、勞動(dòng)合同的解除 ?。ㄒ唬┙?jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。 ?。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏?，甲方可以解除勞動(dòng)合同； 在工作期間有證據(jù)證明不符合錄用條件的； 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的； 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； 被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。 ?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模追娇梢越獬齽趧?dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提。前通知乙方： 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的； 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的； 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。 ?。ㄋ模┘追椒喜脝T條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。 ?。ㄎ澹┮曳接邢铝星樾沃坏?，甲方不得解除勞動(dòng)合同； 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 患病或者非因工負(fù)傷，在
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