培訓講師聘用合同書(編輯修改稿)
2024-12-15 03:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方的合伙人。
乙方在成為中級講師以后，基本工資每月按時發(fā)放，獎金每月按當月獎金總額的70%發(fā)放，另外30%在合同到期時一次性發(fā)放。
二、甲方的權利和義務
甲方享有下列權利：
1)對乙方行使管理權，并根據(jù)實際需要合理調(diào)動乙方工作。
2)根據(jù)乙方的表現(xiàn)，依照公司規(guī)定給予獎勵或處罰。
3)依照規(guī)定對不符合公司聘用要求的職員予以辭退。
甲方履行下列義務：
1)、甲方在乙方成為高級講師之前，必須將乙方的單場培訓金額提高到__________元(__________圓人民幣整)以上。
2)、關心乙方的工作和學習，對乙方進行幫助、教育。
3)、認真聽取并積極幫助解決乙方所提出的合理要求。
三、乙方的權利和義務
乙方享有的權利
1)向各級領導人提出批評建議權。
2)依法辭職。
3)享受國家法定節(jié)假日、享有合理的勞動報酬和勞動安全及衛(wèi)生保障。
乙方履行下列義務
1)熱愛企業(yè)，熱愛本職工作。
2)服從領導，遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。
3)愛護公司財
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