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正文內(nèi)容

學校常規(guī)管理工作匯報(編輯修改稿)

2025-12-07 04:04 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 毒、防意外傷害等措施落實到位。加強門衛(wèi)管理,禁止無關人員和校外機動車輛進入校園。這樣,使安全教育深入人心。因此,我校是名副其實的平安校園?! ∞k好了學校食堂。  我校對師生食堂提出了十六個字要求,即:設施齊全、環(huán)境清潔、飯菜可口、服務優(yōu)良。并要求圍繞這一目標,做好四方面工作:一是提高認識,切實抓好學校食堂建設與管理;二是嚴格標準,加大食堂建設力度;三是嚴格把關,確保飲食衛(wèi)生安全;四是規(guī)范管理,提高食堂管理水平的同時,要求大家認真把好食品衛(wèi)生、食堂管理的安全關;努力使學校食堂工作真正做到讓師生滿意,讓家長放心。  加強檔案管理  我校安排專人進行檔案管理。管理人員抱著“努力、細致、認真”的工作態(tài)度,抓好材料的審核、收集、鑒別、整理等每個環(huán)節(jié),特別是把好材料審核關,使存檔和剔除的材料完全符合規(guī)定要求,盡量保證材料完整、齊全,絕對保證材料真實和信息準確無誤,使案卷質量符合要求?! 〖訌妼S没顒邮夜芾??! ∥倚R蠼處煶浞掷没顒邮?、美術教室、多媒體教室等專用活動室開展活動。提高利用率。并且安排專人負責,做好使用與登記工作?! 【?、強化體衛(wèi)工作,增強學生體質  我校定期邀請揚州市教育局體衛(wèi)藝處處長高虹來我校進行指導,高處長對我校校園文化建設給予了高度評價,認為我校校園文化建設集人文、體育、藝術、健康于一體,充分體現(xiàn)出了創(chuàng)新理念,充滿了生命活力。我校與揚州市新華中學結為友好學校,共同開展教育科研和教學研究活動,把各自的美術特色品牌做大做強。從而進一步推進了我校體衛(wèi)藝工作的開展。同時,教師認真上好體育課和健康教育課。做好“兩操”,確保學生每天一個小時的體育活動?! ‰m然我校地處集鎮(zhèn)鬧市區(qū),校園占地很小,但是我們還是努力打造優(yōu)美、文明、和諧的校園環(huán)境。我們做到凈化、綠化、美化、人文化。校內(nèi)車輛停放整齊。環(huán)境布置富有文化內(nèi)涵,體現(xiàn)出了很強的教育功能?! ∈?、強化養(yǎng)成教育、養(yǎng)成良好習慣  我校以養(yǎng)成良好的“行為習慣、學習習慣和生活習慣”主線,以行為規(guī)范的教育為突破口,通過完善“文明班級”評比制度,充分發(fā)揮“小喇叭廣播站”、“新蕾電視臺”和“紅領巾執(zhí)勤崗”的宣傳監(jiān)督作用,強化了新《守則》、《規(guī)范》的學習和教育,使“升旗敬禮”“講普通話”“放學后排路隊回家”“文明禮貌”“課間做有益游戲”等習慣成為學生日常的自覺行為?! ‘斎?,我們的校園管理工作還存在著一些不足。我們將進一步努力,為我們市提出的學校精細化做出更大的貢獻。  學校常規(guī)管理工作匯報  一、學習規(guī)范,提高認識營氛圍  為了認真貫徹落實《江蘇省中小學管理規(guī)范》,積極創(chuàng)建管理規(guī)范達標校,學校成立了以一把手校長為組長的領導小組,科學制定《管理規(guī)范》落實方案,層層落實責任,全校形成了人人職責明確,時時規(guī)范管理的良好氛圍。學校各部門根據(jù)學校的實際情況制定了切實可行的管理和考核制度,并在對教師與學校各部門的平時考核和學期考核、年度考核中作為重要依據(jù),建立長效管理機制?!  督K省中小學管理規(guī)范》頒發(fā)后,我校在學校醒目位置放大張貼,并及時組織廣大教職工進行認真學習和培訓,樹立規(guī)范管理意識,全體教職工人手一份,按照要求在相應功能室里張貼各類管理制度,做到人人學習規(guī)范,個個踐行規(guī)范,從上到下認真貫徹執(zhí)行《管理規(guī)范》,并組織了一次教職工《管理規(guī)范》知識測試,優(yōu)秀率達100%?! 《③`行規(guī)范,齊抓共管構和諧  校務管理。學校領導以“嚴、實、新”為校訓,樹立“一個思想”——全面推進素質教育,確立“一個中心”——“質量永遠是生命”的意識,以賞識的目光面對學生的差異,追求“個個成人,人人成才”的信念,以“誠信篤學”為學生發(fā)展觀,努力培養(yǎng)“愛國立志,律己修身,人格健全,基礎扎實,學有特長,全面發(fā)展”的學生。使學生學會認知,學會做事,學會生存,保持自己的追求,擁有一個智慧的人生。堅持“務求人成人,更求人人成材”辦學宗旨,全面貫徹黨的教育方針,依法治校,依法辦學,民主管理,科學管理,不亂收費,不分重點班和非重點班,建立健全學校各項規(guī)章制度。堅持民主評議學校領導,將教職工對學校領導的評價結果視為領導干部的月津貼發(fā)放的重要標準。尊重學生個性,發(fā)展學生特長,面向全體學生,讓學校成為清雅優(yōu)美的“花園”,秉德明智的“學園”,愉悅舒暢的“樂園”?! 〗處煿芾怼N倚栏駡?zhí)行教師持證上崗制度,倡導師生同學習共成長,鼓勵教師參加各級各類進修培訓,不斷充實自己。校本培訓、集體備課、聽課評課、專家講座、參觀學習、師徒結對等教學、科研活動開展得扎扎實實,卓有成效,青年教師正在迅速成長。近年來,我校老師有多人在各級教師基本功技能大賽中獲獎,多名教師被評為學科帶頭人、中青年骨干、教壇新秀等,有近百篇教育教學論文在盛市獲獎或發(fā)表。我校老師還十分注重師德的修養(yǎng),積極參加政治學習,教學法規(guī),以教師職業(yè)道德規(guī)范為準繩,嚴格要求自己。全體教師遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人,以學生為主體,尊重學生人格,不體罰學生,不搞有償家教,無愧于人民教師這一天底下最光輝的職業(yè)?!?
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