衛(wèi)健委二級調研員直屬機關黨委書記述職述廉報告(編輯修改稿)
2024-12-07 03:12 本頁面
【文章內容簡介】 xx余冊，籌措資金x萬余元幫助聯(lián)系村開展種植項目。組織黨員到共建社區(qū)報到，并走訪了困難老黨員，組織開展了義診、健康宣講等共建活動。組織“慈心一日捐”，募集善款、扶貧助困，今年全系統(tǒng)捐款xxx余萬元，為文明XX注入愛的暖流。五是持續(xù)正風肅紀，營造風清氣正政治生態(tài)。通過組織觀看警示教育片、廉潔視頻播放、警示教育黨課、廉政談話等形式，筑牢黨員干部的思想防線。系統(tǒng)內領導干部上廉政黨課xx余次。打造廉潔醫(yī)院文化長廊和黨風廉政宣傳教育長廊，組織清廉家風主題宣講活動x場、xxxx余人次。組織參觀廉政教育基地，觀看廉政教育片xxxx余人次。組織了“防范金融詐騙黨員在行動”“酒駕醉駕警示教育”“形式主義、官僚主義集中整治”等主題黨日活動。加快推進廉潔醫(yī)院建設，召開推進會議，多管齊下抓落實，各醫(yī)院開展了“深化廉潔醫(yī)院建設倡議、簽名”等活動。通過建設具有醫(yī)療行業(yè)特色的廉潔長廊，設立“廉潔文化”閱覽室、廉潔文化標識，懸掛廉潔理念、警句等方式，使黨員干部心存敬畏，不越紅線底線。同時強化制度的建立修繕和執(zhí)行落地，加大重點崗位風險防控。新制定、修善制度、梳理優(yōu)化工作流程xxx余項。扎實做好巡察整改后半篇文章，將整改情況在黨內和社會進行了通報，對巡察整改材料進行歸檔。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，注重運用好第一種形態(tài)，抓早抓小，防微杜漸，今年系統(tǒng)內誡勉xx人，談話提醒xx人，責令書面檢查xx人，批評教育xx人，努力推進監(jiān)督關口前移。我委在全市干部監(jiān)督工作會議上作了交流發(fā)言?！ ×菆猿贮h建帶群建，激發(fā)群團組織活力。組織系統(tǒng)內各單位參與省醫(yī)務工會“書香三八”讀書活動及攝影比賽，榮獲一等獎x名，二等獎x名，三等獎x名，并獲評“書香三八”讀書活動和第三屆山東衛(wèi)生和計生行業(yè)風采攝影比賽優(yōu)秀組織獎。堅持文化引領，組織開展各類讀書活動，委機關被評為山東省第四屆全民閱讀先進典型書香機關。組織參加了山東省衛(wèi)生健康系統(tǒng)第一屆職工運動會，獲優(yōu)秀組織獎。在全市市直機關籃球賽中榮獲體育道德風尚獎。組織了“科學運動 快樂徒步 走向健康”專家講座、年輕干部野外拓展、綠動青春生態(tài)文明建設集中行動、無償獻血用愛心為生命加油、幸福XX志愿同行等活動，充分展示了衛(wèi)生健康人的良好精神風貌，進一步激發(fā)了干部職工的向心力、戰(zhàn)斗力?！ ?二)以落實人才政策為導向，著力提供堅強人力支撐?！ ∽⒅亍皟啥税l(fā)力”，著力補齊高端醫(yī)療和基層醫(yī)療人才短板。高端人才層面，推出“知名醫(yī)師”評選并納入市英才計劃，與“首席專家”“優(yōu)秀中青年衛(wèi)生骨干人才”“基層名醫(yī)”一起，形成了醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)的激勵鏈條。推薦系統(tǒng)專家參評各類人才工程，x人入圍泰山學者特聘專家和青年專
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