【正文】 次數(shù)、發(fā)現(xiàn)違法行為數(shù)等作為日?？己说膬?nèi)容，加強(qiáng)對工作的考核。在全局對應(yīng)海事機(jī)構(gòu)編制級別建立三級水上搜救機(jī)構(gòu)，實(shí)行一局雙牌制。重大水上交通事故險情，一般具有涉及遇險人員多、財產(chǎn)損失大、人命救助緊迫和社會影響大的特點(diǎn)，決定了重大事故險情救助的社會廣泛參與性。七是為船舶進(jìn)出港航行安全提供信息服務(wù)。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，切實(shí)做好海事管理工作。五是規(guī)范與創(chuàng)新的關(guān)系。精細(xì)化不僅是精密細(xì)致的問題，更應(yīng)該看到精細(xì)化是一種意識、一種態(tài)度、一種理念、一種文化，甚至是一種行為。原則性與靈活性的統(tǒng)一是我們所需要的。（四）合理飲食，補(bǔ)充營養(yǎng)。在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，工委、辦事處按照縣委對海防提出的“穩(wěn)扎穩(wěn)打，穩(wěn)步推進(jìn)，穩(wěn)定開發(fā)”的十二字方針，以動促穩(wěn)、動穩(wěn)結(jié)合，在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、社會領(lǐng)域、治安安全領(lǐng)域開創(chuàng)了良好局面。四是進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，轄區(qū)內(nèi)大、小企業(yè)存有不同程序的安全隱患，安監(jiān)站及派出所、司法所干警不間斷對轄區(qū)內(nèi)停靠船只，大、小企業(yè)進(jìn)行安全知識宣傳及安全生產(chǎn)檢查，對不符合要求的限期整改或停產(chǎn)整改，杜絕事故隱患發(fā)生。會議之后，海防下屬各單位、各企業(yè)都確定有一名負(fù)責(zé)人抓這項工作，實(shí)行了部門分工負(fù)責(zé)和互相檢查，各負(fù)其責(zé)，各盡其職，充分發(fā)揮各自的職能，同時強(qiáng)調(diào)又要相互協(xié)調(diào)配合。第四篇:海事處社會綜治工作總結(jié)今年以來，海防工委、辦事處在全國三級“兩會”召開、黨的十八屆四中全會及各重大節(jié)日期間始終堅持發(fā)展與穩(wěn)定、防范與打擊“兩手抓”，健全制度，完善網(wǎng)絡(luò)，全處把社會治安綜合治理暨“平安海防”建設(shè)工作作為重要政治任務(wù)來抓，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，不斷加大工作力度，有力的推動了社會治安綜合治理暨“平安海防”建設(shè)工作深入健康發(fā)展，現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)今年以來，工委、辦事處對社會治安綜合治理工作做了四次專題研究，凡涉及綜治工作的重要事項黨政一把手親自安排部署；分管領(lǐng)導(dǎo)對綜治工作切實(shí)負(fù)起了責(zé)任，對綜治工作做到了有安排、有落實(shí)、有檢查、有指導(dǎo)。五、抓信訪，規(guī)范工作機(jī)制海防辦事處把群眾上訪作為檢驗工作的第一信號，進(jìn)一步規(guī)范完善了領(lǐng)導(dǎo)公開接訪制、領(lǐng)導(dǎo)包案制、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制等一系列信訪工作機(jī)制，并組織開展了“公開接訪、深入走訪、積極處訪”活動，通過“接防”聽民意，“走訪”集民情，“處訪”贏民心，著力解決一批群眾反映的突出問題。（2）帶頭學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理方法和制度，促進(jìn)企業(yè)管理科學(xué)化。黨工委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過召開座談會、小范圍交談、單獨(dú)約談和設(shè)置意見箱等方式全方位、多途徑征求各方面、各階層的意見。針對下崗職工較多，情況復(fù)雜的啤酒廠派駐了工作組，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，在為職工辦實(shí)事、辦好事的基礎(chǔ)上，確保了啤酒廠的穩(wěn)定，構(gòu)筑了維護(hù)社會穩(wěn)定的牢固防線。重點(diǎn)抽查是這次統(tǒng)計執(zhí)法大檢查的重要環(huán)節(jié)，是關(guān)系到這次統(tǒng)計執(zhí)法大檢查的質(zhì)量和效果，我們按照《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》對抽中的單位進(jìn)行了認(rèn)真檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行認(rèn)真核實(shí)，為統(tǒng)計違法案件處理奠定了基礎(chǔ)。一、廣泛動員，大力宣傳，為統(tǒng)計執(zhí)法大檢查創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。之后，工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，書記主任都發(fā)表了重要講話；在始終作好穩(wěn)定工作的基礎(chǔ)上，對不穩(wěn)定因素進(jìn)一步梳理分析，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任。運(yùn)用崗位職責(zé)權(quán)限開展工作，發(fā)揮骨干帶頭作用，定期組織不同層次的培訓(xùn)和交流，為率先達(dá)標(biāo)走前列提供堅強(qiáng)人才保障。不管工作多忙，嘗試著去戶外運(yùn)動一下，爬爬山、朋友聚會、喝喝茶等，能夠讓自己的身心很好地放松，只會更有利于精神抖擻地去應(yīng)付繁重工作。換句話說，就是硬實(shí)力促進(jìn)軟實(shí)力，軟實(shí)力提升硬實(shí)力；軟實(shí)力是影響，硬實(shí)力是支配?！闭f的都是宏觀視野與微觀操作之間的關(guān)系：宏觀目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)全在于微觀操作的精細(xì)與否。監(jiān)管與服務(wù)的對立統(tǒng)一規(guī)律，揭示了監(jiān)管與服務(wù)的范疇及其相互關(guān)系。就是說要善于把握中心工作與其他工作之間的關(guān)系，抓中心工作時不能忘記其他工作；抓其他工作要以中心工作為軸心，做到全面考慮，相得益彰。五是優(yōu)化審批程序，縮短審批時限。同時，在組織水上搜救演習(xí)的活動中，可以結(jié)合職工水上搜救培訓(xùn)情況，拓展演習(xí)的內(nèi)容，達(dá)到檢驗和鍛煉隊伍的目的。八是明確工作機(jī)制。劃分責(zé)任聘請網(wǎng)格化安全管理人員，按級別分組組成安全網(wǎng)格化管理隊伍，對泉州海事局管理轄區(qū)內(nèi)的船舶動態(tài)、天氣變化、應(yīng)急設(shè)備、隱患排查等，利用科技手段將安全的監(jiān)管觸角真正延伸到了每一個角落。四是明確管理對象。各海事處建立搜救分中心，負(fù)責(zé)管轄水域搜救工作的組織實(shí)施；各海事處建立巡航救助大隊，負(fù)責(zé)管轄水域及指令地點(diǎn)巡航救助事務(wù)的具體實(shí)施；對基層海事處布局進(jìn)行必要調(diào)整，實(shí)行巡航搜救與日常監(jiān)管工作統(tǒng)籌兼顧。實(shí)施重大水上交通事故險情人命救助和重大污染事故險情處置，需要在地方政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，動員和協(xié)調(diào)社會力量參與救援，盡一切可能減少人命財產(chǎn)的損失和水域環(huán)境污染。在接到船舶進(jìn)港動態(tài)報告后，海事值班人員將通過電話、甚高頻等有效的通訊手段，為船方提供轄區(qū)航道、港口，航行注意安全等事項，確保進(jìn)出港船舶的安全。要處理好當(dāng)前工作和長遠(yuǎn)目標(biāo)的關(guān)系，既要立足當(dāng)前，服務(wù)部海事各項中心工作，又要做到謀劃長遠(yuǎn)，穩(wěn)步增強(qiáng)全局的發(fā)展實(shí)力、創(chuàng)新活力和管理能力。規(guī)范代表一種最優(yōu)的做法，首先是人行為的規(guī)范，再到管理的規(guī)范，最后是系統(tǒng)的規(guī)范。精細(xì)化管理就是科學(xué)發(fā)展觀在具體工作中最實(shí)際的落實(shí)，也是最現(xiàn)實(shí)的問題。作為海事部門的領(lǐng)導(dǎo)者,無淪處理任何事物,部應(yīng)當(dāng)堅持做到；既有堅定的原則性,又有多變的靈活性。有規(guī)律的每日三餐是非常重要的，且要“早餐吃好，午餐吃飽、晚餐吃少”，這也是把人體一日內(nèi)需要的熱能和營養(yǎng)素合理地分配到一日三餐中去。一、區(qū)塊基本情況：辦事處所轄企事業(yè)單位區(qū)塊分散，大部分分布在河口境內(nèi)。五是加強(qiáng)值班報告，確保信息暢通，黨政辦、維穩(wěn)綜治中心24小時值班，各區(qū)塊對本單位存有不穩(wěn)定因素的事和人安排專人盯靠負(fù)責(zé)，堅持日報告、零報告制度，辦事處日報告、周調(diào)度、月研制，細(xì)致全面分析，按時上報情況，確保全國十八屆四中全會順利召開。各單位對本單位統(tǒng)計報表、原始記錄及臺帳等都進(jìn)行了認(rèn)真檢查，并按要求填報了自查情況登記表和征求意見表。為保證社會治安綜合治理工作層層落實(shí)；我們結(jié)合海防實(shí)際，與下屬各單位簽訂了責(zé)任書，實(shí)現(xiàn)了縱至底，橫到邊，一級抓一級。通過對信訪工作的不斷推進(jìn)，群眾反映問題的渠道暢通了，矛盾和問題化解在了萌芽狀態(tài)，一年來，海防未發(fā)生一起群體性事件，有效促進(jìn)了社會穩(wěn)定。（3）海防駐地辦公、居住條件差，建議黨工委、辦事處改善干部職工辦公居住條件。二、采用方式基本方式是：開門聽取意見，上門請求指教、班子成員互相提。針對海防下屬各單位下崗職工較多，分布較為分散的現(xiàn)狀，我們工委一班人深入企業(yè)摸情況、找癥結(jié)，真心關(guān)注職工的生產(chǎn)生活，并對一些特困職工進(jìn)行了救濟(jì)救助；三是采取“重心下