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市地稅局健全防腐體系實施意見與市地稅局培訓(xùn)中心20xx年上半年工作總結(jié)匯編(留存版)

2024-11-22 22:40上一頁面

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【正文】 個環(huán)節(jié)加強(qiáng)和完善稅收管理。培訓(xùn)活動中抓好“四個做到”。開展委托培訓(xùn)所長的活動在我局尚屬首次,我們注重抓好發(fā)揮應(yīng)有作用的三個重要環(huán)節(jié),協(xié)同搞好管理和做好委托培訓(xùn)工作。我們結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實市局“素質(zhì)形象提升年”主題活動的有關(guān)文件,尤其是重點學(xué)習(xí)了李新峰局長關(guān)于加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作的有關(guān)要求,促使大家對教育培訓(xùn)工作的形勢、任務(wù)的認(rèn)識更加正確,對培訓(xùn)干部隊伍的有關(guān)情況更加清楚,對抓好培訓(xùn)工作落實的重要意義和怎樣抓好落實的內(nèi)容、措施和辦法更加明確。開展“制度教育月”活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)制度文件是確保分局各項工作制度落實,提高工作效率,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神面貌,又快又好的完成全年以稅收為中心的各項工作有效措施。(一)學(xué)習(xí)教育階段(4月10日—7月31日)開展“制度教育月”活動。第一,積極開展提升崗責(zé)效能的專題教育活動。二、認(rèn)真把握管理定位,做好委托培訓(xùn)工作。立足于及時發(fā)現(xiàn)和積極解決教育培訓(xùn)工作上的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,促進(jìn)改進(jìn)和完善培訓(xùn)管理的對策和措施;立足于廣泛地調(diào)動群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性,準(zhǔn)確把握培訓(xùn)需求,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和有效性;立足于認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒省內(nèi)外稅務(wù)教育培訓(xùn)的先進(jìn)經(jīng)驗,提升全系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育的與時俱進(jìn)能力;立足于聯(lián)系實際及時調(diào)整和完善教育培訓(xùn)的思路措施,有效促進(jìn)教育培訓(xùn)工作任務(wù)的落實。二是引導(dǎo)學(xué)員運用所學(xué)知識,努力研究新情況和解決新問題。一、強(qiáng)化崗責(zé)效能教育,提升培訓(xùn)隊伍素質(zhì)。促使培訓(xùn)教育活動出特色項目、出一流工作、出突出成績。堅持“四個立足于”開展調(diào)查研究。另外通過,拍賣行數(shù)據(jù)反饋情況以及土地部門、房管部門反饋等數(shù)據(jù)材料,我們加強(qiáng)了耕、契兩稅的稅源冊籍基礎(chǔ)工作,及時房屋土地拍賣等資料、建筑商售房合同,并深入購房戶了解取證,確認(rèn)合同的真實性,從源泉上睹住了稅源的流失。上半年分局重點把關(guān)了房地產(chǎn)業(yè)文書質(zhì)量,特別是房地產(chǎn)稅收三大主要環(huán)節(jié),房屋土地、建筑面積,建筑開發(fā)成本、房屋銷售價格等幾大重要環(huán)節(jié)的審核上,胡保稅款核定依據(jù)合理合法。半年來,集中清查了糧油購銷股份公司三戶,深入了解了糧油購銷企業(yè)現(xiàn)行體制,查補(bǔ)稅款近6萬元,清查了新辦膠板廠、新辦復(fù)合服廠,新辦小型服裝廠共五戶,清繳欠稅4萬多元。對自開票審驗由分局長親自帶隊,對轄區(qū)內(nèi)自開票進(jìn)行了審驗。分人分塊匯總考核數(shù)據(jù),各負(fù)其責(zé),打破往年由專人考核的陳舊模式。各項收入中,中央級收入完成萬元,同比減收萬元,下降;市級收入完成萬元,同比增收萬元,增長;區(qū)縣級收入完成萬元,同比增收萬元,增長。以房地產(chǎn)、建筑安裝、交通運輸、涉外企業(yè)等為重點,大力開展稅務(wù)稽查,嚴(yán)厲打擊偷逃稅行為。按照“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,形式多樣,力求實效”的要求,成立了先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了黨委書記為第一責(zé)任人、黨支部書記為直接責(zé)任人的一級抓一級、一級帶一級、一級促一級的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。結(jié)合我局實際,重點加強(qiáng)對個創(chuàng)建主體迎接檢查的各項準(zhǔn)備,并順利通過了市局檢查組的驗收檢查。三是認(rèn)真落實各項稅收優(yōu)惠政策。強(qiáng)化對行政事業(yè)單位、農(nóng)村村委會、出租房屋等行業(yè)的稅收管理。同時,抓好典型教育。通過先進(jìn)性教育活動,重點解決干部隊伍存在的理想信念、效率、服務(wù)意識、依法行政、職業(yè)道德、創(chuàng)新能力等突出問題,有力地推動和促進(jìn)了活動的深入開展。以“兩權(quán)”監(jiān)督為重點,進(jìn)一步健全完善了執(zhí)法、管理、人事、財務(wù)等制度,形成相互監(jiān)督、相互制約的權(quán)力監(jiān)督體系,強(qiáng)化對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督制約。今年以來,全局干部職工為扶貧幫困、捐資助學(xué)、慈善救災(zāi)等社會公益事業(yè)累計捐款達(dá)元。加大基層建設(shè)和機(jī)關(guān)科室建設(shè)力度。第五篇:地稅局上半年工作總結(jié)今年以來,在市局黨委和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,局黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工堅持以組織收入為中心,深化依法治稅,實施科學(xué)化、精細(xì)化管理,加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),優(yōu)化稅收服務(wù),全局的各項工作繼續(xù)保持了齊頭并進(jìn)的發(fā)展勢頭,地稅局上半年工作總結(jié)。今年以來,共核定稅款260萬元。培訓(xùn)指導(dǎo)自開票納稅人和代開票單位按時啟用新版貨物運輸業(yè)軟件,及時解決軟件使用過程中遇到的問題,為納稅人提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù),受到了納稅人的好評。制定了《xx地稅局二○○五年干部教育培訓(xùn)計劃》。(四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化稅收服務(wù),不斷提高工作效率和質(zhì)量根據(jù)盛市局要求,深入開展“納稅服務(wù)年”活動。三是個別干部在廉政方面抓得不夠緊,關(guān)系稅、人情稅現(xiàn)象仍不同程度地存在。同時,深入開展“平安地稅”、“誠信地稅”、文明科所、業(yè)務(wù)能手等爭創(chuàng)活動,積極開展豐富多彩的群眾性文體娛樂活動,激發(fā)干部的工作積極性,增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力。認(rèn)真落實各項稅收優(yōu)惠政策,積極參與招商引資工作,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培植壯大后續(xù)稅源。積極開展?fàn)巹?chuàng)活動。此外,積極參與各項社會公益活動。按照“一崗雙責(zé)”的要求,與各單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,嚴(yán)格實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一票否決制”。同時,做好“五個結(jié)合”:一是學(xué)習(xí)與稅收業(yè)務(wù)特點相結(jié)合,針對我們地稅工作的業(yè)務(wù)特點,按照征收、管理、稽查各崗位職責(zé),組織黨員結(jié)合學(xué)習(xí);二是學(xué)習(xí)與文明爭創(chuàng)活動相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育活動與爭創(chuàng)“六好先進(jìn)科所”、文明單位、緊密結(jié)合起來;三是學(xué)習(xí)與提高服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合,要求廣大黨員立足稅收征管這一環(huán)節(jié),以“如何提高服務(wù)質(zhì)量,全心全意為納稅人服務(wù)”為主題,進(jìn)行交流討論;四是學(xué)習(xí)與提高業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合,為全體黨員始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性提供基礎(chǔ)和保障;五是學(xué)習(xí)與廉政建設(shè)相結(jié)合,確保黨員干部在廉政建設(shè)方面不出問題,半年工作總結(jié)《地稅局上半年工作總結(jié)》。同時,加強(qiáng)非正常戶的管理工作,制定了《非正常戶管理辦法》,規(guī)范非正常戶的認(rèn)定程序,并按照普遍登記的原則,加大稅務(wù)登記處罰力度,杜絕漏征漏管戶。1—6月份,納入重點監(jiān)控的重點稅源大戶共入庫各項收入xxxx萬元,同比增收165萬元,%,%。⒎進(jìn)一步優(yōu)化稅收服務(wù)。⒊進(jìn)一步加大稅收執(zhí)法力度。四是廣泛深入地開展稅收宣傳活動。在市局召開的地稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)建設(shè)經(jīng)驗交流會上,我局作了典型交流發(fā)言。在每個階段都結(jié)合我局實際,制定下發(fā)《先進(jìn)性教育活動實施方案》,對各個階段的活動做出具體部署,并制定學(xué)習(xí)配檔表和日程安排表。繼續(xù)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),重點抓好干部崗位技能培訓(xùn)和《國家公務(wù)員法》的培訓(xùn)教育,不斷提高干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì);深化干部人事制度改革,根據(jù)市局的統(tǒng)一部署和要求,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部聘任制各項。三、下半年主要打算下半年,我們將重點從個方面入手,進(jìn)一步加大力度,力爭圓滿完成全年各項任務(wù):⒈進(jìn)一步加大稅源監(jiān)控力度。認(rèn)真執(zhí)行日中午“禁酒令”,深入開展“三快一提高”活動,強(qiáng)化服務(wù)意識,圍繞納稅人普遍關(guān)心的熱點、難點問題,進(jìn)一步規(guī)范稅收服務(wù),拓寬服務(wù)領(lǐng)域和渠道,認(rèn)真落實社會服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制等一系列規(guī)章制度,推行“一站式”、“一窗式”涉稅服務(wù),實行公開辦稅,限時服務(wù),方便納稅人,提高質(zhì)量和辦事效率。按照“以考促訓(xùn)”、“培訓(xùn)與使用相結(jié)合”的培訓(xùn)思路,制定了《地稅局業(yè)務(wù)考試制度》。通過發(fā)票檢查共補(bǔ)繳稅款萬元,罰款萬元;受理發(fā)票舉報案件起,全部進(jìn)行了查處,共罰款萬元,為舉報人兌付獎金元。四是進(jìn)一步深化社會綜合治稅,堵塞稅收流失。經(jīng)過稅源調(diào)查今年我局區(qū)縣級收入缺口達(dá)萬元,任務(wù)壓力非常艱巨。三、加強(qiáng)隊伍建設(shè),打造“五型”機(jī)關(guān),干部素質(zhì)實現(xiàn)新提升(一)創(chuàng)新考核辦法,完善量化考核體制標(biāo)準(zhǔn)化考核是近幾年地稅系統(tǒng)“招牌菜”。對土地使用稅gps測定申報,對征管系統(tǒng)中的納稅人登記資料進(jìn)行了修改;對管轄范圍內(nèi)的稅源進(jìn)行了摸底,并比照國稅傳遞的核定征收的納稅戶信息進(jìn)行了稅負(fù)調(diào)整,對重點行業(yè)和重點稅源進(jìn)行了自查和登記管理。這次通過,市局“十查十看”檢查小組檢查,我們迅速組織專組專人整理磚瓦行業(yè)、滑石粉行業(yè)停歇業(yè)材料以及市場采購成本、銷售價格證明材料,并通過,實地核查、數(shù)據(jù)比對、同行業(yè)調(diào)查等方式對多核定稅款進(jìn)行核減,注銷欠稅。三是落實了文書下達(dá)這一重要辦法。配合市局土地使用稅gps數(shù)據(jù)采集,確保數(shù)據(jù)真實可靠,征稅范圍不遺漏。第二期培訓(xùn)班期間,市局王瑞光副局長等市局領(lǐng)導(dǎo)代表市局黨組前往慰問培訓(xùn)學(xué)員,并在省局培訓(xùn)中心李淑杰主任等班子成員的陪同下,與培訓(xùn)班學(xué)員一起開展了教學(xué)研討活動。積極組織培訓(xùn)骨干學(xué)習(xí)參觀了鄂豫皖蘇區(qū)首府革命歷史博物館、確山竹溝革命歷史紀(jì)念館、淮海戰(zhàn)役紀(jì)念館等革命光榮傳統(tǒng)教育基地,重點選擇了以《永遠(yuǎn)的豐碑》為學(xué)習(xí)教育基本讀本,有效增強(qiáng)培訓(xùn)隊伍愛崗敬業(yè)、艱苦創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的理想信念和動力;以“四促”學(xué)習(xí)活動為載體。如稅收宣傳上和工作研究上,能夠做到及時發(fā)現(xiàn)重大新聞線索和迅速發(fā)稿,在《許昌日報》發(fā)表了1個頭版頭題和3個二版頭題,在中國稅網(wǎng)和中國稅務(wù)網(wǎng)各發(fā)表有關(guān)稿件10篇以上,更好地在地稅系統(tǒng)和社會上反映了我們的工作,弘揚了我們的精神,樹立了我們的良好形象。著力引導(dǎo)促進(jìn)大家分析形勢有新視野,研究情況有新思維,部署工作有新思路,解決問題有新辦法的能力:“跳出稅收看經(jīng)濟(jì)”、“跳出全所看全局”、“縱向地比較,辯證地思考的能力;敢于發(fā)揮優(yōu)勢、敢于與眾不同,敢于探索尋找和打造本單位的亮點的能力;把培訓(xùn)過程很好地轉(zhuǎn)化為教學(xué)相長的課堂,溝通交流的平臺,探討問題的論壇和提升素質(zhì)的紐帶。圍繞全市地稅“素質(zhì)形象提升年”主題,就廣大學(xué)員普遍關(guān)心的對內(nèi)強(qiáng)化隊伍素質(zhì),對外提升地稅形象以及怎樣強(qiáng)化組織收入、推行依法治稅、實行科學(xué)化管理、搞好信息化建設(shè)、隊伍建設(shè)、基層建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)等重要工作問題,先是與26名學(xué)員進(jìn)行了不拘一格的面對面的直接交流互動、咨詢交換意見和解答疑難問題,同時引導(dǎo)學(xué)員以書面的形式,向市局提出有關(guān)意見、措施和建議,本期培訓(xùn)班共形成有關(guān)意見和建議41例。采取以訓(xùn)促學(xué),以賽促學(xué)、以考促學(xué)、以練促學(xué)等有效形式,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型培訓(xùn)組織,切實打牢培訓(xùn)功底,不斷強(qiáng)化培訓(xùn)隊伍的組織保障能力;以加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)為載體。分局教育活動辦公室設(shè)在監(jiān)察室,具體負(fù)責(zé)教育活動的組織協(xié)調(diào)、督促檢查和調(diào)度指導(dǎo)等日常工作。各部門一定要高度重視,切實把這一活動作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和“執(zhí)政為民、廉潔高效”教育活動的重要內(nèi)容,把這一教育活動納入宣傳教育工作的總體部署,精心組織指導(dǎo),狠抓工作落實,為深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)、促進(jìn)槐蔭地稅的和諧健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。開展到革命傳統(tǒng)教育基地接受教育活動。通過認(rèn)真查擺疏于管理、淡化責(zé)任等各種問題現(xiàn)象及其危害,促使廣大培訓(xùn)干部把主要的心思和精力用到在其位謀其政的工作上,用到努力提升崗責(zé)能力的實際行動上,以確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果的扎實工作,堅決抵制和克服平庸、拖拉、效率低下的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作形式、工作內(nèi)容和工作方法,為促進(jìn)全系統(tǒng)“素質(zhì)形象提升年”主題活動的順利開展和各項地稅工作任務(wù)的完成提供應(yīng)有的人才保證和智力的支持。做到了互補(bǔ)優(yōu)勢、強(qiáng)化管理。一是注重全過程引導(dǎo)廣大學(xué)員更新知識理念、拓寬學(xué)習(xí)視野。看問題,辦事情,要抓本質(zhì)、找主流,識大體、顧大局,從深層次上考慮解決問題。第二,聯(lián)系實際認(rèn)真查擺解決問題。第二,積極參與教學(xué)的組織、管理和服務(wù)保障。半年來,我們的工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一、強(qiáng)化稅源管理,挖潛堵漏抓增收,稅收收入取得新突破(一)稅源管理突出一個“細(xì)”字去年我分局實績完成538萬元,今年市局對我們的考核任務(wù)是640萬元,增長凈額達(dá)100萬元。這項稅收優(yōu)惠政策的及時執(zhí)行到位得到了多數(shù)企業(yè)的一致好評。二是突出難點抓管理。移送稅偵室督收。對有項目的少數(shù)開發(fā)商的欠稅進(jìn)行了清理,少數(shù)開發(fā)商屬于已開待建項目,房款由建筑商收取的時間段造成欠稅,清理后的欠稅已于5月30日前入庫。這些問題我們將在今后的工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。結(jié)合實際,主要抓了采礦業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、交通運輸業(yè)、制造業(yè)等重點行業(yè)及上年度納稅額在百萬元以上重點稅源大戶的稅收管理。為方便納稅人,與國稅局加強(qiáng)合作,對國、地稅聯(lián)合辦證進(jìn)行了研究探討,對進(jìn)行了人員培訓(xùn)?;顒又?,堅持立足實際,求創(chuàng)新,重實效,先后開展了“重溫入黨誓詞”活動、“結(jié)窮親、解民憂、受教育、促發(fā)展”活動、征求意見、互相談心等一系列活動,并通過在內(nèi)部網(wǎng)站開設(shè)先進(jìn)性教育活動論壇、創(chuàng)辦“先進(jìn)性教育活動簡報”等形式組織大家進(jìn)行交流討論,及時和推廣活動中的好做法、好經(jīng)驗。年初,結(jié)合我局實際,制定了《黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工》,分解任務(wù),明確責(zé)任,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和機(jī)制。宣傳月期間,通過開展稅法進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)廠店等多種形式,廣泛宣傳稅收政策、發(fā)票知識,增強(qiáng)公民納稅意識,受到社會各界和廣大納稅人的普遍歡迎。繼續(xù)開展欠稅清繳活動,對拒不履行納稅義務(wù)的不法業(yè)戶,依法采取稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,對欠稅額較大、情節(jié)惡劣、構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān),嚴(yán)厲打擊偷、逃、欠稅行為,著力解決查出稅款多、入庫稅款少的問題。立足實際,進(jìn)一步為納稅人搞好政策服務(wù)、辦稅服務(wù)、環(huán)境服務(wù),大力推行人性化、親情化服務(wù)。按照“以考促訓(xùn)”、“培訓(xùn)與使用相結(jié)合”的培訓(xùn)思路,制定了《地稅局業(yè)務(wù)考試制度》。認(rèn)真執(zhí)行日中午“禁酒令”,深入開展“三快一提高”活動,強(qiáng)化服務(wù)意識,圍繞納稅人普遍關(guān)心的熱點、難點問題,進(jìn)一步規(guī)范稅收服務(wù),拓寬服務(wù)領(lǐng)域和渠道,認(rèn)真落實社會服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制等一系列規(guī)章制度,推行“一站式”、“一窗式”涉稅服務(wù),實行公開辦稅,限時服務(wù),方便納稅人,提高質(zhì)量和辦事效率。三、下半年主要打算下半年,我們將重點從個方面入手,進(jìn)一步加大力度,力爭圓滿完成全年各項任務(wù):⒈進(jìn)一步加大稅源監(jiān)控力度。繼續(xù)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),重點抓好干部崗位技能培訓(xùn)和《國家公務(wù)員法》的培訓(xùn)教育,不斷提高干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì);深化干部人事
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