【正文】 對黨員干部作風與新形勢新任務(wù)不適應(yīng)、不符合的問題提出來的，是我們黨戰(zhàn)勝“四大風險”、經(jīng)受住“四種考驗”的重要法寶，是我們黨始終保持馬克思主義政黨的先進性純潔性的重要保證，是我們黨更好地鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)、提高執(zhí)政能力的重要指南。這些“空談”的教訓(xùn)至今仍發(fā)人深省。在有的地方和部門，一些“四風”問題要么改頭換面，實則積弊未除；要么只是暫時收斂，隨時可能死灰復(fù)燃。三是宗旨意識不強，群眾觀念欠缺。今年“五一”前后，省紀委又通報了11起典型案例。認真踐行“三嚴三實”，必須深入持久學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神，努力在6個方面走在前、做表率，做焦裕祿式的好干部。從近年來查處的領(lǐng)導(dǎo)干部看，大多是從操守不嚴、品行不端、生活奢靡等開始的。二要為民用權(quán)?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部不能“只打電筒，不照鏡子”。在當前復(fù)雜嚴峻的形勢下，面對艱巨繁重的任務(wù)，我們想問題、作決策、辦事情，必須重實情、出實招、求實效。四要在踐行宗旨中為民謀事?！碑斈?，蘭考是全省最苦最窮最難的縣，焦裕祿以“革命者要在困難面前逞英雄”的大無畏氣概，帶領(lǐng)全縣人民開拓進取、頑強拼搏，在重重困難中闖出了一條生路。俗話說，“宰相肚里能撐船”。二要把握目標任務(wù)。省委決定，每位省級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系一個縣，指導(dǎo)專題教育，率先垂范、作出榜樣。這次專題教育重點分3個專題學(xué)習(xí)研討，大體上每兩個月1個專題。領(lǐng)導(dǎo)干部身上的“不嚴不實”問題，從根本上說是作風問題、黨性問題、思想境界問題。第六，做到兩不誤兩促進。黨委（黨組）主要負責人要切實擔負起“第一責任人”的職責，既要帶頭參加教育、接受教育，又要站在一線、靠前指揮，投入足夠的時間和精力，加強具體指導(dǎo)，做到中央精神和省委要求清、專題教育進展現(xiàn)狀清、主要問題清、對策思路清。專題教育不是一次活動，必須與日常工作結(jié)合起來，落實到黨的建設(shè)各項工作之中，體現(xiàn)到黨員干部教育管理方方面面，堅持不懈、久久為功，才能取得實實在在的成果。這些關(guān)鍵動作，時間上前后銜接、節(jié)奏上環(huán)環(huán)相扣、內(nèi)容上融會貫通，一定要抓實抓好。突出嚴的要求、嚴的精神，是全面從嚴治黨的鮮明特點，也是這次專題教育的關(guān)鍵所在。一要把握特點特征。老實做人、做老實人，既是一種高尚的人生態(tài)度，更是一種嚴謹?shù)牡赖聦嵺`。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要在全面深化改革上實施突破，加快推進省委明確的近期37項重點改革任務(wù)；在全面建成小康社會上實施突破，圍繞落實《戰(zhàn)略綱要》，堅持四化同步科學(xué)發(fā)展的路子，聚焦三大國家戰(zhàn)略規(guī)劃，扎實推動“一個載體、四個體系、六大基礎(chǔ)”建設(shè)；在依法治省上實施突破，認真推進“1+2”的工作布局；在全面從嚴治黨上實施突破，加快推進“4+4+2”黨建制度機制建設(shè)。三要在去“偽”存“真”中審慎謀事。要增強接受監(jiān)督的意識，自覺接受來自紀律與法律的監(jiān)督、黨內(nèi)與黨外的監(jiān)督、組織與群眾的監(jiān)督、社會與媒體的監(jiān)督，習(xí)慣于在監(jiān)督下用權(quán)，在監(jiān)督下工作和生活，對一些司空見慣、習(xí)以為常的小毛病，要“小題大做”、防微杜漸；對一些傳染性、危害性強的“病菌”，要早打“預(yù)防針”，不斷增強免疫力抵抗力。焦裕祿同志從不利用手中權(quán)力謀私利，生動展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人嚴于律己的高尚情操。用權(quán)是為公還是為私，是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨意識強與弱的試金石。面對紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)實，一些干部出問題，多數(shù)不是出在“才”上，而是出在“德”上。解決不好，不僅會使已經(jīng)取得的作風建設(shè)成果前功盡棄，還會加劇破壞政治生態(tài)、敗壞黨風政風、帶壞社會風氣，進而損害黨的肌體健康、貽誤黨的事業(yè)發(fā)展、危及黨的執(zhí)政根基。七是不守紀律，規(guī)矩意識欠缺。有的入黨不是出于理想信念，而看的是執(zhí)政黨的地位，追求的是個人名利，對黨不忠誠，入黨不信黨，在黨不為黨；有的不學(xué)政治理論，背棄唯物史觀，不信馬列信鬼神，不信真理信金錢；有的精神空虛、格調(diào)庸俗、境界低下，對所謂“厚黑之術(shù)”、“官場秘笈”之類的歪門邪道奉為至寶，沉迷于政客之道，甚至燒香拜佛看風水，思想墮落。第二，形成好的作風常態(tài)化，需要樹立“三嚴三實”的行動標桿。古人推崇為官從政要“清、慎、勤”，主張“公生明、廉生威”，這說的都是律己要嚴、用權(quán)要嚴。第一，“三嚴三實”是習(xí)近平總書記治國理政的深邃思考。” 3月18日，總書記在蘭考調(diào)研指導(dǎo)教育實踐活動時，號召全黨學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神，自覺做到“三嚴三實”。中國傳統(tǒng)文化博大精深，學(xué)習(xí)和掌握其中的各種思想精華，對樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀很有益處?！痹谝粋€不良的政治生態(tài)中，想獨善其身、潔身自好往往很難，勢必會出現(xiàn)“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。用“三嚴三實”這把尺子來衡量，用焦裕祿精神這面鏡子來對照，在一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上“不嚴不實”問題還比較突出，有的甚至比較嚴重。六是不敢觸及矛盾，扶正祛邪勇氣欠缺。有的公器私用，設(shè)租尋租、靠山吃山、雁過拔毛，不給錢不辦事，收了錢亂辦事，千方百計用手中的權(quán)力撈好處；有的干預(yù)和插手微觀經(jīng)濟活動，當“權(quán)錢交易所所長”。通過不斷學(xué)習(xí)，從思想深處解決好信仰信念問題，進一步堅定“三個自信”，自覺同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須敬畏權(quán)力、管好權(quán)力、慎用權(quán)力，守住自己的政治生命，防止出現(xiàn)恩格斯所說的“為追求自己的特殊利益，從社會的公仆變成社會的主人”。習(xí)近平總書記指出：“嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。領(lǐng)導(dǎo)干部成長不易，組織培養(yǎng)也不易，應(yīng)珍惜履職的崗位，珍惜手中的權(quán)力，守住信念、道德和法紀防線，時刻緊繃廉潔自律這根弦，不懷一分“為官特權(quán)”的自負，不開一個“下不為例”的口子，不搞任何“天知地知”的自欺，做政治上的“明白人”、經(jīng)濟上的“干凈人”、作風上的“正派人”。這就是我們常常講的“頂天立地”。習(xí)近平總書記諄諄告誡領(lǐng)導(dǎo)干部要“實干苦干、穩(wěn)扎穩(wěn)打”?！睂︻I(lǐng)導(dǎo)干部來講，只有先學(xué)會做人，才能更好地做事、做官。這里，我再強調(diào)幾點。堅持以上率下，就是各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手帶頭學(xué)習(xí)提高，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭整改問題，通過各級領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，帶動全省廣大干部學(xué)習(xí)踐行“三嚴三實”。具體來講，專題教育是不是收到了實際效果，主要看5個方面：一看是不是建立了作風建設(shè)長效機制，使不良作風得到有效遏制；二看是不是形成了風清氣正的政治生態(tài)，使每一名黨員干部都能專心致志干事創(chuàng)業(yè)；三看是不是樹立了正確的用人導(dǎo)向，使作風正、敢擔當、肯干事、能成事的干部有位又有為；四看是不是強化了領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手的權(quán)力運行監(jiān)督，使紀律觀念、規(guī)矩意識落到實處；五看是不是整治了庸政懶政現(xiàn)象、提振了黨員干部精氣神，使專題教育成效真正體現(xiàn)在推動改革發(fā)展上。要建立整改跟蹤督查機制，對整改不力的約談提醒，對態(tài)度消極、虛以委蛇的嚴肅批評。省委將結(jié)合教育實踐活動整改落實工作，采取多種形式對專題教育進行督促和指導(dǎo)。要把專題教育與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神結(jié)合起來，與打造“四個河南”、推進“兩項建設(shè)”結(jié)合起來，與完成各地各部門各單位目標任務(wù)結(jié)合起來，做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進。針對“不嚴不實”突出問題，按照黨紀嚴于國法、領(lǐng)導(dǎo)干部嚴于一般干部的原則，建制度、立規(guī)矩。要交流互動，班子成員要在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，把自己擺進去、把職責擺進去、把實際思想和工作擺進去，交流彼此的觀點和體會，互相啟發(fā)、形成共識。看專題教育搞得怎么樣，一條基本的標準就是不嚴不實的問題有沒有得到解決、群眾是否滿意。三要把握基本原則。三要正派做人?？傮w上看，近年來我省干部隊伍的思想觀念有了很大轉(zhuǎn)變、創(chuàng)新意識有了很大提高，但與擔當?shù)娜蝿?wù)、發(fā)展的形勢相比，思想解放程度還遠遠不夠，改革創(chuàng)新還有很多的工作要做。要多謀打基礎(chǔ)利長遠的事情，對河南發(fā)展大局有利的事情；要順應(yīng)人民群眾期盼，多做為群眾排憂解難的事情。摸清問題的來龍去脈，才能從實際出發(fā)作出正確的決策，才能務(wù)實謀事。底線是臨界點，是最低要求，是不可逾越的。新形勢下，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把群眾的安危冷暖掛在心上，認真貫徹落實中央各項惠民