【正文】 合安全標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品的堆放、工具的擺放、設(shè)備的安全距離、操作者安全活動(dòng)范圍、電氣線路的走向和距離是否符合安全要求，危險(xiǎn)區(qū)域是否有護(hù)欄和明顯標(biāo)志等。事故控制目標(biāo)完成情況。單位發(fā)生傷亡事故，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，采取措施，在一年內(nèi)又重復(fù)發(fā)生類似事故。此外，公司鼓勵(lì)職工實(shí)名舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)情況屬實(shí)的，在安全評(píng)先活動(dòng)中優(yōu)先當(dāng)選。每月26日前上交本月安全工作總結(jié)及下月安全工作計(jì)劃，不規(guī)范、無(wú)條理的扣5分；無(wú)上報(bào)總結(jié)計(jì)劃的扣10分（遲報(bào)一項(xiàng)按未報(bào)處理）。②、在安全管理人員的指導(dǎo)下，帶領(lǐng)工人共同做好工作。檢修項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人和安全監(jiān)督員必須掌握檢修人員的工種持證情況，技術(shù)素質(zhì)狀況及身體、精神狀況，以便科學(xué)、安全的安排檢修分工。(2)本班組和崗位的作業(yè)環(huán)境、危險(xiǎn)區(qū)域、設(shè)備狀況，消防設(shè)備等。第二章安全文明生產(chǎn)一、安全警示生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)使用人性化安全警示用語(yǔ)牌。六、外來(lái)人員必須戴安全帽和必要的防護(hù)用品，未經(jīng)許可不得隨意進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。安全費(fèi)用按集團(tuán)銷(xiāo)售金額的規(guī)定提取。加強(qiáng)班組的思想政治工作，關(guān)心職工生活，把思想政治工作做到生產(chǎn)、管理、生活、學(xué)習(xí)的全過(guò)程中去，使之形成互相信任互相尊重，心情舒暢，工作積極向上生動(dòng)局面。每個(gè)員工必須認(rèn)真履行這一職責(zé)。公司安全生產(chǎn)委員會(huì)委員，由各部門(mén)負(fù)責(zé)人、車(chē)間負(fù)責(zé)人組成。（2）負(fù)責(zé)公司新員工的安全教育培訓(xùn)工作。（7）負(fù)責(zé)本部門(mén)特種設(shè)備等操作人員的培訓(xùn)。發(fā)現(xiàn)隱患，必須及時(shí)處理或上報(bào)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)解決。（5）加強(qiáng)易燃物品、危險(xiǎn)化學(xué)品的領(lǐng)放和使用管理，防止火災(zāi)發(fā)生。當(dāng)月發(fā)生一般及以下安全事故者，扣除責(zé)任人和部門(mén)主管績(jī)效成績(jī)10分/人次，發(fā)生一般以上事故者，責(zé)任人和部門(mén)主管當(dāng)月績(jī)效考核成績(jī)?nèi)∠⑷∠?dāng)晉級(jí)資格。傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)安全工作的文件、會(huì)議精神和指示。（二）現(xiàn)場(chǎng)帶班工作內(nèi)容：現(xiàn)場(chǎng)帶班人員要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責(zé)任，切實(shí)掌握當(dāng)班的安 全生產(chǎn)狀況，認(rèn)真落實(shí)走動(dòng)管理相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視?，F(xiàn)場(chǎng)帶班人員請(qǐng)假后，綜合辦公室未及時(shí)安排人員造成空崗的，每次扣罰負(fù)責(zé)人50元。對(duì)選舉產(chǎn)生的“兩長(zhǎng)五大員”，分會(huì)不經(jīng)半數(shù)以上工人的同意，不得任意調(diào)整撤換。六、搞好精神文明建設(shè)，教育班組成員樹(shù)立主人翁責(zé)任感，遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德，履行公民義務(wù)。六、經(jīng)常檢查班組各類臺(tái)帳的記錄情況。八項(xiàng)規(guī)章制度是：(1)崗位責(zé)任制；(2)質(zhì)量檢查驗(yàn)收制度；(3)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)制度；(4)文明生產(chǎn)制度；(5)勞動(dòng)紀(jì)律和交接班制度；(6)設(shè)備維修保養(yǎng)制度；(7)各種例會(huì)制度；(8)上級(jí)部門(mén)規(guī)定建立的其它規(guī)章制度。6：對(duì)設(shè)備設(shè)施、工具工裝、安全防護(hù)裝置應(yīng)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修理，保證完好使用。3：經(jīng)常檢查各種生產(chǎn)設(shè)備安全狀況，防塵防毒設(shè)施的狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)反映并督促解決，保證設(shè)備設(shè)施處于良好狀態(tài)和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。3：班組長(zhǎng)應(yīng)進(jìn)行日常巡檢；和組織一次全面檢查。4：做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作，物料堆放整齊穩(wěn)妥。 組織保管、使用、管理好安全工器具，消防器材一經(jīng)使用必須及時(shí)上報(bào)車(chē)間負(fù)責(zé)人或部門(mén)安全小組，并做好記錄。 部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及安全員，有重點(diǎn)地參加班組安全日活動(dòng)，每月抽查50%的主要生產(chǎn)班組安全日活動(dòng)記錄，并作出評(píng)價(jià)，提出意見(jiàn)和要求。7 班組日常工作安全管理 班組日常工作安全管理可分為:上班前的班前列隊(duì)會(huì)、班中生產(chǎn)和安全的巡察、班后總結(jié)列隊(duì)會(huì)。 對(duì)違章作業(yè)者提出批評(píng)教育。d)學(xué)習(xí)掌握必要的安全技術(shù)和安全防護(hù)設(shè)施的性能與作用。 學(xué)習(xí)安全規(guī)程、事故通報(bào)、上級(jí)文件，結(jié)合班組實(shí)際制訂落實(shí)貫徹措施。 認(rèn)真開(kāi)好班前列隊(duì)會(huì)，認(rèn)真貫徹生產(chǎn)“五同時(shí)”，掌握班內(nèi)職工安全思想動(dòng)態(tài)和技術(shù)特長(zhǎng)，合理組織安全生產(chǎn)，堅(jiān)持特殊工種持證上崗，負(fù)責(zé)做好每項(xiàng)工作任務(wù)的事先“兩交”(交工作任務(wù)、交安全措施)工作。4：發(fā)生工傷事故（含未遂事故）應(yīng)按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行調(diào)查分析處理，并采取有效措施，防止重復(fù)發(fā)生事故。9：積極提出安全生產(chǎn)合理化建議，不斷改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。6：有權(quán)制止可能造成危及員工安全與健康的緊急情況，并向值班長(zhǎng)報(bào)告。2：帶頭執(zhí)行并教育員工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和公司、分廠安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)定，杜絕“三違”行為，保障員工的安全和健康。群監(jiān)青崗員：① 參與制定本班各種質(zhì)量責(zé)任；② 配合班組長(zhǎng)把好安全質(zhì)量關(guān)，開(kāi)安全質(zhì)量分析會(huì)，做好本班安全質(zhì)量記錄。三、主動(dòng)做好班組的思想政治工作，組織好班前會(huì)，組織各種例會(huì)、班組的政治學(xué)習(xí)，經(jīng)常進(jìn)行家訪談心活動(dòng)。做好勞動(dòng)保護(hù)工作和環(huán)境保護(hù)工作，做到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。第三條：各分會(huì)都要制訂班組安全目標(biāo)、措施，并組織實(shí)施，定期檢查?，F(xiàn)場(chǎng)帶班人員要認(rèn)真記錄檢查問(wèn)題，并由現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人簽字。（五）對(duì)防雨、防雷電、防中暑、防滑等工作進(jìn)行季節(jié)性的檢查，及時(shí)采取相應(yīng)的防護(hù)措施。公司安全生產(chǎn)會(huì)議召開(kāi)時(shí)間原則上為當(dāng)月十五日,若節(jié)假日順延一天,具體時(shí)間以綜合辦公室通知或電話通知為準(zhǔn)。（3）按照國(guó)家規(guī)定負(fù)責(zé)員工安全教育費(fèi)的支付。技術(shù)部安全職責(zé)（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的設(shè)計(jì)和實(shí)施中的安全和環(huán)境因素管理。班組長(zhǎng)安全職責(zé)（1）對(duì)班組的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，對(duì)所轄范圍內(nèi)的員工安全教育負(fù)責(zé)。（3）負(fù)責(zé)編制、審查本部門(mén)安全技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程。（3）認(rèn)真組織好各類安全大檢查及專業(yè)性的安全檢查，確保安全生產(chǎn)，對(duì)查出的安全事故隱患采取措施及時(shí)進(jìn)行整改。真正做到“我要安全”的安全生產(chǎn)氛圍。九、對(duì)監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)要及時(shí)向員工公布。班組長(zhǎng)在工作中，負(fù)責(zé)本班組人員的安全教育培訓(xùn)。公司決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人對(duì)由于安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。二、對(duì)于檢查發(fā)現(xiàn)的崗位安全隱患，崗位人員必須及時(shí)整改，消除隱患。對(duì)受教育人員應(yīng)口頭或書(shū)面進(jìn)行提問(wèn)，摸清安全知識(shí)掌握情況，并根據(jù)情況給予重新教育。（二）臨時(shí)拆除的安全防護(hù)裝置應(yīng)即時(shí)恢復(fù)，完善生產(chǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)安全防塵技術(shù)措施，做好清潔衛(wèi)生工作。一、本制度適用于設(shè)備設(shè)施小修、中修、大修以及臨時(shí)停機(jī)搶修范圍。一、隱患排查治理形式各班組根據(jù)安全員每周安全大檢查查出的事故隱患情況按工作職責(zé)進(jìn)行分類，在班前會(huì)或安全生產(chǎn)例會(huì)落實(shí)整改負(fù)責(zé)人限期整改，并將責(zé)任人及考核結(jié)果上報(bào)。發(fā)生微傷事故扣10分；發(fā)生輕傷事故扣20分；發(fā)生重傷事故本工段所有兼職安全員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼取消；發(fā)生兩人及以上重傷事故或死亡事故，公司所有兼職安全員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼取消。9）舉報(bào)蓄意破壞安全生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，或盜竊在用設(shè)備（零部件）、電纜等。六、對(duì)有下列情節(jié)之一的單位，單位負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任者加倍罰款。（七）安全獎(jiǎng)懲制度安全生產(chǎn)是關(guān)系到國(guó)家、企業(yè)和職工群眾生命財(cái)產(chǎn)的大事，落實(shí)安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)懲制度是安全工作的重點(diǎn)。檢查設(shè)備、設(shè)施、工具、附件是否有缺陷。死亡事故：對(duì)當(dāng)事人所在班組的班組長(zhǎng)處以考核當(dāng)月工資并予以辭退，工段長(zhǎng)考核5000元，當(dāng)事人所在班組的所有人員處以500元罰款，其余班組人員處以200元罰款。事故調(diào)查小組要拿出事故調(diào)查報(bào)告，拿出事故預(yù)防措施，確定事故原因和事故責(zé)任者，提出事故處理建議，報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。各崗位的安全評(píng)估由崗位組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 交班前三十分鐘，由操作工擦試好本崗位的機(jī)器、電器儀表。（三）、認(rèn)真抓好新進(jìn)人員的安全教育，全員安全教育，加強(qiáng)對(duì)變換工種人員、復(fù)工人員的安全教育，協(xié)助本單位搞好特種作業(yè)工人和“四新”安全教育培訓(xùn)工作。班前、班后回應(yīng)由當(dāng)班班長(zhǎng)或當(dāng)班臨時(shí)負(fù)責(zé)人主持。（四）、參加班前、班后會(huì)人員應(yīng)遵守現(xiàn)場(chǎng)秩序，不得來(lái)回走動(dòng)，不準(zhǔn)接打手機(jī)，不準(zhǔn)大聲喧嘩，不準(zhǔn)遲到早退。八、班組推廣和運(yùn)用現(xiàn)代安全管理方法，積極開(kāi)展班組安全建設(shè)目標(biāo)管理和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。 要做到五不接：①交班項(xiàng)目交待不清不接；②存在不安全生產(chǎn)因素不接；③事故原因不清，處理不完不接；④設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)異常不接；⑤工具不全、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)不清不接。報(bào)告時(shí)間最遲不得超過(guò)20分鐘。2．火災(zāi)事故經(jīng)濟(jì)損失的統(tǒng)計(jì)范圍。檢查是手段，整改是目的。比如：在作業(yè)場(chǎng)所工作時(shí)間開(kāi)玩笑、打鬧、精神不集中、脫崗、睡崗、串崗；濫用機(jī)械設(shè)備或車(chē)輛等。（三）防止和避免了重大傷亡事故，或在事故搶救中有功的。2）舉報(bào)隱瞞輕傷及以上人身傷害事故。二、職工安全管理工作考評(píng)沒(méi)有及時(shí)監(jiān)督職工按要求佩戴勞保用品的，每發(fā)現(xiàn)一人／次扣5分。第四章：考評(píng)獎(jiǎng)懲辦法考評(píng)滿80分（包括80分）的，對(duì)其獎(jiǎng)勵(lì)200元（獎(jiǎng)勵(lì)封頂200元）；不滿80分的，按照所得分?jǐn)?shù)比例進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。②、作業(yè)時(shí)遵章守紀(jì)，做到四不傷害：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護(hù)他人不受到傷害。三、設(shè)備設(shè)施檢修中應(yīng)做好下列工作：（一）進(jìn)入檢修崗位必須做好安全確認(rèn)，確保無(wú)危險(xiǎn)因素后方可作業(yè)。(6)崗位間的工作銜接配合安全注意事項(xiàng)。三、崗位員工要準(zhǔn)確填寫(xiě)設(shè)備運(yùn)行、點(diǎn)檢記錄等相關(guān)記錄，并保證各項(xiàng)記錄完整、按規(guī)定填寫(xiě)。十一、安全檢查各班組應(yīng)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)每周（輪班）一次的全面性安全大檢查。(七)若發(fā)現(xiàn)有資金挪用、使用不合理等情況將對(duì)有關(guān)責(zé)任人按規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對(duì)職業(yè)病危害的防范意識(shí)。進(jìn)入作業(yè)的場(chǎng)所應(yīng)先互相檢查，對(duì)方是否正確配戴了勞保用品，先檢查處理好事故隱患再作業(yè)。（3）積極改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患，組織制訂、修改、審批安全生產(chǎn)和勞動(dòng)條件改善規(guī)劃，使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。安全生產(chǎn)管理員安全職責(zé)（1）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)制度和法規(guī)，及時(shí)向車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)反應(yīng)安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，提交安全生產(chǎn)工作的建議。生產(chǎn)車(chē)間安全職責(zé)（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、制度，對(duì)員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康負(fù)直接責(zé)任。（3）正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。（3）負(fù)責(zé)下屬員工崗位安全教育工作，加強(qiáng)員工安全操作規(guī)程執(zhí)行的監(jiān)督檢查，并對(duì)特種設(shè)備操作人員加強(qiáng)培訓(xùn)。因此,為了保障生產(chǎn)信息流的暢通,安全生產(chǎn)會(huì)議必須及時(shí)召開(kāi),并形成會(huì)議記錄,需要時(shí)向有關(guān)部門(mén)、單位和公司領(lǐng)導(dǎo)傳遞,并對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。安全會(huì)議之后，安全員將會(huì)議精神和會(huì)議紀(jì)要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執(zhí)行情況。嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。（二）本制度的制定、修訂由綜合辦公室負(fù)責(zé)，總經(jīng)理批準(zhǔn)。對(duì)“二長(zhǎng)三大員”必須每年輪訓(xùn)一次。三、有權(quán)拒絕任何干部的違章指揮，制止任何人的違章作業(yè)。三、負(fù)責(zé)班組各種競(jìng)賽的發(fā)動(dòng)和評(píng)比工作，大力宣傳報(bào)導(dǎo)本班組先進(jìn)事跡先進(jìn)人物。第十七條 班組園地能比較醒目地反映班組自然概況和工作概況。11：發(fā)生工傷事故要立即組織搶救傷者，妥善保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)報(bào)告本班值班長(zhǎng)，如實(shí)提供事故情況，協(xié)助公司、分廠事故調(diào)查處理。2：經(jīng)常檢查設(shè)備設(shè)施、工位器具、安全防護(hù)裝置，確保完好。4：對(duì)變換工種人員做好調(diào)崗安全教育、對(duì)加班人員做好崗位安全教育并做好記錄。 各車(chē)間、工段應(yīng)根據(jù)本方案，結(jié)合不同班組的生產(chǎn)情況，制定具體的實(shí)施細(xì)則，真正達(dá)到規(guī)范班組和員工的管理規(guī)范和行為規(guī)范。 事故、異常調(diào)查分析記錄。2)教育對(duì)象的特點(diǎn):a)不了解生產(chǎn)過(guò)程，不懂生產(chǎn)工藝和安全技術(shù)，好奇心和求知欲較強(qiáng)，好動(dòng)好摸，容易進(jìn)行冒除作業(yè)、冒險(xiǎn)行為。4)交待應(yīng)采用的安全措施、重點(diǎn)注意部位和注意事項(xiàng)。6)明確分工，責(zé)任落實(shí)到人。c)缺乏組織性和紀(jì)律性，對(duì)作業(yè)危險(xiǎn)性和發(fā)生事故的后果認(rèn)識(shí)不足，不聽(tīng)從指導(dǎo)而做出不安全的行為。5 班組安全日活動(dòng) 試進(jìn)行每周一次不少于1小時(shí)的安全日活動(dòng)。 按個(gè)人保班組、班組保車(chē)間、車(chē)間保部門(mén)，一級(jí)保一級(jí)的原則，制定實(shí)現(xiàn)班組安全目標(biāo)的措施，并分解落實(shí)到個(gè)人，各級(jí)簽訂《聚烯烴生技部20xx安全生產(chǎn)綜合目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》。6：對(duì)區(qū)域內(nèi)上崗人員進(jìn)行安全技能評(píng)定，報(bào)送車(chē)間、分廠進(jìn)行上崗安全考核，做到上崗員工持證上崗。4：經(jīng)常檢查勞動(dòng)防護(hù)用品、用具是否完好，并按規(guī)定正確使用、穿戴。二、班組安全員安全生產(chǎn)職責(zé)1：認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和《浙江省安全生產(chǎn)條例》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)以及本企業(yè)的安全規(guī)章制度等，對(duì)所轄班組（區(qū)域）的安全生產(chǎn)日常具體工作負(fù)責(zé)。主要內(nèi)容有：班組自然情況；班組規(guī)劃和目標(biāo)管理圖；目標(biāo)完成情況（產(chǎn)量、質(zhì)量、安全、出勤）好人好事表?yè)P(yáng)欄；班組主要榮譽(yù)等。完成工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)。五、對(duì)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律，規(guī)章制度而造成重大設(shè)備質(zhì)量，人身事故的職工或嚴(yán)重違法亂紀(jì)的職工，有權(quán)向上級(jí)呈報(bào)給予處分。培訓(xùn)的班組長(zhǎng)要撰寫(xiě)班組工作設(shè)想。第三篇：班組安全管理制度山煤集團(tuán)左云韓家洼煤業(yè)有限公司班組安全生產(chǎn)管理制度第一章 總則班組是企業(yè)的細(xì)胞，是企業(yè)各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)，班組工作是企業(yè)的基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)班組建設(shè)，對(duì)落實(shí)黨的方針政策，搞好班組科學(xué)管理，增強(qiáng)企業(yè)活力，建設(shè)一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍，保證企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的完成，推動(dòng)企業(yè)升級(jí)，有十分重要的意義。嚴(yán)查“跑冒滴漏”現(xiàn)象，并按規(guī)定進(jìn)行處罰。四、安全生產(chǎn)例檢制為使安全生產(chǎn)區(qū)域、安全設(shè)施、安全系統(tǒng)等設(shè)備保持安全狀態(tài)，規(guī)范車(chē)間管理人員和員工的安全檢查行為，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，特對(duì)安全例檢工作要求如下：（一）每月進(jìn)行一次全面的安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總分析，制定整改措施，并由綜合辦公室以書(shū)面材料存檔待查。公司安全生產(chǎn)例會(huì)由綜合辦公室組織召開(kāi),地點(diǎn)根據(jù)具體情況確定,具體時(shí)間在召開(kāi)會(huì)議前臨時(shí)通知。（5）負(fù)責(zé)本部門(mén)區(qū)域內(nèi)的消防器材的使用保管。（4）作業(yè)前認(rèn)真做好安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時(shí)處理和報(bào)告。（3）負(fù)責(zé)組織本車(chē)間的員工安全教育，對(duì)新員工、調(diào)崗人員進(jìn)行崗位安全教育后，方可上崗，并做好相關(guān)原始記錄。（3）經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，遇有險(xiǎn)情有權(quán)暫停作業(yè)，并立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)解決。支持安全部門(mén)工作，對(duì)安全生產(chǎn)工作有突出貢獻(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)失職者或事故責(zé)任者給予懲罰。每個(gè)作業(yè)人員都有權(quán)拒絕違章指揮，制止他人違章作業(yè)、制止他人在隱患未處理好、有危險(xiǎn)的情況下進(jìn)行冒險(xiǎn)作業(yè)。向員工提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)