【正文】 織對人身傷害事故的調(diào)查、分析和處理工作，做好事故追查會議記錄，及時向礦領(lǐng)導(dǎo)提供事故報告，并統(tǒng)計上報，建立各類事故臺帳。其他非人身事故由調(diào)度室負(fù)責(zé)組織，并編寫事故報告，提出處理意見，制訂防范措施，有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)科室、責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加。(5)地質(zhì)、水文地質(zhì)情況，有關(guān)設(shè)計資料及技術(shù)要求。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：對安全管理不嚴(yán)致使下屬出現(xiàn)事故。八、事故報告及統(tǒng)計對事故分析追查完畢，經(jīng)公司黨政聯(lián)席會批準(zhǔn)的事故報告，由公司業(yè)務(wù)科室于24小時內(nèi)以文件形式向公司通報，報告要附有對相關(guān)人員的處理意見、傷病人員登記表、事故現(xiàn)場示意圖、醫(yī)院對傷害人員傷害程度鑒定、物證、人證材料、直接、間接損失材料等。五、仲裁開始之前，申訴單位或個人和被申訴單位負(fù)責(zé)人雙方必須到場（申訴對象和被申訴單位負(fù)責(zé)人因特殊情況不能到場者可以委托相關(guān)人員到場申辨，但必須向仲裁委出示委托說明書），未及時到場者按缺席進(jìn)行仲裁，缺席者仲裁結(jié)果以對方主張權(quán)利為準(zhǔn)。三、生產(chǎn)經(jīng)營單位是隱患排查、治理和防控的責(zé)任主體，應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度，定期或者不定期開展隱患排查治理工作。第四條 通報警示的主要內(nèi)容包括被警示地區(qū)或單位安全生產(chǎn)事故情況、存在的主要問題、原因分析及應(yīng)吸取的教訓(xùn)、下一步擬采取的工作措施等。六、項目施工單位應(yīng)定期組織開展安全生產(chǎn)隱患排查。重大隱患治理方案包括以下內(nèi)容：（一）治理的目標(biāo)和任務(wù)；（二）采取的方法和措施；（三）經(jīng)費和物資的落實；（四）負(fù)責(zé)治理的機構(gòu)和人員；（五）治理時限；（六）安全措施和應(yīng)急預(yù)案。十六、各級交通運輸主管部門應(yīng)建立重大隱患排查治理數(shù)據(jù)庫，逐步實施施工現(xiàn)場重大危險源遠(yuǎn)程監(jiān)控。項目施工單位應(yīng)結(jié)合施工特點制定重大隱患治理整改方案，明確治理責(zé)任、措施、資金、期限、應(yīng)急預(yù)案、過程監(jiān)控等要求。參與各方應(yīng)確保隱患排查登記、公示公告、治理銷號等過程閉合，檔案完整。十一、對逾期未整改的生產(chǎn)經(jīng)營單位，依法給予行政處罰；對拒不履行處罰決定的，依法申請人民法院強制執(zhí)行。二、本制度所稱安全生產(chǎn)隱患，是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。三、仲裁委每周五集中工作1次，對上周五至本周以來各單位及員工各類安全處罰情況進(jìn)行仲裁。導(dǎo)致事故擴大或造成不良影響的，直接責(zé)任人解除勞動合同，并追究部門負(fù)責(zé)人行政責(zé)任。七、事故責(zé)任追究及責(zé)任者處理（一）事故責(zé)任分類事故責(zé)任分類是根據(jù)在事故發(fā)生過程中的作用確定責(zé)任的類別，通常情況下有如下幾類：直接責(zé)任：指行為人的行為與事故之間有直接因果關(guān)系，對事故發(fā)生起決定性作用。由生產(chǎn)科負(fù)責(zé)搜集提交的材料（主要是采掘、防治水事故）有：(1)采煤工藝、放頂情況。分管礦領(lǐng)導(dǎo)主持，業(yè)務(wù)科室組織，相關(guān)科室人員及責(zé)任單位參加，對事故進(jìn)行調(diào)查、分析，并在事故發(fā)生當(dāng)班出班后4小時內(nèi)提交事故初步報告。并由受過訓(xùn)練的人員實行自救互救，進(jìn)行心肺復(fù)蘇、簡單止血、包扎、骨折固定及搬運傷員等?！?萬元。，其突出煤量超過10噸(含10噸)。凡符合下列情況之一的，為一級非傷亡事故：，或采區(qū)停工3晝夜以上。第十一條 安檢科在每月最后一個安全辦公會上對本月重大隱患整改情況進(jìn)行通報。第二條 安檢科在安全副總經(jīng)理的指導(dǎo)下對礦當(dāng)月安全工作進(jìn)行總結(jié)，重點分析本月安全工作存在的主要問題，今后應(yīng)采取的防范措施，研究部署下月安全工作重點。義安礦業(yè)安全工作通報制度為進(jìn)一步加強安全管理，提高安全管理公開透明度，暢通安全信息渠道，促進(jìn)安全責(zé)任有效落實，建立健全安全工作通報機制，制定本制度。第二條 約談對象（一）發(fā)生問題或事故單位的黨政主要負(fù)責(zé)人；（二）負(fù)有業(yè)務(wù)管理職責(zé)的有關(guān)科室主要負(fù)責(zé)人；（三）認(rèn)為有必要約談的其他人員； 約談對象要準(zhǔn)時參加約談，不得委托他人。第七條 對采取創(chuàng)新性做法，切實解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題并取得明顯效果的地方政府或單位，市安委辦將在全市目標(biāo)管理考核中，對其予以加分。第九條 人力資源部、紀(jì)委等部門要將約談紀(jì)要記入考核檔案，凡是被約談的單位和個人在年內(nèi)取消評先評優(yōu)資格。第十一條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸義安礦業(yè)所有。第八條 嚴(yán)格重大隱患整改的跟蹤落實工作，專業(yè)科室應(yīng)按照隱患整改期限定時進(jìn)行跟蹤落實，并做好跟蹤落實記錄。（3）重傷：指負(fù)傷后，造成的人員傷害其中某個人需要休息相當(dāng)于損失工作日105日以上的失能傷害。（2）二級非傷亡事故。、送電事故。如職工發(fā)生人身傷害后向本單位匯報，而事故單位未按事故匯報程序再匯報的，則視事故單位故意隱瞞，瞞報事故造成的后果全部由事故單位承擔(dān)。通風(fēng)科、雙防科負(fù)責(zé)組織對“一通三防”非傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作，做好事故追查會議記錄，建立非傷亡事故臺帳。事故發(fā)生后，安檢科與責(zé)任單位要盡快找被調(diào)查者搜集與事故有關(guān)的相關(guān)材料（對證人口述要作記錄和考證），調(diào)查全過程要做好錄音。(2)事故后對受傷害者致傷害程度的鑒定及搶救情況。三級非傷亡事故罰款按輕傷事故的60%執(zhí)行；二級非傷亡事故罰款按重傷事故的60%執(zhí)行。十一、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸義安礦業(yè)。九、在仲裁未作出決定之前，所有處罰有效，經(jīng)仲裁而減免的罰款，原處罰已由財務(wù)科所扣的罰款可以退回，單位及個人應(yīng)及時辦理相關(guān)領(lǐng)退手續(xù)。重大事故隱患報告內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因；隱患的危害程度和整改難易程度分析；隱患的治理方案。三、公路水運工程重大隱患掛牌督辦按照屬地管理的原則進(jìn)行。對因外部因素影響致使企業(yè)靠自身力量難以治理的重大隱患，各級交通運輸主管部門應(yīng)明確具體牽頭單位組織隱患治理。十四、按照“誰督辦，誰驗收”的原則，負(fù)責(zé)掛牌督辦的交通運輸主管部門自接到銷號申請書起10個工作日內(nèi)對整改報告進(jìn)行審查并組織現(xiàn)場復(fù)查，必要時可委托專家組或評價機構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)查，確認(rèn)隱患消除后，方可解除督辦。重大隱患治理工作結(jié)束后，項目建設(shè)單位應(yīng)組織專家或委托安全評價機構(gòu)對重大隱患治理情況進(jìn)行評估，評估報告作為銷號申請的依據(jù)之一。八、掛牌督辦通知書應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）負(fù)責(zé)掛牌督辦的交通運輸主管部門（或項目管轄部門）名稱。涉及跨地區(qū)、跨部門的工程項目存在重大隱患的，由項目管轄部門進(jìn)行掛牌督辦；對于問題特別嚴(yán)重、可能導(dǎo)致重特大事故或重大不良社會影響的重大隱患，可視情況上報省、自治區(qū)、直轄市交通運輸主管部門或同級政府安全生產(chǎn)委員會掛牌督辦。九、存有安全隱患的單位要制定切實可行的整改方案，明確整改過程中防止事故發(fā)生的措施。十一、如經(jīng)查實申訴單位及個人，無理取鬧、申訴嚴(yán)重失實，申訴失敗的，對申訴單位及個人給予100—200元的罰款。一、公司成立安全罰款仲裁委員會（以下簡稱仲裁委），由工會主席任主任，副主席任副主任；仲裁委由工會委員5 人、班組長3人、職工代表3人組成（班組長及職工代表人員由工會根據(jù)仲裁事項確定），仲裁委下設(shè)辦公會，辦公室設(shè)在工會辦，王小林兼任辦公室主任。（三）其他處罰相關(guān)業(yè)務(wù)科室或單位負(fù)責(zé)人接到調(diào)度室通知后，不得以任何理由拖延，原則上必須在30分鐘內(nèi)到礦。按照“四不放過”的原則，對照有關(guān)制度，將事故的原因、責(zé)任、防范措施和對責(zé)任者的處理意見，于24小時內(nèi)提交公司黨政聯(lián)席會討論決定后執(zhí)行。由機電科負(fù)責(zé)搜集提交的材料有（主要是機電運輸事故）：(1)事故前設(shè)備、設(shè)施等的性能、質(zhì)量，有關(guān)設(shè)計、工藝方面的技術(shù)文件。調(diào)度室負(fù)責(zé)組織對其他非傷