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正文內(nèi)容

護(hù)理人員培訓(xùn)制度(留存版)

2024-10-17 06:38上一頁面

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【正文】 、護(hù)理人員繼續(xù)教育護(hù)理部成立護(hù)理繼續(xù)教育小組,制定繼續(xù)教育的計劃和管理辦法,并組織實施、考核。培訓(xùn)堅持普通與重點相結(jié)合的原則,選拔重點培養(yǎng)對象,堅持德、才、能全面擇優(yōu)的原則。培訓(xùn)內(nèi)容包括:基礎(chǔ)理論、基本操作、各級各類人員職責(zé)、各項規(guī)章制度、護(hù)士與法及護(hù)理禮儀等。當(dāng)學(xué)習(xí)與工作需要出現(xiàn)矛盾時,應(yīng)堅持工作第一的原則進(jìn)行安排。每年參加一次國家級或市級繼續(xù)教育培訓(xùn)活動。承擔(dān)院內(nèi)、科室內(nèi)教學(xué)工作,至少每年3學(xué)時臨床教學(xué)工作如小講課、示教等。參加院護(hù)理部組織的、科內(nèi)、病區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每年完成≥10學(xué)分。(3)舉辦各類講座和自學(xué)相結(jié)合。護(hù)理部教育內(nèi)容: ①護(hù)理發(fā)展史(國際、國內(nèi))②我院護(hù)理工作發(fā)展概況③醫(yī)院工作中各種關(guān)系:醫(yī)患、護(hù)患、護(hù)陪、醫(yī)護(hù)、護(hù)技、護(hù)勤、同行等關(guān)系 ④如何搞好醫(yī)患關(guān)系⑤護(hù)士與病人共同順利的必備條件(如何搞好護(hù)患關(guān)系)⑥尊重病人合理的自主權(quán)——護(hù)理新理念 ⑦知識積累與護(hù)士職業(yè)尊嚴(yán) ⑧安全護(hù)理⑨護(hù)理傳統(tǒng)習(xí)慣中潛在的法律問題 ⑩規(guī)章制度:交接班制度、查對制度?? ⑾護(hù)士禮儀規(guī)范——觀看錄相⑿《醫(yī)療事故處理條例》給醫(yī)患雙方提個醒 ⒀我院服務(wù)工作中的一些理念、觀念、做法三、崗前培訓(xùn)要由院方考核,合格者方可上崗??剖颐吭陆M織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),由科護(hù)士長組織安排。按國家繼續(xù)教育規(guī)定,每人每年度必須完成25學(xué)分并納入個人技術(shù)檔案。(2)專業(yè)技能:掌握臨床護(hù)理基本操作技能,掌握??频母黜棽僮骷寄?,初步掌握本專科急、重病人的搶救配合以及病情觀察,初步學(xué)會臨床各種儀器的使用,了解整體化護(hù)理的過程,獨立完成各班次工作,掌握各種護(hù)理文件書寫。(二)培訓(xùn)方法參與臨床護(hù)理工作參與臨床實習(xí)護(hù)生、輪轉(zhuǎn)護(hù)士、進(jìn)修護(hù)士的臨床帶教工作。參加院內(nèi)、外護(hù)理繼續(xù)教育學(xué)習(xí)、院網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和各種形式的護(hù)理學(xué)術(shù)活動。每年參加護(hù)士長崗位培訓(xùn)。二、護(hù)理人員培訓(xùn)制度制定護(hù)理人員培訓(xùn)計劃,針對護(hù)士不同階段,層次和護(hù)士職業(yè)生涯發(fā)展制定培訓(xùn)計劃和實施措施,有考核記錄。(二)培訓(xùn)計劃與規(guī)定1參加院內(nèi)、科室組織的各種??谱o(hù)理知識培訓(xùn),完成繼續(xù)教育學(xué)分,主持科內(nèi)護(hù)士、實習(xí)進(jìn)修生基礎(chǔ)理論和??浦R教學(xué)2參加院內(nèi)、科內(nèi)組織的醫(yī)療、護(hù)理查房,主持科內(nèi)護(hù)理查房3參加科內(nèi)帶教,表現(xiàn)突出者可選拔為帶教老師4在職提高,積極撰寫論文四、主管護(hù)師、護(hù)師培訓(xùn)(一)培訓(xùn)重點1組織管理能力培養(yǎng)2教學(xué)科研能力培養(yǎng)(二)培訓(xùn)計劃及規(guī)定1承擔(dān)科內(nèi)教學(xué)任務(wù),參與病房管理工作2參加科內(nèi)、院內(nèi)組織的各種專科護(hù)理知識培訓(xùn)、完成繼續(xù)教育學(xué)分,主持科內(nèi)護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)3參加并主持科內(nèi)護(hù)理業(yè)務(wù)教學(xué)查房。二、護(hù)理人員培訓(xùn)制度制定護(hù)理人員培訓(xùn)計劃,針對護(hù)士不同階段、層次和護(hù)士職業(yè)生涯發(fā)展制定培訓(xùn)計劃和實施措施,有考核記錄。加強(qiáng)督促檢查繼續(xù)教育工作,對繼續(xù)教育工作成績突出的科室及個人,護(hù)理部將予以適當(dāng)獎勵。六、邀請上級護(hù)理專家來院講學(xué),以拓寬知識面;開展形式多樣的競賽活動,以提高自身素質(zhì)。護(hù)理人員培訓(xùn)計劃按護(hù)理部要求對科室各級各類護(hù)士進(jìn)行
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