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正文內(nèi)容

營運管理大綱(004)(留存版)

2024-10-13 18:51上一頁面

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【正文】 單處理、盤點控制、銷售提升技巧、維護(hù)會員等內(nèi)容。各店應(yīng)該根據(jù)周邊情況制定貢獻(xiàn)度低柜組的銷售計劃,充分了解每個商品的價格彈性,做出迅速的市場反應(yīng),確保每一分錢都不流失,捍衛(wèi)我們的市場陣地。此時就是我們介入電子商務(wù)的時機(jī)。、多環(huán)節(jié)的行業(yè)工作多年,使我充分認(rèn)識到了團(tuán)隊意識和協(xié)作精神的重要性。企業(yè)規(guī)模的大小決定著其市場地位。公司程序:固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、資產(chǎn)報廢、MTR轉(zhuǎn)運、自用品的申領(lǐng)。時間控制在 520 分鐘。附:開業(yè)前培訓(xùn)一、管理員培訓(xùn):公司簡介:商場組織結(jié)構(gòu)及各部門職能范圍。第一篇:營運管理大綱(004)珠海市揚名百貨有限公司營 運 管 理 大 綱編號:營管03004一、二、三、四、考勤制度及管理辦法。六、顧客投訴處理原則以及退換貨管理制度。3 參加者(包括促銷員)須集中站立,隊列整齊,不得倚靠貨架、竊竊私語,牢記晨會內(nèi)容,以飽滿的工作熱情、認(rèn)真的態(tài)度參加晨會。外盜的控制:A一般小偷(占小便宜)B團(tuán)伙(專業(yè)人員)帳面的控制:A前臺 B收貨 C票據(jù) UPC 現(xiàn)金房3年盤點結(jié)果: (詳見墻報)前十名高損耗:詳見8月份空包裝統(tǒng)計檔案5. 公司程序及制度:誠實政策:A哪些屬不誠實行為 B案例分析(918案例統(tǒng)計數(shù)字分析2002002年對比)C不誠實行為導(dǎo)致的嚴(yán)重后果。連鎖企業(yè)的效益在于規(guī)模經(jīng)營,利用規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益來降低企業(yè)的經(jīng)營成本。完成門店特色化建設(shè),我們就會取得階段性勝利。市場100平方米的成熟商鋪不好找,很多商家開始考慮使用他人銷售渠道。就是沒有毛利我們也要搶占市場份額。加上現(xiàn)場操作考核盡快使之獨當(dāng)一面。簡單的例子市場決定部分門店糧油銷售量偏低,這些門店就不下訂單要貨。放眼便利店,水都賣康師傅,牙膏都選高露潔、佳潔士。xx市便利店行業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)條件即將到來。市場體制下從生產(chǎn)到流通,是一個龐大的經(jīng)濟(jì)運作體系,需要各環(huán)節(jié)有效緊促協(xié)作。及時發(fā)現(xiàn)門店的亮點 ” 進(jìn)行宣傳,鼓勵員工。員工大晨會由門店經(jīng)理或管理部主任召開,全體員工參加,一周開一次;小晨會由門店各組主管組織召開,各組當(dāng)班員工參加(包括促銷、聯(lián)營員工)每天一次。專柜員工招聘流程及入職辦理程序。專柜經(jīng)營品牌增加,減少申請審批程序。二、員工培訓(xùn):公司簡介。五、晨會結(jié)束組織者帶領(lǐng)員工喊一句口號:積極、創(chuàng)造、發(fā)展 ”會前組織者向參加晨會員工說:謝謝大家!晨會氣氛要嚴(yán)肅、活潑、和諧。緊隨公司不同階段的發(fā)展完善適合我們
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