【正文】 、財(cái)力緊缺和部分用人單位、勞動(dòng)者法律意識(shí)淡薄導(dǎo)致勞動(dòng)監(jiān)察工作和維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益難度大。扎實(shí)推進(jìn)XX縣區(qū)基層就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)，現(xiàn)已投資30萬元，完成項(xiàng)目選址規(guī)劃、初步設(shè)計(jì)評(píng)審、地勘、環(huán)評(píng)、地震、人防、消防等前期工作，正在進(jìn)行進(jìn)場(chǎng)道路開挖、場(chǎng)地平整及其他基礎(chǔ)性工作。全面深化事業(yè)單位分類改革，全力推進(jìn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度。 四是工資收入分配制度改革工作。 三、勤政廉政，自身建設(shè)日益加強(qiáng) 緊密結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和部門實(shí)際，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防，扎實(shí)推進(jìn)人社系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。 下一步，縣人社局將進(jìn)一步強(qiáng)化問題導(dǎo)向，堅(jiān)持以評(píng)促改、評(píng)改結(jié)合，努力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)健康發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。年初與各科室、中心、大隊(duì)、院、辦簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化分解反腐倡廉工作責(zé)任。調(diào)整工資涉及機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員12577人，扣除養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金后月平均增資額為533元；離休人員64人，月平均增資額為760元；退休人員1626人，月平均增資額為550元。 三是人才隊(duì)伍建設(shè)和人事制度改革工作。扎實(shí)做好掛包幫、轉(zhuǎn)走訪工作，選派5名干部到掛鉤擔(dān)任常務(wù)書記，選派90名干