【正文】 不斷提高。堅持以工會組織建設(shè)帶動工會女職工組 第 4 頁 共 5 頁 織建設(shè)，努力擴大工會女職工組織的覆蓋面。 1加強工會女職工工作理論研究，進一步提升工會女職工工作干部的理論水平。要加強對單親特困女員工檔案的動態(tài)管理，及時了解單親特困女員工思想情況和家庭致困原因，建立和完善單親特困女員工檔案，做好對特困女勞模、女先進、單親特困女員工的走訪慰問工作，幫助她們解決工作生活中的實際困難；繼續(xù)做好女員工平安女性安康團體重大疾病保險的續(xù)保工 作，努力為女員工解除后顧之憂。 ３、繼續(xù)開展女員工 “ 學先進、比貢獻、立足本職建新功 ”競賽活動。要大力弘揚勞模精神，激勵廣大女員工愛崗敬業(yè)、拼搏向（更多精彩文章來自 “ 秘書不求人 ” ）上的精神，爭創(chuàng) “ 女職工建功立業(yè)標兵崗 ” 和 “ 女職工建功立業(yè)標兵 ” 。 ８、關(guān)注女員工家庭建設(shè)，開展家庭助廉教育，建設(shè)文明、和諧、平安家庭。今年， 將在全系統(tǒng)女員工中開展“ 工會女職工工作理論有獎?wù)魑?” 活動，評選出優(yōu)秀論文參加全總女職工委員會組織的 “ 工會女職工工作理論有獎?wù)魑?” 活動。 三、加強工會女職工組織建設(shè)，建立健全女職工工作制