【正文】 文明崗 ” 榮譽稱號。實施 “ 小專家 ”培養(yǎng)行動計劃，開展稅收業(yè)務(wù)、會計知識、公文寫作、各系統(tǒng)操作實務(wù)等各類業(yè)務(wù)培訓(xùn) 16 期，共計培訓(xùn) 300 余人 精心打造二樓文化活動陣地，成功舉辦 “ 和諧龍泉 三是積極推進結(jié)對促建。認真開展 “ 國稅機關(guān)及其工作人員違規(guī)參與涉稅中介活動謀取不正當利益問題 ”專項治理工作。 二、以黨的十八大精神為統(tǒng)領(lǐng)，扎實做好 2024 年國稅工作 2024 年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，做好今年的國稅工作任務(wù)艱巨、意義重大。按照市局提出的 “ 推進五個集中、打造七大團隊、加強兩個建設(shè)、深化四個機制 ” 的征管改革總體思路，進一步規(guī)范團隊管理，加強大企業(yè)管理和風(fēng)險管理，加大信息化管稅 力度和征管服務(wù)人才培養(yǎng)力度，推動征管服務(wù)改革創(chuàng)新和全面轉(zhuǎn)型。始終把依法行政作為國稅工作的生命線，將其貫穿于國稅工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，與完成稅收任務(wù)、強化主業(yè)建設(shè)、優(yōu)化納稅服務(wù)和建設(shè)人才隊伍等緊密結(jié)合，在融合互促上下功夫。大力實施人才興局、人才興稅戰(zhàn)略，將干部教育培訓(xùn)與征管改革有機結(jié)合，進一步豐富培訓(xùn)內(nèi)容、拓展培訓(xùn)方式。加強廉政文化建設(shè)，進一步拓展領(lǐng)域、找準載體，努力增強廉政文化的感召力，充分發(fā)揮廉政文化在陶冶干部思想情操中 “ 春風(fēng)化雨 ” 的功能。實施維權(quán)減負提速增效工程，做好納稅服務(wù)關(guān)口前移工作，突出抓好涉稅事項清理、辦稅流程再造和服務(wù)效能提升。深化稅收收入分析，提高分析質(zhì)量和預(yù)測準確率。進一步加強機關(guān)行政效能建設(shè)，完善區(qū)局和科室（分局）政務(wù)工作規(guī)程，按照規(guī)范化標準化要求，做好目標管理、議事決策、人事管理、財務(wù)管理、機要保密、輿情監(jiān)控、督察督辦等各項制度的梳理、修訂和完善工作，使基本政務(wù)工作有規(guī)可循、有章可依，政務(wù)工作水平得到有效提升。三是基本政務(wù)工作還有待規(guī)范。 切實強化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。二是抓好稅企黨支部共建。制定詳盡的活動實施方案，在行業(yè)網(wǎng)開辟活動專欄，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)自訓(xùn)、專題講座、 “ 傳幫帶 ” 等形式開展技能培訓(xùn)，在全局掀起了 “ 賽技能、比業(yè)績、爭先進 ” 的崗位練兵高潮。 次參加總局、省 局、市局舉辦的各類培訓(xùn)， 40人 二是做好“ 稅中辦理易 ” 。牢固樹立 “ 始于納稅人需求、終于納稅人滿意 ” 服務(wù)理 念，以打造服務(wù)品牌為載體，不斷豐富服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)手段、提升服務(wù)效能。 “ 一窗式 ” 票表比對系統(tǒng)、增值稅專用發(fā)票審核檢查管理系統(tǒng)順利運行，農(nóng)產(chǎn)品預(yù)約定耗管理、商業(yè)企業(yè)進銷匹配和低稅負核查等專項工作有序開展，增值稅準期申報率達到 %，審核檢查按期完成率、按期回復(fù)率達到 100%。二是專業(yè)化管理團隊初步成形。 第 1 頁 共 16 頁 區(qū)國家稅務(wù)局工作報告 一、攻堅克難， 20xx 年全區(qū)國稅工作成效明顯 20xx 年，面對嚴峻復(fù)雜的經(jīng)濟形勢，全局干部職工在省、市國稅局和區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，依照年初制定的 “ 一二三四五 ” 總體工作思路，上下齊心、攻堅克難，扎實推進各項國稅工作，取得了來之不易的成績。按照實體化要求，對基礎(chǔ)性稅源管理、綜合性納稅服務(wù)、專業(yè)化納稅評估三大團隊的人力資源進行了優(yōu)化配置，新組建了風(fēng)險分析監(jiān)控團隊。消費稅管理取得突破。 認真落實結(jié)構(gòu)性減稅政策。大力推廣多元化辦稅方式。 次參加我局與相關(guān)區(qū)（縣）局異地聯(lián)合辦班，共計培訓(xùn) 1500余天。在省市國稅系統(tǒng) “ 賽比爭 ” 崗位 技能競賽中，我局被省、市局授予先進集體稱號， 8 名干部被授予 “XX省五一勞動獎?wù)?” 、 “XX 省三八紅旗手 ” 等榮譽稱號，新涌現(xiàn)出省、市局崗位能手、標兵 26 人次。深入開展 “ 萬名黨員聯(lián)系服務(wù)納稅人 ” 主題活動，與 6 戶企業(yè)黨支部簽訂了“ 和諧稅收結(jié)對共建支部協(xié)議書 ” ，先后組織了稅企共建座談會、共同上黨課等活動。認真學(xué)習(xí)貫徹中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定。一些制度規(guī)范還存在設(shè)計不科學(xué)、執(zhí)行不到位和監(jiān)督缺位的現(xiàn)象。 —— 完 善風(fēng)險防控機制。堅持做好日常性稅源調(diào)研和專項稅源調(diào)研，掌握稅源結(jié)構(gòu)和 變化趨勢，爭取工作主動權(quán)。積極推廣多元化申報方式 ，提高辦稅便捷性。 。 —— 提高干部隊伍素質(zhì)。 —— 提高依法行政能力。 （三）以突出兩個 “ 深化 ” 為主線 —— 深化征管改革。這些都需要在新的一年認真加以解決。建立廉政信息反饋卡和定期回訪制度，主動 接受納稅人監(jiān)督。 聚力發(fā)展 ” 文藝匯演，進一步創(chuàng)新了稅企共建機制、構(gòu)建了和諧征納關(guān)系。充分發(fā)揮文化的引領(lǐng)導(dǎo)向作用，圍繞市局 “1+3” 稅務(wù)文化建設(shè)工作要求，進一步創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容