【正文】 員，提供各項人社政策和企業(yè)招工點對點服務。 四、大力促進城鎮(zhèn)居民增收 實施居民增收提升行動。完善行政執(zhí)法與刑事司法兩法銜接機制。開展服務事項快辦行動，聚焦群眾反映強烈事項，壓縮辦事時限。著力強化思想理論武裝，切實加強意識形態(tài)工作，加強人社系統(tǒng)黨風廉政建設。加強新媒體平臺建設，加大政策解讀、重大活動、人社領域先進人物典型事跡的宣傳力度。強化城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費政策宣傳引導，細化貧困人口信息比對核準，立足貧困人口基本養(yǎng)老保險全覆蓋，進一步保障應發(fā)盡發(fā)、應代盡代、應保盡保。認真做好表彰獎勵工作，按照國家、省、市統(tǒng)一部署，扎實、穩(wěn)慎推進我縣各類表彰獎勵活動。 繼續(xù)貫徹落實降低社保費率各項政策，減輕企業(yè)繳費負擔，做好降費率效果統(tǒng)計分析和宣傳，積極引導社會預期。實施就業(yè)扶持民生 第 2 頁 共 7 頁 工程。常態(tài)化推進 2+n 招聘活動，針對不同勞動者打造特色服務品牌，為企業(yè)和勞動者搭建精準、實用的供需平臺。制定《 2024 年全縣城鎮(zhèn)居民增收工作年度工作要點和施工方案》，完善工作機制，對標對表市考評細則落實落細，確保 2024 年我縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增幅達到全市平均水平。健全完善應急預案。持續(xù)推動一門、一次、一網(wǎng)建設。堅持新時代黨的組織路線和好干部標準，提升干部政治素質(zhì)， 加強干部培養(yǎng)鍛煉，激勵干部擔當作為。 加強法治人社建設，嚴格規(guī)范性文件管理，規(guī)范行政執(zhí)法標準， 加大普法宣傳力度。實施技能脫貧培訓民生工程，建立培訓就業(yè)對接機制。加強人事考試工作，穩(wěn)慎實施各項人事考試。深入推進全民參保計劃，引導和鼓勵中小微企業(yè)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、農(nóng)民工等群體參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，推動小微企業(yè)、扶貧車間、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企