【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632國有企業(yè)核心員工的差異化激勵核心員工是指企業(yè)中具有較高專業(yè)技術(shù)和技能或者具有本行業(yè)豐富的從業(yè)經(jīng)驗和杰出經(jīng)營管理才能,能夠為企業(yè)做出重大貢獻的員工。他們的可替代性較小,替代成本較高,是企業(yè)的稀缺資源,對企業(yè)的發(fā)展起核心作用。 國企對核心員工的激勵不突出 改革開放以來,我國國有企業(yè)打破了
2025-08-24 11:33
【摘要】目錄第十部分店長操作手冊第一章崗位工作說明………………………………………………………………………………4一、店長應(yīng)有的素質(zhì)………………………………………………………………………………4二、要了解自己的服務(wù)方向………………………………………………………………………4三、崗位工作概述…………………………………………………………………………
2025-06-27 10:08
【摘要】從患者、病原和藥物選擇——談社區(qū)與院內(nèi)呼吸道感染的差異化治療我國入院患者中,社區(qū)感染的發(fā)病率較高?我國調(diào)研結(jié)果顯示:入院患者中社區(qū)感染的發(fā)病率是院內(nèi)感染發(fā)病率的8倍黃仲義等。Chinapharmacist.2022;6(5):290-291.AB%%A.院內(nèi)感染B.社區(qū)感染
2025-05-26 02:19