【正文】 乙方所聘工作崗位職責(zé)完成的情況，對乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)其考核結(jié)果和在崗時間，結(jié)合甲方制定的考核分配方案確定。 (五 )有關(guān)解除或終止勞動合同的其它事項(xiàng)，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)及甲方依法制訂的規(guī)章制度等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十一條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)： (一 )甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動紀(jì)律均為本合同的附件，與本合同具有同等效力。 保護(hù)好藝術(shù)中心樂器及幼兒樂器 。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。 第三條 在乙方教學(xué)期間，如家長對乙方的上課質(zhì)量不滿意，甲 方可更換其他老師，費(fèi)用按實(shí)際次數(shù)結(jié)算。 一、聘任期限 本合同從： ________年 ____月 ____日起至： ________年 ____月 ____日止，期限為 ___個月。 五、工作紀(jì)律 甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。 合同期內(nèi)，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。 ，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。 ) ，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。 第七條 20__年教師聘用合同中其它事項(xiàng)規(guī)定 ，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。 我對以上學(xué)校的制度作了詳細(xì)的閱讀，同意并承諾遵守。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權(quán)人。有未盡事宜可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的 。 除以上原因外，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的 _______%的違約賠償金。 ，并根據(jù)學(xué)生的 評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。 十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。 有下列情形之一的，乙方可以解除合同： (1)甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的 。以后隨工作變動，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。 第八條 其他事項(xiàng) 本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時， 以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。 第一條 合同期限 合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然中止。 一、合同期限 甲乙雙方約定本合同自 ____年 ___月 ___日起至 ____年 __月 ___日止。 服從藝術(shù)中心的安排，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，積極主動，與本藝術(shù)中心教師團(tuán)結(jié)合作，確實(shí)做好藝術(shù)中心教育、招生、家長等工作 。 第十九條 本合同未盡事宜，雙方應(yīng)協(xié)商議定 。 。 乙方在合同期內(nèi)享有法定的節(jié)假日、公休日及按規(guī)定享受待遇。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。 4)甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的 。 第七條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。 ，不得擅自辭職、離 職 。乙方需提出解除合同，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。 嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動時間及游戲時間 。 培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長 。 六、其他 合同如有未盡事宜，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行 。 。 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并履行下列義務(wù)： 遵守國家憲法、法律、法規(guī) 。訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。 5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 甲方 (蓋章 )乙方 法定代表人 (簽章 委托代理人 簽訂日期：年月日 教師有哪些勞動合同篇 4 甲方 (用人單位 ) 乙方 (受聘人員 ) 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 (以下簡稱《勞動合同法》 )和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同，并共同遵守本合同所列的條款及約定。 第八條 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。 ，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。不愿協(xié)商或協(xié)商不一致的，按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 對幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心 。 二、工作內(nèi)容及要求 (一 )乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事教育教學(xué)工作。期中合同期滿前的一個 月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng) 雙方簽字后生效。 乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應(yīng)的崗位津貼，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。 (2)履行公民義務(wù)，批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。 甲方負(fù)責(zé)人： (簽章 ) ______________ 乙方： (簽章 )______________ ______年 ____月 ____日 ______年 ____月 ____日 教師有哪些勞動合同篇 9 甲方 (聘用單位 )： _________________ 法定代表人： _______________________ 乙方 (受聘人 )： ___________________ 甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。 ，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。 ，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任： (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的 。 泄露甲方商業(yè)機(jī)密，給甲方造成損失的 。 十一、乙方工作中，如有特殊貢獻(xiàn)，依據(jù)甲方相關(guān)管理規(guī)定有獲取獎勵的權(quán)利。雙方簽字的協(xié)議為本合同的附件，同樣具備法律效力。 違約責(zé)任處理 十二、乙方在受聘期內(nèi)，未經(jīng)甲方允許，乙方不得私自傳授他人，或在其他辦學(xué)機(jī)構(gòu)教授相關(guān)內(nèi)容，更不準(zhǔn)采用本教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)和經(jīng)營活動，否則確定為乙方對甲方構(gòu)成侵權(quán)，乙方須賠償甲方人民幣 10萬元，當(dāng)給甲方造成的損失額大于 10 萬元時，甲方有權(quán)通過法律手段繼續(xù)追繳。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導(dǎo)致無法按時上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供相關(guān)證明，同時應(yīng)承擔(dān) ___________的違約責(zé)任。 (寒暑假：學(xué)期結(jié)束發(fā)放工資，春秋季：每月發(fā)放一次工資。 ，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 合同期內(nèi)，乙方因被判刑、勞動教養(yǎng)、開除、除名，從決定之日起，聘任合同自行終止。 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方簽字 (蓋章 )： 乙方簽字 (蓋章 )： 年 月 日 年 月 日 教師有哪些勞動合同篇 8 甲方 (用人單位 )： ______________________名 稱： ______________________ 負(fù) 責(zé) 人： ______________________ 電 話： ______________________ 乙方 (應(yīng)聘人 )： ______________________姓 名： ______________________ 性 別： ______________________ 出生： ________年 ____月 ____日 民 族： ______________________ 文化程度： ______________________ 職務(wù) (職稱 )： ______________________ 聯(lián)系電話： ______________________ 根據(jù)教學(xué)