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卓越班組長--正確的思維與過硬的技能(留存版)

2025-04-03 15:11上一頁面

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【正文】 種類 義務(wù)、權(quán)限、規(guī)則、安全、合同、協(xié)調(diào) 領(lǐng)導(dǎo)技巧。中層干部不得不花大量精力直接插手做這些工作。 :29:2023:29Mar2321Mar23 1故人江海別,幾度隔山川。 2023年 3月 21日星期二 10時(shí) 29分 20秒 22:29:2023 March 2023 1空山新雨后,天氣晚來秋。勝人者有力,自勝者強(qiáng)。 2023年 3月 21日星期二 10時(shí) 29分 20秒 22:29:2023 March 2023 1做前,能夠環(huán)視四周;做時(shí),你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 – 通過標(biāo)準(zhǔn)化,緩解目前中層干部把大量精力投入到班組長應(yīng)該從事的工作中。 對于員工的表現(xiàn)要及時(shí)給予反饋。 拿破侖 立志成為出色的班組長 2 14 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 技術(shù)型 經(jīng)驗(yàn)型 義氣型 被迫型 裙帶型 班組長角色認(rèn)知 勞動模范型 綜合能力型 我們是因?yàn)槭裁闯蔀榱税嘟M長? 15 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 操作能力 日常業(yè)務(wù)能力 改善能力 管理知識與能力 優(yōu)秀員工 0 Ⅰ Ⅱ Ⅲ Ⅳ 現(xiàn)場管理者能力階梯 16 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 第一階梯 第二階梯 公司集中教育 部門集中教育 崗位訓(xùn)練 崗位持續(xù)擴(kuò)大訓(xùn)練 班長育成 第六階梯 組長育成 員工階段 基層管理者 卓越班組長育成路徑 第三階梯 第四階梯 第五階梯 17 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) (鑒定表見例表 ) 能指導(dǎo)本班所有工序的操作 (100%) 80%以上的崗位可勝任速度要求 (主持班組前 /后會;處理不良品;會做工序設(shè)定;領(lǐng)用 /發(fā)放輔料;會交接班;會產(chǎn)品切換;會做夾具;會點(diǎn)檢;工藝變更的執(zhí)行;設(shè)計(jì)變更 /臨時(shí)設(shè)計(jì)變更的執(zhí)行;工序類問題的調(diào)查 /對策 …… ) (主要測試日常業(yè)務(wù) ) 《班組長管理培訓(xùn)》考核并結(jié)業(yè) 做一名出色的班長 18 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) (編寫作業(yè)指導(dǎo)書 , 請假批準(zhǔn)及后續(xù)工作安排 , 考勤管理 , 會編寫日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)書 (本工段的生產(chǎn)子計(jì)劃) 6S評比 %指導(dǎo)本組工序操作 《班組長管理培訓(xùn)》考核并結(jié)業(yè) 做一名出色的組長 19 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 見識 人情 技術(shù) 高層 47 35 18 中層 31 42 27 基層 18 35 47 管理者的德、法、術(shù) 20 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) . 作業(yè)指導(dǎo) Job Instruction ?員工對業(yè)務(wù) *不知道 *不能做 *不熟悉 人際關(guān)系管理 Job Relations ?對現(xiàn)場的人際關(guān)系 *不能敞開心扉 *不夠融洽 *有苦惱 安全作業(yè) Job Safety ?安全作業(yè)管理 *危險(xiǎn) *安全意識淡薄 *不遵守安全規(guī)定 作業(yè)改善 Job Methods ?作業(yè)方法或成果 *不好 *不容易 *討厭 我們需要出色的班組長 立志成為出色的班組長 21 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 出色班組長的標(biāo)志 3 如果是一只綿羊在率領(lǐng)一群獅子,那么這群獅子也就不再是獅子了。 ( 3)處理人際關(guān)系的能力 2 58 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 成為做事有條不紊的班組長 4 思想正確,業(yè)務(wù)過硬! 班組日常業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化! 59 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) ? 現(xiàn)實(shí)的系統(tǒng)不復(fù)雜,并無沖突和矛盾,因?yàn)槲覀儾恢酪蚬P(guān)系 ? 知道了系統(tǒng)的因果關(guān)系,系統(tǒng)就可控 為什么忙? 沒有找到管理的邏輯? 現(xiàn)場管理的邏輯 60 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 系統(tǒng) A 系統(tǒng) B 用更多信息才能定義 自由度越大越復(fù)雜 自由度大 無因果關(guān)系 因果關(guān)系 科學(xué)的信仰 : 當(dāng)弄清因果關(guān)系,系統(tǒng)就可控 沒有標(biāo)準(zhǔn)、沒有因果關(guān)系的系統(tǒng)是不可控! 哪個(gè)系統(tǒng)更復(fù)雜 ? 61 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 現(xiàn)場管理的邏輯 ■ 用一杯水能不能撲滅火災(zāi)? ■由一根煙頭引起的火種為何要用消防車來撲滅? 62 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 管理的靜態(tài)和動態(tài) ?我們做崗位職責(zé)說明書作用是什么 ? 63 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 管理實(shí)際上是動態(tài)的 ? 管理主要依靠各種業(yè)務(wù)流程來實(shí)施; ? 業(yè)務(wù)流程常常是跨越部門和個(gè)人崗位 ,一個(gè)部門或一個(gè)崗位往往不能完全完成一個(gè)業(yè)務(wù)流程; ? 通過明確業(yè)務(wù)流程理清業(yè)務(wù)管理的邏輯 理清管理邏輯,通過日常業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化 讓管理初步實(shí)現(xiàn)規(guī)范 ? 建立了 ISO9000、 14000、 TS16949等,管理就標(biāo)準(zhǔn)化了嗎? 64 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) ? 每個(gè)部門的業(yè)務(wù)種類全部列出 ? 按處理業(yè)務(wù)的時(shí)間性或周期性來分 ? 每天業(yè)務(wù)(日) 例:考勤記錄 ? 每周業(yè)務(wù)(周) 例:某些設(shè)備點(diǎn)檢 ? 每月業(yè)務(wù)(月) 例:月報(bào)、預(yù)算 ? 必要業(yè)務(wù)(必) 例: 《不良異常的處置與報(bào)告》 《安全事故發(fā)生時(shí)處置與報(bào)告》 《換線時(shí)物料切換方法》 從分析班組(部門)有哪些業(yè)務(wù)著手,確定可能哪些業(yè)務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化 65 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物 現(xiàn)實(shí) 部門(班組)指標(biāo) (品質(zhì) Q/成本C /交期D /安全S / 效率P /士氣M) 明確部門內(nèi)承擔(dān)業(yè)務(wù)分工 部門所有業(yè)務(wù)項(xiàng)目(直接\間接) 績效報(bào)告 與評估 監(jiān)督 管理 修訂與補(bǔ)充 (改善) 每個(gè)業(yè)務(wù)管理程序 指導(dǎo)書或表格或記錄 活動的 實(shí)施者 ( Who) 明確方向 與目標(biāo) (Why) 規(guī)定應(yīng) 做的事 ( What) 活動的 時(shí)間 ( When) 在何處 實(shí)施 ( Where) 具體實(shí) 施辦法 ( How) 如何進(jìn) 行控制 部門(班組)業(yè)務(wù)管理模式 66 顧問 教育 智庫 合眾資源集團(tuán) 3A行 動 準(zhǔn) 則 現(xiàn)場 現(xiàn) 物
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