【正文】 4000要求各國公開其有關(guān)體系、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證方法，為貿(mào)易伙伴提供便利條件，有助于消除貿(mào)易壁壘。 ，積極承擔(dān)法律責(zé)任 為組織內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)提供了可靠的基礎(chǔ) 。 一些國家用環(huán)境保護(hù)為前題 ， 提出了新的保護(hù)條件 使世界貿(mào)易形成了不平等技術(shù)壁壘 。 （ contionual improvement） 強(qiáng)化管理體系的過程，目的是根據(jù)組織的環(huán)境方針，實(shí)現(xiàn)對整個(gè)環(huán)境表現(xiàn)（行為）的改進(jìn)。 如果一個(gè)項(xiàng)目涉及到新的開發(fā)和新的或修改的活動(dòng) 、 產(chǎn)品或服務(wù) ， 應(yīng)對有關(guān)方案進(jìn)行修訂 ，以確保環(huán)境管理與該項(xiàng)目相適應(yīng) 。 必要時(shí) ， 特別是在事故或緊急情況發(fā)生后 ，組織應(yīng)對應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的程序予以評審和修訂 。 管理評審過程應(yīng)確保收集到必要的信息 ，供管理者進(jìn)行評價(jià) ， 評審工作應(yīng)形成文件 。 保存和管理的環(huán)境記錄應(yīng)便于查閱 ， 避免損壞 、 變質(zhì)或遺失 ， 應(yīng)規(guī)定其保存期限并予記錄 。 文件管理 組織應(yīng)建立并保持一套程序 ， 管理本標(biāo)準(zhǔn)所要求的所有文件 ， 從而確保： a) 文件便于查找； b) 對文件進(jìn)行定期評審 ， 必要時(shí)予以修訂并由受權(quán)人 確認(rèn)其適宜性； c) 凡對環(huán)境管理體系的有效運(yùn)行具有關(guān)健作用的崗位 ， 都能得到有關(guān)文件的現(xiàn)行版本； d) 及時(shí)將失效文件從所有發(fā)放和使用場所撤回 ， 或采 取其他措施防止誤用； e) 由于法律和 （ 或 ） 保留信息的需要而保存的失效文 件 ， 予以適當(dāng)標(biāo)識 。 環(huán)境因素 組織應(yīng)建立并保持程序 ， 用來確定其活動(dòng) 、產(chǎn)品或服務(wù)中它能夠控制 ， 以及可以期望它施加影響的環(huán)境因素 ， 以便判定那些對環(huán)境具有重大影響 ， 或可能具有重大影響的因素 。 （ environmental aspect） 一個(gè)組織的活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。 挪威在環(huán)境保護(hù)方面提出的 《 我們共同的未來 》 中首次使用了 “ 可持續(xù)發(fā)展 ” 的觀點(diǎn) 。 ISO 14000與經(jīng)營策略 永續(xù)經(jīng)營 保護(hù)自然資源 經(jīng)濟(jì)建設(shè)與發(fā)展 環(huán)境包容能力 全球經(jīng)濟(jì)共同體 法規(guī)管制 貿(mào)易自由化 污染防治 公開競爭 資發(fā)性環(huán)境管理 關(guān)稅 /非關(guān)稅障礙 綠色設(shè)計(jì) 標(biāo)準(zhǔn)一致化 環(huán)境自覺 績效公開化 ISO14000對國際貿(mào)易的影響 對市場準(zhǔn)入的影響： ? 由于對環(huán)境事務(wù)的普遍關(guān)注，政府、企業(yè)、公眾在采購產(chǎn)品時(shí)，日益優(yōu)先考慮選擇環(huán)境表現(xiàn)良好的企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)；一些政府組織和國際跨國公司在制定供應(yīng)商標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，已經(jīng)開始把實(shí)施 ISO14001標(biāo)準(zhǔn)作為重要條件。 ，提高企業(yè)信譽(yù) 一個(gè)關(guān)愛環(huán)境的公司在顧客心中往往留下富有責(zé)任感的印象，并且向顧客傳達(dá)這樣的信息 — 公司以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度從事經(jīng)營，其產(chǎn)品具有優(yōu)異的品質(zhì)和最小的顧客風(fēng)險(xiǎn)。 1993年 6月 ISO組織成立 ISO/TC207環(huán)境管理技術(shù)委 員會(huì) 。注：該過程不必同時(shí)發(fā)生在活動(dòng)的所有方面。 機(jī)構(gòu)和職責(zé) 為便于有效的環(huán)境管理 ， 應(yīng)當(dāng)對作用 、 職責(zé)和權(quán)限作出明確規(guī)定 ， 形成文件 ， 并予以傳達(dá) 。 可行時(shí) ， 組織還應(yīng)定期檢驗(yàn)上述程序 。 管理評審應(yīng)根據(jù)環(huán)境管理體系審核的結(jié)果 、不斷變化的客觀環(huán)境和對持續(xù)改進(jìn)的承諾 ， 指出可能需要修改的方針 、 目標(biāo)以及環(huán)境管理體系的其他要素 。 環(huán)境記錄應(yīng)字跡清楚 ， 標(biāo)識明確 ， 并可追溯相關(guān)的活動(dòng) 、 產(chǎn)品或服務(wù) 。 環(huán)境管理體系文件編制 組織應(yīng)以書面或電子形式建立并保持下列信息： a) 對管理體系核心要素及其相互作用的描述； b) 查詢相關(guān)文件的途徑 。 環(huán)境方針 最高管理者應(yīng)制定本組織的環(huán)境方針并確保它： a) 適合于組織活動(dòng) 、 產(chǎn)品或服務(wù)的性質(zhì) 、 規(guī)模與環(huán)境影響； b) 包括對持續(xù)改進(jìn)和污染預(yù)防的承諾； c) 包括對遵守有關(guān)環(huán)境法律 、 法規(guī)和組織應(yīng)遵守的其它要 求的承諾； d) 提供建立和評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的框架； e) 形成文件 ， 付諸實(shí)施 ， 予以保持 ， 并傳達(dá)到全體員工； f) 可為公眾所獲取 。 ? 注：對于擁有一個(gè)以上運(yùn)行單位的組織 ， 可以把一個(gè)運(yùn)行單位視為一個(gè)組織 。 全球性環(huán)境問題越來越突出 。 企業(yè)為何要實(shí)施 ISO14001 ? 減輕來自政府的壓力； ? 沖破 “ 綠色 ” 貿(mào)易壁壘 ， 加強(qiáng)市場競爭力 ， 增加市場份額； ? 減少污染 ， 節(jié)能降耗 ， 優(yōu)化成本 ， 獲取利潤； ? 提高企業(yè)自身管理水平；